CONTROL

CONTROL

1. Cuarta etapa del proceso administrativo

   • Es la actividad de seguimiento encaminada a corregir las desviaciones que puedan darse al respecto de los objetivos.
   • Se ejerce con referencia a los planes y mediante la comparación regular y sistemática de las previsiones habidas respecto de los objetivos.
   • PRINICPIOS
     • Equilibrio
       • De los objetivos
         • De la oportunidad
           • De las desviaciones
             • Costeabilidad
               • De excepción
                 • De la función controladora
                   • Prinicpio del caracter administrativo del control
                     • De los estándares
   • Etapas de control
     • Establecimiento de estándares
     • Medición de resultados
     • Comparación
     • Detección de desviaciones
     • Correción de desviaciones
     • Retroalimentación
   • Tipos de control
     • Control preliminar o preventivo.
     • Control concurrente.
     • Control posterior o de retroalimentación.

2. Controlar es determinar que lo que se planeó o se pretendió realizar se esté llevando a cabo tanto en tiempo como en condiciones pre-escritas.

3. Tiene como propósito la medición y corrección del desempeño con el fin de asegurar que se cumplan los objetivos de la empresa.

4. El control puede ser motivante tanto para la dirección como para los subordinados, ya que, si se están cumpliendo los estándares.

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