Fundamentos de Administración 1

Pregunta 1 de 10

1

Este enfoque trata de ver a la organización como un sistema compuesto de partes interrelacionadas, como un todo y como parte de un ambiente más amplio.

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

Teoría de sistemas
Comportamiento humano
Administración burocrática

Explicación

Pregunta 2 de 10

1

La administración es el proceso de planear, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos para lograr los objetivos organizacionales.

Selecciona uno de los siguientes:

VERDADERO
FALSO

Explicación

Pregunta 3 de 10

1

Este enfoque hizo uso de métodos cuantitativos para hacer un mejor uso de los recursos. Se formaron los primeros equipos de investigación de operaciones basados en estadística, matemáticas e informática.

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

Enfoque cuantitativo de la administración
Enfoque del comportamiento humano
Contabilidad

Explicación

Pregunta 4 de 10

1

Durante la época primitiva, surgió la división de trabajo de acuerdo a la capacidad que tenían las personas de acuerdo a su sexo y las edades de los individuos.

Selecciona uno de los siguientes:

VERDADERO
FALSO

Explicación

Pregunta 5 de 10

1

En la época antigua, con los sumerios (500ac) surgió con el desarrollo del comercio, con un sistema en el que se registraban las transacciones comerciales. Estos registros se grabaron en tablillas de arcilla y los más importantes en tablas cocidas al horno, mediante sus representaciones pictográficas.

Selecciona uno de los siguientes:

VERDADERO
FALSO

Explicación

Pregunta 6 de 10

1

En Egipto, el tipo de administración no trabajaba en coordinación con los trabajadores, no sabían trabajar orientados a objetivos.

Selecciona uno de los siguientes:

VERDADERO
FALSO

Explicación

Pregunta 7 de 10

1

La revolución industrial fue una época de sobre explotación de los trabajadores esto dio el inicio a investigaciones que posteriormente originarían la administración científica y así mismo la crearon los sindicatos en defensa a los trabajadores.

Selecciona uno de los siguientes:

VERDADERO
FALSO

Explicación

Pregunta 8 de 10

1

Enfatiza la necesidad de operar Organizaciones en forma racional, y no descansar en los deseos arbitrarios de los propietarios y gerentes.

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

Enfoque del comportamiento humano
La administración burocrática
Revolución industrial

Explicación

Pregunta 9 de 10

1

200 a.C. – 400 d. C.) Roma marco las bases para la administración moderna. Roma clasificó a las empresas en tres:
Públicas, semipúblicas y privadas. También represento un ejemplo importante de la práctica de la administración con la estructura jerárquica de la Iglesia Romana.

Selecciona uno de los siguientes:

VERDADERO
FALSO

Explicación

Pregunta 10 de 10

1

La administración científica es un enfoque de la teoría administrativa clásica que resalta el estudio científico de los métodos del trabajo para mejorar la eficiencia del trabajador.

Selecciona uno de los siguientes:

VERDADERO
FALSO

	Creado por FABIOLA MEDINA hace casi 6 años

Evolución de la administración en el paso del tiempo.

Fundamentos de Administración 1

Fundamentos de Administración 1

Pregunta 1 de 10

Este enfoque trata de ver a la organización como un sistema compuesto de partes interrelacionadas, como un todo y como parte de un ambiente más amplio.

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

Explicación

Pregunta 2 de 10

La administración es el proceso de planear, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos para lograr los objetivos organizacionales.

Selecciona uno de los siguientes:

Explicación

Pregunta 3 de 10

Este enfoque hizo uso de métodos cuantitativos para hacer un mejor uso de los recursos. Se formaron los primeros equipos de investigación de operaciones basados en estadística, matemáticas e informática.

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

Explicación

Pregunta 4 de 10

Durante la época primitiva, surgió la división de trabajo de acuerdo a la capacidad que tenían las personas de acuerdo a su sexo y las edades de los individuos.

Selecciona uno de los siguientes:

Explicación

Pregunta 5 de 10

Selecciona uno de los siguientes:

Explicación

Pregunta 6 de 10

En Egipto, el tipo de administración no trabajaba en coordinación con los trabajadores, no sabían trabajar orientados a objetivos.

Selecciona uno de los siguientes:

Explicación

Pregunta 7 de 10

La revolución industrial fue una época de sobre explotación de los trabajadores esto dio el inicio a investigaciones que posteriormente originarían la administración científica y así mismo la crearon los sindicatos en defensa a los trabajadores.

Selecciona uno de los siguientes:

Explicación

Pregunta 8 de 10

Enfatiza la necesidad de operar Organizaciones en forma racional, y no descansar en los deseos arbitrarios de los propietarios y gerentes.

Selecciona una o más de las siguientes respuestas posibles:

Explicación

Pregunta 9 de 10

200 a.C. – 400 d. C.) Roma marco las bases para la administración moderna. Roma clasificó a las empresas en tres: Públicas, semipúblicas y privadas. También represento un ejemplo importante de la práctica de la administración con la estructura jerárquica de la Iglesia Romana.

Selecciona uno de los siguientes:

Explicación

Pregunta 10 de 10

La administración científica es un enfoque de la teoría administrativa clásica que resalta el estudio científico de los métodos del trabajo para mejorar la eficiencia del trabajador.

Selecciona uno de los siguientes:

Explicación

200 a.C. – 400 d. C.) Roma marco las bases para la administración moderna. Roma clasificó a las empresas en tres:
Públicas, semipúblicas y privadas. También represento un ejemplo importante de la práctica de la administración con la estructura jerárquica de la Iglesia Romana.