RESPONSABILIDAD Y SANCIONES EN MATERIA DE SALUD Y SEGURIDAD LABORAL

RESPONSABILIDAD Y SANCIONES EN MATERIA DE SALUD Y SEGURIDAD LABORAL

1. Valor que está en la conciencia de la persona,permite reflexionar, administrar, orientar y valorar las consecuencias de sus actos

   • RESPONSABILIDAD JURIDICA
     • Surge cuando el sujeto transgrede un deber de conducta señalado en una norma jurídica
       • AMBITO LABORAL
         • Es la responsabilidad del Patrono
           • RESPONSABILIDAD OBJETIVA DEL EMPLEADOR
             • Inicia al instante de ocurrir un accidente
               • O diagnoctico de enfermedad
               • Responsabilidad SUBJETIVA
                 • Art 1193 Indemnizacion por daño material o moral
                   • Art 129 Violacion de Normativa Legal
                     • Art 130 Obligacion de Indemnizacion
                       • SANCIONES PENALES
                         • ART 131 LOPCYMAT}Por muerte del Trabajador
                           • de 5 a 8 años por Discapacidad total y permanente para toda actividad
                             • de 2 a 4 años Discapacidad parcial permanente
                               • Discapacidad Temporal para ejercer alguna actividad diaria de 2 a 4 años de prision
                           • de 4 a 7 años Discapacidad Total permanente para trabajo habitual
                             • 5 a 9 años por Discapacidad Total Permanente
                               • 8 a 10 años por muerte
                 • Depende de la conducta de una persona o sujeto
             • Art 76 LOPCYMAT Discapacidad temporal, parcial o permanente
               • ART 177 LOPCYMAT Acciones u omisiones del empleador
                 • INFRACCIONES; Art 118,118 y 120 LOPCYMAT
   • RESPONSABILIDAD

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