METODOLOGIA PARA EL REPORTE E INVESTIGACION DE INCIDENTES Y ACCIDENTES DE TRABAJO SGSST

METODOLOGIA PARA EL REPORTE E INVESTIGACION DE INCIDENTES Y ACCIDENTES DE TRABAJO SGSST

1. REQUISITOS GENERALES

   • INCIDENTE DE TRABAJO
   • ACCIDENTE DE TRABAJO
   • OTROS EVENTOS
     • LESIONES AUTOINFLINGIDAS
     • AGRESIÓN INTERNA
     • SUICIDIO
     • INTENTO DE SUICIDIO

2. TIPOS DE EVENTOS QUE SE REPORTAN E INVESTIGAN

   • QUE EVENTOS SE INVESTIGAN
     • PARA EL PERSONAL UNIFORMADO Y EL PERSONAL NO UNIFORMADO VINCULADO MEDIANTE DECRETO 1214 DE 1990 EN EL FORMATO 1DH-FR-0044 INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES DE TRABAJO (IT) Y ACCIDENTES DE TRABAJO (AT) DE LA POLICÍA NACIONAL
     • PARA EL PERSONAL NO UNIFORMADO VINCULADO MEDIANTE LEY 100 DE 1993, EN EL FORMATO DE INVESTIGACIÓN ESTABLECIDO POR LA ASEGURADORA DE RIESGOS LABORALES (ARL), EN EL QUE SE ENCUENTRE AFILIADO
     • PARA EL PERSONAL DE CONTRATISTAS POR PRESTACIÓN DE SERVICIOS EN EL FORMATO DE INVESTIGACIÓN ESTABLECIDO POR LA ASEGURADORA DE RIESGOS LABORALES (ARL), EN EL QUE SE ENCUENTRE AFILIADO
     • OTRAS CONSIDERACIONES
   • QUE EVENTOS SE REPORTAN
     • PARA EL PERSONAL UNIFORMADO Y NO UNIFORMADO VUNCULADO MEDIANTE DECRETO 1214 DE 1990, EN EL FORMATO DE CODIGO 1DH-FR-0017
     • PARA EL PERSONAL DE CONTRATISTAS, EN EL FORMATO ÚNICO DE REPORTE DE ACCIDENTE DE TRABAJO (FURAT) DE LA ASEGURADORA DE RIESGOS LABORALES (ARL), EN EL QUE SE ENCUENTRE AFILIADO
     • PARA EL PERSONAL NO UNIFORMADO VINCULADO MEDIANTE LEY 100 DE 1993, EN EL FORMATO ÚNICO DE REPORTE DE ACCIDENTE DE TRABAJO (FURAT) DE LA ASEGURADORA DE RIESGOS LABORALES (ARL), EN EL QUE SE ENCUENTRE AFILIADO

3. RESPONSABILIDADES Y TIEMPOS

   • RESPONSABILIDAD DEL REPORTE DE NOVEDADES PARA EL PERSONAL UNIFORMADO Y NO UNIFORMADO
     • EL REPORTE ES RESPONSABILIDAD DEL CENTRO DE TRABAJO O UNIDAD EJECUTORA DEL ACCIDENTADO O AFECTADO, SIEMPRE Y CUANDO SE PRESENTE EN DESARROLLO DE LAS FUNCIONES DEL CARGO EN LA UNIDAD A LA CUAL PERTENECE.
     • SI EL ACCIDENTADO SE ENCUENTRA EN TRASLADO O COMISIÓN A OTRA UNIDAD, EL REPORTE ES RESPONSABILIDAD DEL CENTRO DE TRABAJO O UNIDAD EJECUTORA EN LA QUE SE ENCUENTRA
     • EN CASO DE QUE LA NOVEDAD SE PRESENTE DURANTE EL CUMPLIMIENTO DE UN TRASLADO O PRESENTACIÓN POR COMISIÓN A OTRA UNIDAD, EL REPORTE LO ASUME LA UNIDAD O DEL CENTRO DE TRABAJO QUE AUTORIZÓ EL DESPLAZAMIENTO
   • RESPONSABILIDAD DE LA INVESTIGACIÓN TÉCNICA DE LA NOVEDAD PARA EL PERSONAL UNIFORMADO Y NO UNIFORMADO DE LA POLICÍA NACIONAL