La inestabilidad laboral en los padres y madres de familia de San Francisco de Huarcay

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Mindmap am La inestabilidad laboral en los padres y madres de familia de San Francisco de Huarcay, erstellt von Alex Chauca am 19/06/2019.
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La inestabilidad laboral en los padres y madres de familia de San Francisco de Huarcay
  1. El 100% de padres y madres cuentan solamente con la educación básica
    1. Las condiciones socio económicas impidieron a las personas terminar sus estudios
      1. Las instituciones gubernamentales no han prestado atención al desarrollo educativo de ese sector del barrio
    2. 6 de cada 10 desempleados tiene de 25 años en adelante, y los padres y madres del barrio oscilan entre los 30 a 92 años de edad
      1. La contratación laboral, por medio de la ley orgánica para la promoción del trabajo juvenil, tiene preferencia hacia las personas jóvenes. (18 a 26 años)
        1. Las personas jóvenes no poseen la experiencia necesaria para conseguir un trabajo
      2. La tasa de desempleo subió de 7,1% en 2018 a 9,7% en 2019
        1. Existen pocas de plazas de empleo para los padres y madres de Huarcay
          1. Las condiciones sociales de los padres y madres no les permiten tener acceso al empleo seguro
        2. Inestabilidad de ingresos económicos en el hogar
          1. Las necesidades no son totalmente cubiertas
            1. Sentimiento de preocupación ante la situación
          2. Discriminación al momento de contratar personas de edad avanzada
            1. Desmotivación de lo padres y madres para continuar buscando empleo
              1. Sentimiento de estancamiento debido a la situación
            2. Disminuyen las posibilidades de poseer un trabajo estable
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