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Medi confli

ll mm 30 Fragen

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Fragen in diesem Quiz (30)

  1. 1A la hora de abordar un conflicto y en función de los elementos que lo componen



    1. Aa) Necesidades, responden a la cuestión ¿por qué lo quiero?
    2. Bb) Intereses, responden a la cuestión ¿para qué lo quiero?
    3. Cc) Posiciones, responden a la cuestión ¿qué quiero?
    4. Dd) Percepciones, responden a la cuestión ¿qué me ocurre?
  2. 2Cuál es el momento más apropiado para abordar el conflicto por agotamiento de recursos y fracaso de estrategias competitivas?



    1. Aa) Fase de desescalada.
    2. Bb) Fase de estancamiento o punto muerto.
    3. Cc) Fase de escalada.
    4. Dd) Fase de cognición.
  3. 3¿Qué estilo de afrontamiento del conflicto tiene como característica procurar ganancias
    mutuas y colaboración entre las partes?


    1. Aa) negociación.
    2. Bb) acomodación.
    3. Cc) evitación.
    4. Dd) cooperación
  4. 4 ¿Qué tipos de conflictos son objeto de la terapia?



    1. Aa) interpersonales
    2. Bb) intrapersonales
    3. Cc) intergrupales
    4. Dd) intragrupales
  5. 5 Según Redorta los conflictos atributivos pertenecen al patrón:



    1. Aa) Ser
    2. Bb) Conseguir
    3. Cc) Seguir
    4. Dd) Mantener.
  6. 6¿Cómo se denomina el método de resolución de conflictos extrajudicial en que el tercero emite una resolución vinculante?



    1. Aa) Conciliación.
    2. Bb) Pleito civil.
    3. Cc) Negociación.
    4. Dd) Arbitraje.
  7. 7 Para el Modelo Harvard el objetivo prioritario es:


    1. Aa) La consecución de los acuerdos.
    2. Bb) El análisis de los dilemas.
    3. Cc) La descripción de las fases del proceso.
    4. Dd) La dinámica interactiva de los negociadores
  8. 8 A qué tipo de negociación responde ambas partes ganan más pues obtienen el máximo beneficio
    posible?
    1. Ac) Directa.
    2. Ba) Distributiva.
    3. Cb) Integrativa.
    4. Dd) Competitiva.
  9. 9En la negociación, ¿qué se entiende por la expresión “el cierre debe ser creíble”?
    1. Aa) Que se basa en hechos ciertos.
    2. Bb) Que hemos dicho la verdad en toda la negociación.
    3. Cc) Que queda clara nuestra determinación de que no haremos más concesiones.
    4. Dd) Que nuestras concesiones han sido ventajosas para el oponente
  10. 10En el Árbol de conflicto se analizan tres elementos:




    1. Aa) Necesidades, intereses y posiciones.
    2. Bb) Causas, intereses y acuerdos.
    3. Cc) Causas, problema y consecuencias.
    4. Dd) Causas, problemas y cesiones.

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Beschreibung
Quiz am Medi confli, erstellt von ll mm am 07/05/2026.
Autor
ll mm
Sprache
Español
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