RETO 2 APROPIACIÓN UNADISTA

COMPONENTES
1. Cultural - Académico
  1. Didáctico - Pedagógico
    1. Componente comunitario - Regional
      1. Productivo – El componente económico
        Académico Contextual
        Tecnológico y Cultural
MISIÓN Y VISIÓN DE LA UNAD
1. La UNAD tiene como misión contribuir a la educación para todos a través de la modalidad abierta, a distancia y en ambientes virtuales de aprendizaje,
  1. La Universidad Nacional Abierta y a Distancia (UNAD) se proyecta como una organización líder en Educación Abierta y a Distancia, y en ambientes virtuales de aprendizaje, reconocida a nivel nacional e internacional por la calidad innovadora
DECÁLOGO DE VALORES
1. elemento fundamental en el marco organizacional de la Universidad lo constituye el Decálogo de Valores
  1. Todos tenemos en este decálogo un código de valores para orientar nuestro comportamiento dentro y fuera de la Universidad
RESPONSABILIDADES SUSTANTIVAS
1. Modelo Valores Criterios Productiva Competitiva Solidaria
LIDERAZGO TRANSFORMADOR
1. ¿Qué es liderazgo?
  1. El liderazgo es el arte de motivar, comandar y conducir a personas
    1. la cualidad de una persona para estar en la situación de líder.
      1. Para ser líder se necesita del apoyo de sus seguidores y son ellos que notando las aptitudes y actitudes de una persona líder.
        Una actitud de liderazgo puede surgir cuando se trabaja con un equipo de personas.
        El liderazgo es lo que caracteriza a un líder. Un líder, por su parte, es una persona que dirige o funda, crea o junta un grupo
        Tipos de liderazgo
        Liderazgo Transformacional
        Estimula e inspira al grupo para conseguir las metas y objetivos.
        Liderazgo Transaccional
        Es aquel líder que antepone sus deseos al del grupo, suele hacer un intercambio con su grupo.
        JEFE VS LÍDER

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