Quiz
TEST: TRABAJO EN EQUIPO
Fragen in diesem Quiz (30)
1Debe saber usted quién hará qué y cómo embona el trabajo suyo con el de otros.
- ARichtig
- BFalsch
2En todo equipo se requiere que al menos uno de los miembros sea el de las ideas.
- ARichtig
- BFalsch
3Es necesario que uno de los miembros actúe como conciliador, negociador, etcétera.
- ARichtig
- BFalsch
4La planeación del trabajo del equipo debe estar a cargo de todos.
- ARichtig
- BFalsch
5Llamar la atención es contraproducente para el buen funcionamiento del equipo.
- ARichtig
- BFalsch
6El buen humor es un requisito para la eficacia de un equipo de trabajo.
- ARichtig
- BFalsch
7La administración del trabajo debe correr a cargo de todos en el equipo.
- ARichtig
- BFalsch
8Controlar los resultados es responsabilidad de cada miembro.
- ARichtig
- BFalsch
9Socializar entre los miembros facilita un buen resultado de trabajo.
- ARichtig
- BFalsch
10El miembro con más conocimientos es quien debe ser el líder del equipo.
- ARichtig
- BFalsch
11Todos deben expresar y defender con firmeza sus puntos de vista aunque difieran.
- ARichtig
- BFalsch
12Un solo miembro con mala actitud puede arruinar el trabajo de todos.
- ARichtig
- BFalsch
13El miembro más tímido y sencillo puede aportar una gran idea.
- ARichtig
- BFalsch
14Es común que en un equipo ocurran las luchas por el poder.
- ARichtig
- BFalsch
15La mayoría suele tener siempre la razón.
- ARichtig
- BFalsch
16Todos buscan aunque sea inconscientemente el reconocimiento por su esfuerzo.
- ARichtig
- BFalsch
17Las personas necesitan pertenecer a algo y un equipo de trabajo sacia su necesidad.
- ARichtig
- BFalsch
18La sinergia es una prueba de la eficiencia del equipo de trabajo.
- ARichtig
- BFalsch
19Los objetivos personales deben coincidir con los de la organización.
- ARichtig
- BFalsch
20Todos los miembros deben tener la misma motivación en tipo e intensidad.
- ARichtig
- BFalsch
21El establecimiento de límites favorece el desempeño efectivo.
- ARichtig
- BFalsch
22Es normal y hasta benéfico que surjan conflictos y desavenencias.
- ARichtig
- BFalsch
23La diplomacia y la política entre los miembros solo entorpecen la dinámica del equipo.
- ARichtig
- BFalsch
24Un buen equipo de trabajo, soporta y se adapta mejor a los cambios.
- ARichtig
- BFalsch
25La comunicación debe restringirse solo a aspectos operativos y técnicos.
- ARichtig
- BFalsch
26El juicio del grupo se afina a media que son mas unidos.
- ARichtig
- BFalsch
27El desarrollo de virtudes y cualidades se dan como resultado del trabajo en equipo.
- ARichtig
- BFalsch
28Los equipos de trabajo no son seleccionados sino formados.
- ARichtig
- BFalsch
29El grado de autonomía de un equipo es el reflejo de su alto desempeño.
- ARichtig
- BFalsch
30La solución de problemas debe estar a cargo del jefe del equipo.
- ARichtig
- BFalsch
Informationen
- Beschreibung
- El trabajar en equipo se ha vuelto hoy en día una necesidad ineludible en todas las organizaciones, sin importar si estas son grandes o pequeñas, de ahí la relevancia de saber si cada uno de nosotros sabe cómo trabajar en equipo. INSTRUCCIONES: Lee cuidadosamente las siguiente preguntas y de acuerdo con tu experiencia personal en la empresa, responde, verdadero o falso. NOTA: Se honesto y lee la pregunta completa antes de responderla.
- Autor
- nora_3887
- Sprache
- Español
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