Mapa mental

Estructura base de la metodologia TSP

ERICK EDUARDO BALTAZAR ORTEGA Español

Contenido del mapa

Esta conformado por partes y procesos que estan relacionados entre si
- Pasos a seguir al momento de trabajar en equipo y ejecutar de manera individual
  - Trabajo en equipo para ingenieros y administradores
DISCIPLINA DE EQUIPO
- Compromiso
  - Con el cliente y la organizacion de acuerdo a los objetivos
- Planes Agresivos
  - Metodos para cumplir con los objetivos a corto plazo
- Calidad propia
  - Incorporacion de un sello personal para validacion del software
- Objetivo del proyecto
  - Vision de donde se quiere llegar
- Plan propio
  - Plan de cada equipo gestionado por un administrador
- Plan detallado
  - Documentacion de actividades y riegos que se llevaran dentro del proyecto
- Roles
  - Determinar que es lo que hace dentro del equipo y sus funciones
- Recursos del equipo
  - Gestion de los recursos proporcionados
- Reglas dentro del proceso del desarrollo de sofware
- Reglas y guias de las actividades para cumplir objetivos
DISCIPLINA DE ADMINISTRACION
- Prioridad de calidad
  - Planeacion y ejecucion de la metodologia basada en la calidad
- Costo de la calidad
  - Gestionar costos para llegar a la calidad establecida
- Seguir el proceso
  - Revision constante que se cumpla con las actividades
- Revision de status de calidad
  - Plantillas y reportes por ingenieros y administradores
- Comunicacion
  - Retroalimentacion entre miembros del equipo para evitar ambiguedad
- Forma de guiar al grupo para cumplir con los objetivos
- Medicion de los niveles y segimientos de calidad del software
DISCIPLINA DE INGENIERIA
- Planes personales
  - Rol de cada persona dentro del proyecto y su responsabilidad
- Metodo de planeacion
  - Manejo de tiempo y responsabilidades
- Valor agregado
  - Aportacion de experiencia y conocimiento
- Metricas de calidad
  - Medicion y gestion exacta de la calidad del desarrollo de software
- Procesos definidos
  - Panorama general a los miembros
- Basado en PSP y medicion de los miembros del equipo
- Vision de la calidad individual del equipo