Sin título

IDENTIDAD VIRTUAL

• ¿Qué es la identidad virtual?
• También conocida como identidad 2.0 permite generar la presencia de una persona o de una empresa en la web.
• "La identidad virtual es una construcción compleja, personal y social, compuesta de tres partes: quién creemos ser, cómo queremos que los demás nos perciban, y cómo nos perciben en realidad" (VIDA REAL)
• ¿Cómo puede reflejarse?
• Esta presencia puede reflejarse a través de cualquier tipo de contenido con el que participa la persona o la empresa
• 

IDENTIDAD VIRTUAL EN EL ÁMBITO COOPERATIVO COMO EN EL ÁMBITO PERSONAL

• Ámbito cooperativo: Su creación es ajena al usuario y responde los criterios en los que se basa la organización
• Ámbito personal: Su crecación es una experiencia de reconocimiento y de afirmación de uno mismo frente a los demás, desde la representación visual como un Nick o un avatar, hasta los comentarios, publicaciones, gustos y aficiones
• 

LA IDENTIDAD VIRTUAL PERMITE:

• Obtener y distribuir datos sobre cualquier tema a través de redes sociales y comunidades virtuales
• Crear roles y realidades que pueden llegar a ser un referente de la vida real o incluso adquirir mayor peso que en la realidad física
• Gestionar la privacidad, es decir, decidir con quienes, de qué forma y cuáles aspectos de la identidad virtual o real se desean compartir
• 

CARACTERÍSTICAS

• Características: definidas y no definidas
• Naturaleza: contextual, híbrida y fragmentaria
• Utilización: habitual, frecuente y esporádica
• Entorno: web y mundos virtuales
• Interacción: usuario/usuario, usuario/máquina y máquina/máquina
• Visibilidad: amplia y reducida
• Perfil: público, privado y mixto
• Motivos: particulares y laborales
• 

Diapositiva 5

• Tanto para las mepresas como para las personas es importante mantener una buena reputación en línea, esto signifca responder a las siguienteas preguntas: ¿Qué se dice de nosotros?
• ¿En donde se habla de nosotros?
• ¿Por qué se habla de nosotros?
• Por ejemplo, para una empresa le ayudará a saber qué se esta haciendo bien o mal, y en determinado momento, potenciarlo o corregirlo
•