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Sin título

Mariano Olmos 9 preguntas

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Preguntas del test (9)

  1. 1¿Qué variables del contexto (según Hammer y Champy) hicieron necesaria la implementación de reingeniería en las organizaciones?
    1. AClientes, competencia y cambio.
    2. BProveedores, mercado y cambio.
    3. CGlobalización, competencia, legislación
  2. 2Por qué se plantea como una de las características de la reingeniería, el ser un proceso “Fundamental”?
    1. AYa que implica descartar estructuras y procedimientos actuales
    2. BPorque se pregunta cuestiones básicas, como ¿Por qué lo hacemos? ¿Por qué lo hacemos así?
    3. Cporque busca saltos realmente importantes en rendimiento.
  3. 3¿Cuáles son los pasos de la metodología de implementación de un proceso de reingeniería planteado por Gilli?
    1. AInicio, selección de proceso, medición, diseño, implementación.
    2. BPlanificación, identificación, selección, diseño, seguimiento
    3. CMovilización, identificación, elección, diseño y transformación.
  4. 4¿Qué roles conforman el equipo de trabajo en un proceso de reingeniería?
    1. ALíder
    2. BDueño del proceso
    3. CComité de mandos medios
    4. DComité directivo
    5. EEquipo de reingeniería
    6. F Zar de la reingeniería.
    7. GAuditor externo
  5. 5En la etapa de identificación de procesos para aplicar reingeniería, se deben relevar detalladamente las tareas e información de cada uno de los procesos.
    1. AVerdadero
    2. BFalso
  6. 6Durante la etapa de elección, sobre qué criterios se analizará el proceso a aplicar reingeniería?
    1. ADisfunción, importancia, factibilidad.
    2. BMenor costo de implementación
    3. CMayor utilidad de accionistas
  7. 7En la etapa de diseño es importante realizar rápidamente pequeños cambios que no modifiquen sustancialmente el diseño del proceso original.
    1. AVerdadero
    2. BFalso
  8. 8En la etapa de transformación, es importante realizar comunicaciones a toda la empresa, sobre los logros obtenidos durante el proceso.
    1. AVerdadero
    2. BFalso
  9. 9El benchmarking no se aplica en el proceso de Rediseño, ya que implica cambios radicales no realizados por ninguna otra organización previamente.
    1. AVerdadero
    2. BFalso

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Test sobre Sin título, creado por Mariano Olmos el 22/10/2014.
Idioma
Español
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