la relacion de la etapas del proceso de admision con aspectos juridicos y administrativos

la relacion de la etapas del proceso de admision con aspectos juridicos y administrativos

1. dentro de las etapas del proceso de admision

   • el objetivo del epleadoradica en lograr que los puestos desocupadosen la org. sean cubiertos por el personal idoneo el cual es escojido entre una serie de candidatosreclutados
     • bn,j.-hmm
     • hjj
     • jhjh
     • los paametros para elegir al personal son: tener conocimiento,esperiencias y habllidades el cual son requeridas para poder desempeñarla funcion de algun puesto

2. aspectos juridicos y administrativos

   • conocer el marco juridico nos permite identificar cuales son los derechos y obligaciones de los trabajadores y de los patrones ,al conocer como se dan estas relaciones sabremos que el proceso de admision y empleo esta regulado por normas ,juridicas y adminitrativas que tenemos que conciderar en esta actividad
     • art. 123
       • apartado "A"
         • APARTADO "B"
           • regula la relacion de los empleados federales y del estado
         • regula la relacion de la iniciativa privada y sus empleados
       • el marco juridico en que se sustenta el proceso de admision y empleo:
       • es en donde se encuentran , las bases jurridicas del derecho mexicano del trabajo