MAPA MENTAL DEL TRABAJO y DERECHO LABORAL EN VENEZUELA

MAPA MENTAL DEL TRABAJO y DERECHO LABORAL EN VENEZUELA

1. ¿Que es el Trabajo?:Es un rol básico y central en la vida para los seres humanos, por la cantidad de tiempo que dedicamos a trabajar, porque permite la satisfacción de necesidades económicas y psicosociales.

2. ¿Como surgió el Trabajo ?:El trabajo y la distribución y división del trabajo son tan antiguos como el hombre. El ser humano, urgido por la necesidad de supervivencia en su interacción con la naturaleza, y la necesidad de conocer y transformar la misma mediante el trabajo , requerido de la agrupación de persona y la cooperación entre las mismas.

3. ¿ En que Consiste?:El trabajo no es fijo ni eterno sino que constantemente cambia , avanza se desarrolla y adopta al ambiente y a los nuevos recursos intervinientes.Consiste en el esfuerzo humano puesto en la producción y venta de bienes y servicios.

   • ¿Cual es su Propósito?:El trabajo enriquece la vida de las personas al darle un sentido especial y hace que sientan orgullo por su trabajo y de lo que pueden llegar a lograr. De igual manera da un sentido de pertenencia hacia la organización y refuerza el compromiso organizacional.
     • ¿Que pasa si no se Trabaja?:En un mundo dominado por el dinero y el trabajo, tener tiempo libre para pensar, sin trabaja, hace que las personas no puedan pensar en otra cosa que la falta de dinero, en buscar una salida y en la necesidad de tener que cumplir con las obligaciones.en muchos casos, puede bloquear a las personas y sembrar la desesperanza.
       • ¿DEBER?: Es un hecho que sin trabajar los hombres no podríamos subsistir, al menos la inmensa mayoría de nosotros.si tengo el deber de mantenerme en la existencia,y el modo ordinario de asegurarme dicho mantenimiento es a través del trabajo, por lo tanto existe un deber de trabajo.
         • ¿DERECHO? Después de lo dicho anteriormente podemos afirma que si el hombre tiene ese mismo derecho, ya sea que el estado lo entienda lo promueva y lo incremente,el trabajo existe como algo hundido en la naturaleza humana.

4. ¿Que es el Derecho del Trabajo?:Derecho del Trabajo, es la disciplina o rama del Derecho que regula las relaciones jurídicas que se producen como consecuencia de las relaciones laborales o de trabajo entre los empleadores o patronos y los trabajadores.

   • ¿Que Abarca el Derecho del Trabajo?
     • Derecho Individual del Trabajo:se refiere al conjunto de normas que regulan las relaciones que se establecen entre un empleador y un trabajador o grupo de trabajadores individualmente considerados.
       • Derecho de Seguridad Social:es obtener protección a los trabajadores, no exclusivamente económica, ante los riesgos del trabajador como enfermedad, invalidez, maternidad, accidente laboral.
         • Derecho Colectivo del Trabajo:es una parte del derecho laboral que comprende las relaciones que se establecen entre una asociación de trabajadores y un empleador o asociación de empleadores. Derecho de asociación sindical.
         • Derecho Procesal Laboral:es un conjunto de normas jurídicas que regula la actividad del órgano judicial y de las partes en el proceso, mediante el cual, se resuelven los conflictos jurídicos que emanan de una relación de trabajo

5. OIT :ORGANIZACION INTERNACIONAL DEL TRABAJO: Es un organismo especializado de la ONU que tiene como objetivos: 1) La promoción de la justicia social y el reconocimiento de las normas fundamentales del trabajo.2) La creación de oportunidades de empleo.3) La mejora de la condiciones laborales en el mundo.

   • NORMAS INTERNACIONALES DEL TRABAJO: Son instrumentos jurídicos elaborados por el mandantes de la OIT (Gobiernos,Empleadores, y Trabajadores) con objeto de enunciar los principios y derechos fundamentales en el trabajo y de reglamento otros ámbitos del mundo laboral.
     • ¿Cuales son los Basamentos y Motivaciones del Trabajo: dela LOTTT?: promueve y protege la iniciativa popular, en el trabajo facilitando el desarrollo de entidades de trabajo de propiedad social y cualquier otra forma de asociación comunitaria para el trabajo.
       • ¿Que Organismo e Instituciones se Encargan de la Protección y Garantía de esta Ley: Ministerio del Poder Popular para el Proceso Social del Trabajo:se incorpora al texto den funciones de Ministerio del poder Popular con competencia en materia del trabajo la de aplicar la justicia laboral con base en los principios constitucionales, garantizando la protección del proceso social del trabajo de los derechos los trabajadores (as).
         • ¿CUALES SON LOS BENEFICIOS QUE OFRECE?:protecciones sociales ,jornada laboral,estabilidad e inamovilidad,vacaciones, utilidades,,días feriados,trabajo a domicilio,trabajo agrícola.
           • ¿CUAL ES EL AMBITO DE APLICACION DE LA LOTTT? La ley regirá las situaciones y relaciones laborales desarrolladas dentro del territorio nacional, de los trabajadoras con los patronos y patronas,derivadas del trabajo como hecho social.
           • ¿QUE SE ENTIENDE POR"PROCESO SOCIAL TRABAJO"?: el proceso social del trabajo tiene como objetivo esencial superar las formas de explotación capitalista, la producción de bienes y servicios que aseguren nuestra independencia económica,satisfagan las necesidades humana ,sociales, y espirituales que permitan a la familia un desarrollo integral.
             • ¿SE PUEDE RENUNCIAR ESTE DERECHO?:En ningûn caso serán renunciable los derechos contenidos en las normas y disposiciones de cualquier naturaleza y jerarquía que favorezcan a los trabajadores y a las trabajadoras.