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LEGISLACION NAVAL AM - 2016 Quiz on LEGISLACIÓN NAVAL 3, created by AIDE BENITEZ on 18/08/2016.

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LEGISLACIÓN NAVAL 3

Question 1 of 100

1

ES UN ORGANISMO PÚBLICO DESCENTRALIZADO FEDERAL, CON PERSONALIDAD JURÍDICA Y PATRIMONIO PROPIO, QUE TIENE ENTRE OTROS OBJETIVOS OTORGAR PRESTACIONES SOCIALES?

Select one of the following:

  • ISSFAM

  • IMSS

Explanation

Question 2 of 100

1

ES UNA PRESTACIÓN QUE OTORGA EL INSTITUTO DE LAS FUERZAS ARMADAS MEXICANAS?

Select one of the following:

  • TIENDAS, GRANJAS Y CENTROS DE SERVICIO

  • FARMACIAS SIMILARES

Explanation

Question 3 of 100

1

ES UNA PRESTACIÓN QUE OTORGA EL INSTITUTO DE LAS FUERZAS ARMADAS MEXICANAS?

Select one of the following:

  • BECA ESPECIAL

  • BECAS SEDESOL

Explanation

Question 4 of 100

1

ES UNA PRESTACIÓN QUE OTORGA EL INSTITUTO DE LAS FUERZAS ARMADAS MEXICANAS?

Select one of the following:

  • FARMACIAS ECONÓMICAS

  • SUBROGADOS MEDICOS

Explanation

Question 5 of 100

1

ES UNA PRESTACIÓN QUE OTORGA EL INSTITUTO DE LAS FUERZAS ARMADAS MEXICANAS?

Select one of the following:

  • CENTROS DE CAPACITACIÓN, DESARROLLO DERECHOHABIENTES

  • CENTROS DE CAPACITACIÓN.

Explanation

Question 6 of 100

1

ES LA FACULTAD QUE TIENE EL ESTADO Y QUE EJERCE POR CONDUCTO DE LAS FUERZAS ARMADAS PARA SEPARAR DEL ACTIVO A LOS MILITARES, AL OCURRIR ALGUNA DE LAS CAUSALES PREVISTAS EN LEY?

Select one of the following:

  • RETIRO

  • HABER DE RETIRO

Explanation

Question 7 of 100

1

ES AQUELLA EN QUE SON COLOCADOS, MEDIANTE ÓRDENES EXPRESAS, LOS MILITARES CON LA SUMA DE DERECHOS Y OBLIGACIONES QUE FIJA ESTA LEY?

Select one of the following:

  • SITUACIÓN DE RETIRO.

  • SEGUNDA RESERVA

Explanation

Question 8 of 100

1

PARA SER RETIRADO ESTE PERSONAL, DEBERÁ PRESENTAR SU SOLICITUD ANTE LAS SECRETARÍAS DE LA DEFENSA NACIONAL O DE MARINA, EN SU CASO?

Select one of the following:

  • MILITARES CON LICENCIA ILIMITADA.

  • MILITARES CON LICENCIA ORDINARIA

Explanation

Question 9 of 100

1

ES LA PRESTACIÓN ECONÓMICA VITALICIA A QUE TIENEN DERECHO LOS MILITARES RETIRADOS EN LOS CASOS Y CONDICIONES QUE FIJA LA LEY?

Select one of the following:

  • HABER DE RETIRO.

  • SITUACIÓN DE RETIRO

Explanation

Question 10 of 100

1

ES LA PRESTACIÓN ECONÓMICA VITALICIA A QUE TIENEN DERECHO LOS FAMILIARES DE LOS MILITARES EN LOS CASOS Y CONDICIONES QUE FIJE LA LEY?

Select one of the following:

  • PENSIÓN.

  • COMPENSACION

Explanation

Question 11 of 100

1

ES LA PRESTACIÓN ECONÓMICA A QUE TIENEN DERECHO LOS MILITARES Y SUS FAMILIARES, EN UNA SOLA EXHIBICIÓN, EN LOS TÉRMINOS Y CONDICIONES QUE FIJE LA LEY?

Select one of the following:

  • COMPENSACION.

  • PENSION

Explanation

Question 12 of 100

1

ES LA CAUSAL QUE TIENEN DERECHO A COMPENSACIÓN LOS MILITARES QUE TENGAN CINCO O MÁS AÑOS DE SERVICIO, SIN LLEGAR A VEINTE?

Select one of the following:

  • HABER CAUSADO BAJA EN EL ACTIVO Y ALTA EN LA RESERVA LOS SOLDADOS, MARINEROS Y CABOS QUE NO HAYAN SIDO REENGANCHADOS.

  • EL PERSONAL DE LA MILICIA AUXILIAR QUE HAYA SIDO SEPARADO DEL ACTIVO POR ÓRDENES EXPRESAS DE LA SECRETARÍA DE ORIGEN POR NO SER NECESARIOS SUS SERVICIOS O AL TÉRMINO DE SU CONTRATO.

Explanation

Question 13 of 100

1

ES LA CAUSAL QUE TIENEN DERECHO A COMPENSACIÓN LOS MILITARES QUE TENGAN CINCO O MÁS AÑOS DE SERVICIO, SIN LLEGAR A VEINTE?

Select one of the following:

  • HABERSE INCAPACITADO EN ACTOS FUERA DE SERVICIO.

  • HABERSE INCAPACITADO EN ACTOS DENTRO DE SERVICIO.

Explanation

Question 14 of 100

1

ES LA CAUSAL QUE TIENEN DERECHO A COMPENSACIÓN LOS MILITARES QUE TENGAN CINCO O MÁS AÑOS DE SERVICIO, SIN LLEGAR A VEINTE?

Select one of the following:

  • EL PERSONAL DE LA MILICIA AUXILIAR QUE HAYA SIDO SEPARADO DEL ACTIVO POR ÓRDENES EXPRESAS DE LA SECRETARÍA DE ORIGEN POR NO SER NECESARIOS SUS SERVICIOS O AL TÉRMINO DE SU CONTRATO.

  • LA CONCUBINA O EL CONCUBINARIO SOLOS O EN CONCURRENCIA CON LOS HIJOS.

Explanation

Question 15 of 100

1

SE CONSIDERAN FAMILIARES DE LOS MILITARES, PARA LOS EFECTOS DE PENSIÓN Y/O COMPENSACIÓN?

Select one of the following:

  • LA CONCUBINA O EL CONCUBINARIO SOLOS O EN CONCURRENCIA CON LOS HIJOS.

  • EL PADRE, LA MADRES Y LOS HIJOS

Explanation

Question 16 of 100

1

SE CONSIDERAN FAMILIARES DE LOS MILITARES, PARA LOS EFECTOS DE PENSIÓN Y/O COMPENSACIÓN?

Select one of the following:

  • LA MADRE CONJUNTAMENTE CON EL PADRE

  • LA CONCUBINA O EL CONCUBINARIO SOLOS O EN CONCURRENCIA CON LOS HIJOS.

Explanation

Question 17 of 100

1

ES LA PRESTACIÓN POR EL CUAL SE TRATA DE CONSERVAR Y PRESERVAR LA SALUD DE LAS PERSONAS, NO SÓLO EL BIENESTAR FÍSICO Y MENTAL, SINO TAMBIÉN LA AUSENCIA DE ENFERMEDAD?

Select one of the following:

  • LA ATENCIÓN MÉDICA QUIRÚRGICA.

  • LA ATENCIÓN QUIRÚRGICA.

Explanation

Question 18 of 100

1

SON LOS FAMILIARES QUE TIENEN DERECHO AL SERVICIO MEDICO INTEGRAL?

Select one of the following:

  • LOS HIJOS MENORES DE 18 AÑOS

  • LOS HIJOS MAYORES DE 18 AÑOS

Explanation

Question 19 of 100

1

ES LA INSTITUCIÓN, ANTE LA CUAL LAS SECRETARÍAS DE LA DEFENSA NACIONAL Y DE MARINA, TRAMITARÁN LA AFILIACIÓN DEL PERSONAL EN SITUACIÓN DE ACTIVO Y DE RETIRO, Y A SUS DERECHOHABIENTES?

Select one of the following:

  • ISSFAM

  • IMSS

Explanation

Question 20 of 100

1

ES EL DOCUMENTO QUE SIRVE PARA PROBAR LA MUERTE DE UN MILITAR EN ACCIÓN DE ARMAS?

Select one of the following:

  • CON EL PARTE QUE RINDA EL COMANDANTE DE LA FUERZA

  • CON EL PARTE QUE RINDA EL COMANDANTE DE LA FUERZA DE TAREA.

Explanation

Question 21 of 100

1

ES LA INSTITUCIÓN QUE COADYUVA EN LA SEGURIDAD INTERIOR DEL PAÍS?

Select one of the following:

  • LA ARMADA DE MÉXICO.

  • SECRETARIA DE MARINA

Explanation

Question 22 of 100

1

ES LA INSTITUCIÓN QUE TIENE COMO MISIÓN EMPLEAR EL PODER NAVAL DE LA FEDERACIÓN?

Select one of the following:

  • LA ARMADA DE MÉXICO.

  • SECRETARIA DE MARINA

Explanation

Question 23 of 100

1

ES EL COMANDANTE SUPREMO DE LAS FUERZAS ARMADAS?

Select one of the following:

  • EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA.

  • EL ALTO MANDO

Explanation

Question 24 of 100

1

PARA EFECTOS DE LA LOAM. SE LE RECONOCE COMO MANDO SUPREMO DE LA ARMADA DE MÉXICO?

Select one of the following:

  • EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA.

  • EL ALTO MANDO.

Explanation

Question 25 of 100

1

ESTA CONSIDERADO COMO NIVEL DE MANDO, PARA EL DESARROLLO DE LAS OPERACIONES NAVALES?

Select one of the following:

  • MANDOS SUBORDINADOS.

  • MANDOS SUBORDINADOS Y MEDIOS.

Explanation

Question 26 of 100

1

LA ARMADA DE MÉXICO PARA EL EJERCICIO DE SUS ATRIBUCIONES, ESTÁ INTEGRADA POR EL PERSONAL, QUE PRESTA SUS SERVICIOS, ESTANDO SUJETO A LAS LEYES, REGLAMENTOS Y DEMÁS DISPOSICIONES DE ORDEN NAVAL Y MILITAR?

Select one of the following:

  • RECURSOS HUMANOS .

  • RECURSOS MATERIALES

Explanation

Question 27 of 100

1

ES EL RECURSO QUE ESTA CONSTITUIDOS POR LOS BIENES EXISTENTES Y LOS QUE SEAN REQUERIDOS POR LA ARMADA, PARA EL CUMPLIMIENTO DE SU MISIÓN Y EJERCICIO DE SUS ATRIBUCIONES?

Select one or more of the following:

  • RECURSOS MATERIALES.

  • RECURSOS FINANCIEROS

Explanation

Question 28 of 100

1

ES EL RECURSO QUE SE INTEGRA POR EL PRESUPUESTO ANUAL, AUTORIZADO A LA ARMADA DE MÉXICO?

Select one of the following:

  • RECURSOS FINANCIEROS .

  • RECURSOS FINANCIEROS

Explanation

Question 29 of 100

1

SON LOS TITULARES DE LAS FUERZAS NAVALES, REGIONES NAVALES Y EL DEL CUARTEL GENERAL DEL ALTO MANDO?

Select one of the following:

  • SUPERIORES EN JEFE .

  • LOS MANDOS SUBORDINADOS.

Explanation

Question 30 of 100

1

SON LOS TITULARES DE LAS ZONAS NAVALES Y OTROS QUE DESIGNE EL ALTO MANDO?

Select one of the following:

  • SUPERIORES

  • SUBORDINADOS Y MEDIOS.

Explanation

Question 31 of 100

1

131. SON LOS TITULARES DE SECTORES, FLOTILLAS, ESCUADRILLAS, UNIDADES DE SUPERFICIE, UNIDADES AERONAVALES, BATALLONES DE INFANTERÍA DE MARINA, Y OTROS QUE DESIGNE EL ALTO MANDO?

Select one of the following:

  • SUPERIORES

  • SUBORDINADOS.

Explanation

Question 32 of 100

1

SON UNIDADES QUE SE INTEGRA POR LOS BUQUES, AERONAVES Y UNIDADES DE INFANTERÍA DE MARINA, MEDIANTE LOS CUALES SE CUMPLIMENTAN LAS FUNCIONES QUE SE DERIVAN DE LA MISIÓN Y ATRIBUCIONES DE LA PROPIA ARMADA?

Select one of the following:

  • UNIDADES OPERATIVAS

  • UNIDADES TERRESTRE

Explanation

Question 33 of 100

1

SON UNIDADES QUE SE INTEGRAN EN BATALLONES, FUERZAS ESPECIALES Y OTRAS QUE DESIGNE EL ALTO MANDO?

Select one of the following:

  • UNIDADES DE INFANTERÍA.

  • UNIDADES OPERATIVAS

Explanation

Question 34 of 100

1

SON LAS UNIDADES DE ALA FIJA O MÓVIL, DE DIFERENTES TIPOS Y CLASES, ENCUADRADAS A BASES, ESTACIONES Y ESCUADRONES AERONAVALES?

Select one of the following:

  • UNIDADES AERONAVALES

  • UNIDADES OPERATIVAS

Explanation

Question 35 of 100

1

SON ÓRGANOS DE DISCIPLINA DE LA ARMADA DE MÉXICO?

Select one of the following:

  • LA JUNTA DE ALMIRANTES.

  • LA JUNTA NAVAL

Explanation

Question 36 of 100

1

SON ÓRGANOS DE DISCIPLINA DE LA ARMADA DE MÉXICO?

Select one of the following:

  • LOS CONSEJOS DE HONOR ORDINARIO.

  • LOS CONSEJOS DE HONOR

Explanation

Question 37 of 100

1

SON ÓRGANOS DE DISCIPLINA DE LA ARMADA DE MÉXICO?

Select one of the following:

  • LOS CONSEJOS DE DISCIPLINA

  • LOS CONSEJOS DE GUERRA.

Explanation

Question 38 of 100

1

DE ACUERDO A LA LOAM. SE CONCEDE ESTE TIPO DE LICENCIA AL PERSONAL NAVAL?

Select one of the following:

  • MENOR

  • ILIMITADA.

Explanation

Question 39 of 100

1

DE ACUERDO A LA LOAM. SE CONCEDE ESTE TIPO DE LICENCIA AL PERSONAL NAVAL.

Select one of the following:

  • ORDINARIA

  • ILIMITADA

Explanation

Question 40 of 100

1

DE ACUERDO A LA LOAM. SE CONCEDE ESTE TIPO DE LICENCIA AL PERSONAL NAVAL?

Select one of the following:

  • EXTRAORDINARIA

  • MATERNIDAD

Explanation

Question 41 of 100

1

LA COMISIÓN NACIONAL DE LOS DERECHOS HUMANOS, ES COMPETENTE PARA CONOCER DE LAS QUEJAS RELACIONADAS CON PRESUNTAS VIOLACIONES A LOS DERECHOS HUMANOS, COMETIDAS POR?

Select one of the following:

  • SERVIDORES PÚBLICOS DE CARÁCTER FEDERAL

  • SERVIDORES PÚBLICOS DE CARÁCTER ESTATAL

Explanation

Question 42 of 100

1

ES EL ORGANISMO COMPETENTE PARA CONOCER DE LAS PRESUNTAS VIOLACIONES A LOS DERECHOS HUMANOS?

Select one of the following:

  • COMISIÓN NACIONAL DE LOS DERECHOS HUMANOS

  • COMISIÓN NACIONAL DE LOS DERECHOS HUMANOS Y TRATADOS INTERNACIONALES.

Explanation

Question 43 of 100

1

LA COMISIÓN NACIONAL DE LOS DERECHOS HUMANOS, ES COMPETENTE PARA CONOCER DE LAS QUEJAS RELACIONADAS CON PRESUNTAS VIOLACIONES A LOS DERECHOS HUMANOS, IMPUTADAS A?

Select one of the following:

  • AUTORIDADES Y SERVIDORES PÚBLICOS DE CARÁCTER FEDERAL

  • AUTORIDADES Y SERVIDORES PÚBLICOS DE CARÁCTER ESTATAL

Explanation

Question 44 of 100

1

PARA LA DEFENSA Y PROMOCIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS SE OBSERVARÁN LOS PRINCIPIOS DE?

Select one of the following:

  • UNIVERSALIDAD E INTERDEPENDENCIA

  • CONCENTRACIÓN Y MEDIATAZ

Explanation

Question 45 of 100

1

PRINCIPIOS QUE SE OBSERVARÁN EN LA DEFENSA Y PROMOCIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS?

Select one of the following:

  • INDIVISIBILIDAD Y PROGRESIVIDAD

  • CONCENTRACIÓN Y MEDIATEZ

Explanation

Question 46 of 100

1

LOS PROCEDIMIENTOS DE LA COMISIÓN NACIONAL DE LOS DERECHOS HUMANOS, DEBERÁN SER BREVES Y SENCILLOS, SEGUIRÁN ADEMÁS DE LOS PRINCIPIOS?

Select one of the following:

  • INMEDIATEZ , CONCENTRACIÓN Y RAPIDEZ

  • INDIVISIBILIDAD, PROGRESIVIDAD, UNIVERSALIDAD E INTERDEPENDENCIA

Explanation

Question 47 of 100

1

PRINCIPIOS QUE SE SIGUEN EN LOS PROCEDIMIENTOS DE LA COMISIÓN NACIONAL DERECHOS HUMANOS?

Select one of the following:

  • INMEDIATEZ , CONCENTRACIÓN Y RAPIDEZ

  • INDIVISIBILIDAD Y PROGRESIVIDAD

Explanation

Question 48 of 100

1

LA COMISIÓN NACIONAL DE LOS DERECHOS HUMANOS, PARA EVITAR LA DILATACIÓN DE LAS COMUNICACIONES ESCRITAS PROCURARÁ EN LA MEDIDA DE LO POSIBLE EL CONTACTO DIRECTO CON_____________?

Select one of the following:

  • LOS QUEJOSOS, DENUNCIANTES Y AUTORIDADES.

  • LA AUTORIDADES CORRESPONDIENTES

Explanation

Question 49 of 100

1

EL RECURSO DE QUEJA DEBERÁ SER PRESENTADO ANTE?

Select one of the following:

  • COMISIÓN NACIONAL DE LOS DERECHOS HUMANOS.

  • COMISIÓN NACIONAL DE LOS DERECHOS HUMANOS Y TRATADOS INTERNACIONALES.

Explanation

Question 50 of 100

1

LAS PERSONAS QUE POR SUS CONDICIONES FÍSICAS, MENTALES, ECONÓMICAS Y CULTURALES, NO TENGAN LA CAPACIDAD DE DE PRESENTAR QUEJAS DIRECTAS ANTE LA COMISIÓN NACIONAL DE DERECHOS HUMANOS, PODRÁN SER PRESENTADAS POR?

Select one of the following:

  • ORGANIZACIONES NO GUBERNAMENTALES:

  • ORGANIZACIONES GUBERNAMENTALES:

Explanation

Question 51 of 100

1

¿EN LA LEY DE LA CNDH ES EL PLAZO DENTRO DEL CUAL PODRÁ PRESENTARSE UNA QUEJA A PARTIR DE QUE SE HUBIERA INICIADO LA EJECUCIÓN DE LOS HECHOS QUE SE ESTIMEN VIOLATORIOS?

Select one of the following:

  • UN AÑO.

  • SEIS MESES

Explanation

Question 52 of 100

1

CUALQUIER PERSONA PODRÁ ________________ PRESUNTAS VIOLACIONES A LOS DERECHOS HUMANOS Y ACUDIR ANTE LAS OFICINAS DE LA COMISIÓN NACIONAL PARA PRESENTAR QUEJAS CONTRA DICHAS VIOLACIONES?

Select one of the following:

  • DENUNCIAR

  • LLEVAR A CABO

Explanation

Question 53 of 100

1

¿EN CASOS EXCEPCIONALES Y TRATÁNDOSE DE INFRACCIONES GRAVES A LOS DERECHOS HUMANOS, LA COMISIÓN NACIONAL DE DERECHOS HUMANOS PODRÁ AMPLIAR EL PLAZO DE UN AÑO MEDIANTE?

Select one of the following:

  • RESOLUCIÓN RAZONADA.

  • RESOLUCIÓN PRIORITARIA.

Explanation

Question 54 of 100

1

DENTRO DE LA LEY DE LA CNDH, _____________, SI PROCEDE , BAJO LA CONDICIÓN DE QUE SE LOGRE DICHA IDENTIFICACIÓN EN LA INVESTIGACIÓN POSTERIOR DE LOS HECHOS?

Select one of the following:

  • LA INSTANCIA SERÁ ADMITIDA.

  • LA INSTANCIA SERÁ MEDIANTE INVESTIGACIÓN

Explanation

Question 55 of 100

1

¿DENTRO DE LA LEY DE LA CNDH, CUANDO LA INSTANCIA SEA INADMISIBLE POR SER MANIFIESTAMENTE IMPROCEDENTE O INFUNDADA SERÁ_______________?

Select one of the following:

  • RECHAZADA DE INMEDIATO

  • RECHAZADA A LA BREVEDAD

Explanation

Question 56 of 100

1

CUANDO UNA QUEJA O DENUNCIA NO CORRESPONDA A LA COMPETENCIA DE LA COMISIÓN NACIONAL DE LOS DERECHOS HUMANOS, DEBERÁ_______?

Select one of the following:

  • PROPORCIONAR ORIENTACIÓN AL RECLAMANTE

  • PROPORCIONAR ORIENTACIÓN AL QUE PRESENTA LA QUEJA.

Explanation

Question 57 of 100

1

¿UNA VEZ QUE LA COMISIÓN NACIONAL DE LOS DERECHOS HUMANOS ADMITE LA INSTANCIA, DEBERÁ_______________?

Select one of the following:

  • PONER EN CONOCIMIENTO A LA AUTORIDAD RESPONSABLE.

  • PONER EN CONOCIMIENTO A LA AUTORIDAD MILITARES Y NAVALES

Explanation

Question 58 of 100

1

¿EN CASOS DE URGENCIA LA COMISIÓN NACIONAL DE DERECHOS HUMANOS, UTILIZARÁ?

Select one of the following:

  • CUALQUIER MEDIO DE COMUNICACIÓN ELECTRÓNICA.

  • CUALQUIER MEDIO DE COMUNICACIÓN Y SISTEMA ELECTRONICO

Explanation

Question 59 of 100

1

¿LAS AUTORIDADES O SERVIDORES PÚBLICOS QUE RINDAN INFORME SOBRE LOS ACTOS, OMISIONES O RESOLUCIONES QUE SE LES ATRIBUYA EN LA QUEJA, DEBERÁN PRESENTARLO DENTRO DE UN PLAZO MÁXIMO DE?

Select one of the following:

  • 15 DÍAS NATURALES.

  • 10 DÍAS NATURALES.

Explanation

Question 60 of 100

1

¿ES UNA FACULTAD DEL VISITADOR GENERAL?

Select one of the following:

  • PRACTICAR VISITAS O INSPECCIONES.

  • PRACTICAR , ENCUESTAS, VISITAS Y INSPECCIONES.

Explanation

Question 61 of 100

1

¿LA COMISIÓN NACIONAL DE DERECHOS HUMANOS TENDRÁ COMPETENCIA EN TODO EL TERRITORIO NACIONAL, CON EXCEPCIÓN DE?

Select one of the following:

  • EL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN.

  • EL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN Y LAS NORMAS VIGENTES

Explanation

Question 62 of 100

1

¿PARA LA DEFENSA Y PROMOCIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS SE OBSERVARÁN LOS PRINCIPIOS DE UNIVERSALIDAD, INTERDEPENDENCIA, INDIVISIBILIDAD Y: _______________?

Select one of the following:

  • PROGRESIVIDAD.

  • INMEDIATEZ, CONCENTRACIÓN Y RAPIDEZ.

Explanation

Question 63 of 100

1

¿LOS PROCEDIMIENTOS DE LA COMISIÓN NACIONAL DE LOS DERECHOS HUMANOS DEBERÁN SER?

Select one of the following:

  • BREVES Y SENCILLOS.

  • BREVES Y OPORTUNO.

Explanation

Question 64 of 100

1

¿LOS PROCEDIMIENTOS DE LA COMISIÓN DEBERÁN SER BREVES Y SENCILLOS, Y ESTARÁN SUJETOS SÓLO A FORMALIDADES ESENCIALES QUE REQUIERA LA DOCUMENTACIÓN DE LOS EXPEDIENTES RESPECTIVOS; SEGUIRÁN ADEMÁS, LOS PRINCIPIOS DE?

Select one of the following:

  • INMEDIATEZ, CONCENTRACIÓN Y RAPIDEZ.

  • UNIVERSALIDAD, INTERDEPENDENCIA, PROGRESIVDAD Y VISIBILIDAD

Explanation

Question 65 of 100

1

¿EN QUÉ CASOS LOS HECHOS SE PODRÁN DENUNCIAR POR LOS PARIENTES O VECINOS DE LOS AFECTADOS, INCLUSIVE POR MENORES DE EDAD?

Select one of the following:

  • CUANDO LOS INTERESADOS ESTÉN PRIVADOS DE SU LIBERTAD O SE DESCONOZCA SU PARADERO

  • CUANDO LOS INTERESADOS ESTÉN PRIVADOS DE SU LIBERTAD.

Explanation

Question 66 of 100

1

¿LA QUEJA SÓLO PODRÁ PRESENTARSE DENTRO DEL PLAZO DE _____________ A PARTIR DE QUE SE HUBIERA INICIADO LA EJECUCIÓN DE LOS HECHOS QUE SE ESTIMEN VIOLATORIOS, O DE QUE EL QUEJOSO HUBIESE TENIDO CONOCIMIENTO DE LOS MISMOS?

Select one of the following:

  • UN AÑO.

  • SEIS MESES

Explanation

Question 67 of 100

1

¿ES EL PLAZO PARA PRESENTAR LA QUEJA CUANDO SE TRATE DE HECHOS QUE POR SU GRAVEDAD PUEDAN SER CONSIDERADOS VIOLACIONES DE HUMANIDAD?

Select one of the following:

  • NO CONTARÁ PLAZO ALGUNO.

  • UN AÑO.

Explanation

Question 68 of 100

1

¿PODRÁN ACUDIR ANTE LA COMISIÓN NACIONAL DE DERECHOS HUMANOS PARA DENUNCIAR LAS VIOLACIONES DE DERECHOS HUMANOS RESPECTO DE PERSONAS QUE NO TENGAN LA CAPACIDAD EFECTIVA DE PRESENTAR QUEJAS DE MANERA DIRECTA?

Select one of the following:

  • LAS ORGANIZACIONES NO GUBERNAMENTALES LEGALMENTE CONSTITUIDAS.

  • LAS ORGANIZACIONES GUBERNAMENTALES LEGALMENTE CONSTITUIDAS.

Explanation

Question 69 of 100

1

¿PEDIR A LAS AUTORIDADES O SERVIDORES PÚBLICOS A LOS QUE SE IMPUTEN VIOLACIONES DE DERECHOS HUMANOS, LA PRESENTACIÓN DE INFORMES O DOCUMENTACIÓN ADICIONALES SON FACULTADES DE?

Select one of the following:

  • EL VISITADOR GENERAL.

  • EL ENCUESTADOR GENERAL.

Explanation

Question 70 of 100

1

¿PRACTICAR VISITAS E INSPECCIONES, YA SEA PERSONALMENTE O POR MEDIO DEL PERSONAL TÉCNICO O PROFESIONAL BAJO SU DIRECCIÓN EN TÉRMINOS DE LEY, SON FACULTADES DE?

Select one of the following:

  • EL VISITADOR GENERAL.

  • EL ENCUESTADOR GENERAL.

Explanation

Question 71 of 100

1

¿PERÍODO QUE DEBE OBSERVAR EL SERVIDOR PÚBLICO, QUE DEJE DE DESEMPEÑAR SU EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, PARA NO USAR EN PROVECHO PROPIO O DE TERCEROS, LA INFORMACIÓN O DOCUMENTACIÓN A LA QUE HAYA TENIDO ACCESO Y QUE NO SEA DEL DOMINIO PÚBLICO?

Select one of the following:

  • UN AÑO

  • SEIS MESES

Explanation

Question 72 of 100

1

¿PRINCIPIO QUE TODO SERVIDOR PÚBLICO, DEBE OBSERVAR EN EL DESEMPEÑO DE SUS EMPLEOS, CARGOS O COMISIONES?

Select one of the following:

  • IMPARCIALIDAD

  • INMEDIATEZ

Explanation

Question 73 of 100

1

¿ES LA SANCIÓN QUE SE IMPONE A LOS SERVIDORES PÚBLICOS QUE INCURRAN EN RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA?

Select one of the following:

  • DESTITUCIÓN DEL PUESTO

  • SUSPENSIÓN DEL EMPLEO, CARGO O COMISIÓN POR UN PERÍODO NO MENOR DE 15 DÍAS NI MAYOR A UN AÑO.

Explanation

Question 74 of 100

1

¿ES LA SANCIÓN QUE SE IMPONE A LOS SERVIDORES PÚBLICOS QUE INCURRAN EN RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA?

Select one of the following:

  • SUSPENSIÓN DEL EMPLEO, CARGO O COMISIÓN POR UN PERÍODO NO MENOR DE TRES DÍAS NI MAYOR A UN AÑO.

  • SUSPENSIÓN DEL EMPLEO, CARGO O COMISIÓN POR UN PERÍODO NO MENOR DE 15 DÍAS NI MAYOR A UN AÑO.

Explanation

Question 75 of 100

1

¿PERÍODO QUE TIENE LA SECRETARÍA, EL CONTRALOR INTERNO O EL TITULAR DEL ÁREA DE RESPONSABILIDADES PARA RESOLVER SOBRE LA INEXISTENCIA DE RESPONSABILIDAD O IMPONER AL INFRACTOR LAS SANCIONES ADMINISTRATIVAS CORRESPONDIENTES?

Select one of the following:

  • 45 DÍAS HÁBILES

  • 30 DÍAS HÁBILES

Explanation

Question 76 of 100

1

¿CORRESPONDE A ÉSTE IMPONER LA AMONESTACIÓN PÚBLICA O PRIVADA A LOS SERVIDORES PÚBLICOS, QUE INCURRIERON EN RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA EN EL DESEMPEÑO DE SU EMPLEO, CARGO O COMISIÓN?

Select one of the following:

  • EL CONTRALOR INTERNO.

  • SECRETARIA DE LA FUNCIÓN PUBLICA.

Explanation

Question 77 of 100

1

¿ES LA AUTORIDAD QUE IMPONE LA SUSPENSIÓN O LA DESTITUCIÓN DEL PUESTO DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS, QUE INCURRIERON EN RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA EN EL DESEMPEÑO DE SU EMPLEO, CARGO O COMISIÓN?

Select one of the following:

  • EL CONTRALOR INTERNO.

  • SECRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA.

Explanation

Question 78 of 100

1

ES LA AUTORIDAD QUE IMPONE AL SERVIDOR PÚBLICO, LA INHABILITACIÓN PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN EN EL SERVICIO PÚBLICO?

Select one of the following:

  • EL CONTRALOR INTERNO.

  • SECRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA

Explanation

Question 79 of 100

1

¿ES LA AUTORIDAD QUE CORRESPONDE IMPONER LAS "SANCIONES ECONÓMICAS" A LOS SERVIDORES PÚBLICOS, QUE INCURRIERON EN RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA EN EL DESEMPEÑO DE SU EMPLEO, CARGO O COMISIÓN?

Select one of the following:

  • SECRETARIA DE LA FUNCIÓN PUBLICA

  • EL CONTRALOR INTERNO.

Explanation

Question 80 of 100

1

¿ES EL PERIODO QUE PODRA AMPLIAR, ¿EL CONTRALOR INTERNO O EL TITULAR DEL ÁREA DE RESPONSABILIDADES, PARA RESOLVER SOBRE LA INEXISTENCIA DE RESPONSABILIDAD O IMPONER AL INFRACTOR LAS SANCIONES ADMINISTRATIVAS CORRESPONDIENTES?

Select one of the following:

  • 45 DÍAS HÁBILES

  • 30 DÍAS HÁBILES

Explanation

Question 81 of 100

1

¿ES LA ACCIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO, PARA INTERPONER ANTE LA PROPIA AUTORIDAD QUE EMITIÓ LA RESOLUCIÓN ADMINISTRATIVA?

Select one of the following:

  • RECURSO DE REVOCACIÓN.

  • RECURSO DE REVOCACIÓN DEL SERVIDOR PÚBLICO

Explanation

Question 82 of 100

1

¿PERIODO QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA INTERPONER EL RECURSO DE REVOCACIÓN, ANTE LA PROPIA AUTORIDAD QUE EMITIÓ LA RESOLUCIÓN?

Select one of the following:

  • 15 DÍAS HÁBILES.

  • 10 DÍAS HÁBILES.

Explanation

Question 83 of 100

1

¿PLAZOS QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA PRESENTAR LA DECLARACIÓN INICIAL DE SU SITUACIÓN PATRIMONIAL?

Select one of the following:

  • SESENTA DÍAS NATURALES.

  • TREINTA DÍAS NATURALES.

Explanation

Question 84 of 100

1

¿ES EL PRINCIPIO QUE RIGE LA FUNCIÓN PÚBLICA, Y QUE TODO SERVIDOR PÚBLICO, DEBE OBSERVAR EN EL DESEMPEÑO DE SUS EMPLEOS, CARGOS O COMISIONES?

Select one of the following:

  • LEGALIDAD.

  • HONRADEZ.

Explanation

Question 85 of 100

1

¿ES EL PRINCIPIO QUE RIGE LA FUNCIÓN PÚBLICA, Y QUE TODO SERVIDOR PÚBLICO, DEBE OBSERVAR EN EL DESEMPEÑO DE SUS EMPLEOS, CARGOS O COMISIONES?

Select one of the following:

  • HONRADEZ .

  • LEGALIDAD

Explanation

Question 86 of 100

1

¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PUBLICA?

Select one of the following:

  • FORMULAR Y EJECUTAR LOS PLANES, PROGRAMAS Y PRESUPUESTOS.

  • FORMULAR Y EJECUTAR LOS PROYECTOS, PROGRAMAS Y PRESUPUESTOS.

Explanation

Question 87 of 100

1

¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA? CUSTODIAR Y CUIDAR LA DOCUMENTACIÓN E INFORMACIÓN?

Select one of the following:

  • GUARDAR Y CUIDAR LA DOCUMENTACIÓN E INFORMACIÓN.

  • CUSTODIAR Y CUIDAR LA DOCUMENTACIÓN E INFORMACIÓN.

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Question 88 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • RENDIR CUENTAS SOBRE EL EJERCICIO DE LAS FUNCIONES QUE TENGA CONFERIDAS.

  • RENDIR PRESUPUESTO SOBRE EL EJERCICIO DE LAS FUNCIONES QUE TENGA CONFERIDAS.

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Question 89 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • ABSTENERSE DE DISPONER O AUTORIZAR QUE UN SUBORDINADO NO ASISTA SIN CAUSA JUSTIFICADA A SUS LABORES.

  • AUTORIZAR QUE UN SUBORDINADO NO ASISTA SIN CAUSA JUSTIFICADA A SUS LABORES.

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Question 90 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • ABSTENERSE DE AUTORIZAR LA SELECCIÓN, CONTRATACIÓN, NOMBRAMIENTO O DESIGNACIÓN DE QUIEN SE ENCUENTRE INHABILITADO POR RESOLUCIÓN DE AUTORIDAD COMPETENTE.

  • ABSTENERSE DE AUTORIZAR LA SELECCIÓN, DE REENGANCHE, NOMBRAMIENTO O DESIGNACIÓN DE QUIEN SE ENCUENTRE INHABILITADO POR RESOLUCIÓN DE AUTORIDAD COMPETENTE.

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Question 91 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • ABSTENERSE, DURANTE EL EJERCICIO DE SUS FUNCIONES, DE SOLICITAR, ACEPTAR O RECIBIR, POR SÍ O POR INTERPÓSITA PERSONA, DINERO, BIENES MUEBLES O INMUEBLES

  • DURANTE EL EJERCICIO DE SUS FUNCIONES, PODRA O RECIBIR, POR SÍ O POR INTERPÓSITA PERSONA, DINERO, BIENES MUEBLES O INMUEBLES

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Question 92 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • PRESENTAR CON OPORTUNIDAD Y VERACIDAD LAS DECLARACIONES DE SITUACIÓN PATRIMONIAL

  • PRESENTAR EN EL MES DE MAYO DE CADA AÑO SU DECLARACIONES DE SITUACIÓN PATRIMONIAL.

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Question 93 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • PROPORCIONAR EN FORMA OPORTUNA Y VERAZ, TODA INFORMACIÓN Y DATOS SOLICITADOS POR LA INSTITUCIÓN A LA QUE LEGALMENTE LE COMPETA LA VIGILANCIA Y DEFENSA DE LOS DERECHOS HUMANOS.

  • PRESENTAR CON PRONTITUD, TODA INFORMACIÓN Y DATOS SOLICITADOS POR LA INSTITUCIÓN A LA QUE LEGALMENTE LE COMPETA LA VIGILANCIA Y DEFENSA DE LOS DERECHOS HUMANOS Y TRATADOS INTERNACIONALES.

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Question 94 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • RESPONDER LAS RECOMENDACIONES QUE LES PRESENTE LA INSTITUCIÓN A LA QUE LEGALMENTE LE COMPETA LA VIGILANCIA Y DEFENSA DE LOS DERECHOS HUMANOS.

  • SUGERIR LAS RECOMENDACIONES QUE LES PRESENTE LA INSTITUCIÓN A LA QUE LEGALMENTE LE COMPETA LA VIGILANCIA Y DEFENSA DE LOS DERECHOS INTERNACIONALES.

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Question 95 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • ATENDER LOS LLAMADOS DE LA CÁMARA DE SENADORES O EN SUS RECESOS DE LA COMISIÓN PERMANENTE, A COMPARECER ANTE DICHOS ÓRGANOS LEGISLATIVOS.

  • ASISTIR A LOS LLAMADOS DE LA CÁMARA DE SENADORES O EN SUS RECESOS DE LA COMISIÓN PERMANENTE, A COMPARECER ANTE DICHOS ÓRGANOS DE INTERNOS

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Question 96 of 100

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¿LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • CUMPLIR EN TIEMPO Y FORMA LOS MANDATOS DEL INSTITUTO NACIONAL ELECTORAL Y CUALQUIERA DE SUS ÓRGANOS, CONFORME LO ESTABLEZCA LA LEGISLACIÓN ELECTORAL APLICABLE.

  • CUMPLIR EN TIEMPO Y FORMA LOS MANDATOS DEL INSTITUTO FEDERAL ELECTORAL Y CUALQUIERA DE SUS ÓRGANOS.

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Question 97 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • ABSTENERSE DE APROVECHAR LA POSICIÓN QUE SU EMPLEO, CARGO O COMISIÓN LE CONFIERE PARA INDUCIR A QUE OTRO SERVIDOR PÚBLICO EFECTÚE, RETRASE U OMITA REALIZAR ALGÚN ACTO DE SU COMPETENCIA.

  • CONTRIBUIR AL CARGO O COMISIÓN LE CONFIERE PARA INDUCIR A QUE OTRO SERVIDOR PÚBLICO EFECTÚE, RETRASE U OMITA REALIZAR ALGÚN ACTO DE SU COMPETENCIA.

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Question 98 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • CUSTODIAR Y RESGUARDAR LA DOCUMENTACIÓN E INFORMACIÓN QUE TENGA BAJO SU RESPONSABILIDAD.

  • RENDIR CUENTAS SOBRE EL EJERCICIO DE LAS FUNCIONES QUE TENGA CONFERIDAS Y COADYUVAR EN LA RENDICIÓN DE CUENTAS DE LA GESTIÓN PÚBLICA FEDERAL

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Question 99 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • RENDIR CUENTAS SOBRE EL EJERCICIO DE LAS FUNCIONES QUE TENGA CONFERIDAS Y COADYUVAR EN LA RENDICIÓN DE CUENTAS DE LA GESTIÓN PÚBLICA FEDERAL.

  • CUSTODIAR Y RESGUARDAR LA DOCUMENTACIÓN E INFORMACIÓN QUE TENGA BAJO SU RESPONSABILIDAD.

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Question 100 of 100

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¿ES LA OBLIGACIÓN QUE TIENE EL SERVIDOR PÚBLICO PARA DESEMPEÑAR UN EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, DENTRO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA?

Select one of the following:

  • EXCUSARSE DE INTERVENIR, POR MOTIVO DE SU ENCARGO, EN CUALQUIER FORMA EN LA ATENCIÓN, TRAMITACIÓN O RESOLUCIÓN DE ASUNTOS EN LOS QUE TENGA INTERÉS PERSONAL, FAMILIAR O DE NEGOCIOS.

  • GUARDAR Y LA DOCUMENTACIÓN E INFORMACIÓN

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