CARACTERES INSTITUCIONALES

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CARACTERES INSTITUCIONALES
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JUAN CARLOS AYNAGUANO COLCHA
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CARACTERES INSTITUCIONALES
  1. Su carácter civil se da en el marco de relaciones de cercanía y colaboración con la sociedad

    Annotations:

    • Se fundamente en su cercanía con la comunidad y en el respeto de los derechos y garantías de las personas, siendo un líder, conocer su entorno y sus problemas.
    1. CIVIL
    2. ALTAMENTE ESPECIALIZADA Y TECNICA
      1. Institución en la que los policías desarrollan destrezas y habilidades
        1. A través del aprendizaje y experiencia para cumplir con las funciones encomendadas a ellos
      2. DISCIPLINADA
        1. cCnsiste en la estricta observancia de las leyes, reglamentos, directivas, disposiciones institucionales
          1. Acatamiento a órdenes legales, legítimas, emanadas del superior jerárquico y/o de la autoridad competente
        2. ARMADA
          1. Para el cumplimiento de su misión, utiliza armas letales y no letales dadas en dotación con el fin de brindar protección y seguridad.
          2. OBEDIENTE Y NO DELIBERANTE
            1. Se relaciona estrechamente con el respeto irrestricto al orden constitucional e institucional
              1. NO DELIBERANTE Hace referencia a una de la característica de la policía nacional que implica su neutralidad política.
              2. JERARQUIZADA
                1. estructura de orden escalonado que permite regular las relaciones de mando entre policías en función del grado y antigüedad
                  1. EL PODER DE MANDO Dado por las normas internas, no debe ser usado de manera autoritaria, irracional y despótica los grados se respetan y obedecen, sin que esto implique la sumisión ciega a su mando.
                2. PROFESIONAL
                  1. Se relaciona con el nivel técnico y experticia en el desempeño del servicio a la sociedad.
                    1. UTILIZA Conocimientos científicos, tecnológicos, metodologías, destrezas y actitudes profesionales.
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