Capítulo 4. Tiempo de Cocción

Capítulo 4. Tiempo de Cocción

1. El liderazgo requiere de ingredientes para poder llevar a cabo una tarea o expresar un mensaje, utilizando un estilo u otro.

   • 1. Los aromas del liderazgo. Consiste en la manera de hacer y de comportarse un líder y cómo resuelve un problema. Aquí se encuentra 4 estilos de liderazgo.
     • 1) El líder autoritario. Quien desarrolla al máximo las tareas, ejerce poder para dirigir y no permite que otros participen ya que solo él toma las decisiones.
     • 2) El líder democrático. Permite que los colaboradores participen en la consulta de toma de decisiones, valorando y tomando en cuenta sus opiniones.
     • 3) El líder consultivo. Hace partícipe a los seguidores para la resolución de problemas que toma el líder, sea de forma: individual pidiendo sugerencias o en grupo por una serie de recomendaciones.
     • 4) El líder participativo. Da libertad a los seguidores para que participen en grupo y resuelvan el problema por medio del consenso llegado.
   • Hay dos tipos de liderazgo:
     • 1) Liderazgo transformacional. Establecer visión innovadora e influir a los demás para que la sigan, contribuyendo a la flexibilidad y eficacia en la cultura empresarial.
     • 2) Liderazgo de eficiencia. Basado en los resultados de la misión y visión de la empresa, motivando a sus seguidores para el alcance de objetivos.