Evaluación conductual

Evaluación conductual

1. Definición

   • Enfoque cientifico que enfatiza el uso de medidas interpretativas, utilizaciòn de medidas sujetas a proceso previo de validaciòn, identificaciòn de relaciones funcionales, y establecimiento de conclusiones a partir datos obtenidos en distintas situaciones, con distintos procedimientos y a lo largo de diferentes momentos temporales (Heiby y Haynes,2004).

2. Estrategias

   • Entrevistas conductuales
     • Objetivos
       • Van desde la identificación de las conductas objetivo a la selección de métodos de evaluación.
         • Es el entorno para solicitar, si es el caso, consentimiento informado, hacer HC, desarrollar análisis funcional, implementar motivación y evaluar intervenciones pasadas.
   • Observaciòn conductual
     • Consiste en:
       • Método requerido en algún momento de la intervención.
         • Objetivo: obtener inf. màs detallada de las conductas problema identificadas.
           • Puede realizarse por: persona entrenada, personas del entorno o el paciente(auto-observación.
             • Contextos: entorno natural (conductas de alta frecuencia) o contextos estructurados (conductas de baja frecuencia).
               • Estrategias: registros narrativos, registro por intervalos, registro de sucesos, registro de evaluación auto o heteroinformados.
   • Evaluaciòn cognitiva conductual
     • Àreas de evaluaciòn
       • Auto-verbalizaciones, distorciones cognitivas, supuestos bàsicos, actitudes, respuestas emocionales, estilos atribucionales, etc.
         • Dependiendo del àrea de intervenciòn son los instrumentos utilizados
   • Evaluaciòn psicofisiològica
     • Importante papel en:
       • 1-Proceso de la evaluación y tratamiento de tx psicofisiológicos
         • 2-Evaluaciòn y tratamiento de psicopatologías que causan síntomas somático
           • 3-Identificacion de sujetos vulnerables a determinados trastornos
             • Desde punto de vista metodològico se proponen baterias de evaluaciòn psicofisiològicas estandarizadas mediante medios informaticos

3. Anàlisis funcional

   • Consiste en:
     • Anàlisis individualizado de conductas especificas del paciente, en el que se establecen las variables que determinan la conducta problema y que se pueden controlar para el cambio
       • 1-Definiciòn de conducta objetivo: ¿què pasa?
         • 2-Identificaciòn de antecedentes de la conducta objetivo: ¿què pasa antes?
           • 3-Identificaciòn de variables organismicas o moduladoras: ¿què caracteristicas o estados presenta que pueden afectar el problema?
             • La identificacion de las consecuencias y funciòn de la conducta objetivo: ¿què pasa despuès? ¿què se obtiene?