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Description
Mind Map by Marcos Estuardo Franco Hernández , updated more than 1 year ago
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Created by Marcos Estuardo Franco Hernández
over 4 years ago
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DEPARTAMENTO DE RECURSOS
HUMANOSvb
- Área de contratación
- Administrador De Reclutamiento y Selección
- Es un conjunto de procedimientos orientados a traer
candidatos potencialmente calificados y capaces de ocupar
cargos dentro de la organización.Es en esencia un sistema de
divulgación el cual hace llegar al público la oportunidad de
una plaza bacante dentro de la organización
- Es un conjunto de procedimientos orientados a traer
candidatos potencialmente calificados y capaces de ocupar
cargos dentro de la organización.Es en esencia un sistema de
divulgación el cual hace llegar al público la oportunidad de
una plaza bacante dentro de la organización
- Administrador De Reclutamiento y Selección
- Área de compensación
- Esta área se refiere a los sueldos, salarios y prestaciones
- Esta área se refiere a los sueldos, salarios y prestaciones
- Área de Capacitación
- Administrador de capacitaciones
- Es toda actividad realizada en una
organización respondiendo a sus
necesidades que busca mejorar la actitud,
conocimientos y habilidades o conductas
personales
- Es toda actividad realizada en una
organización respondiendo a sus
necesidades que busca mejorar la actitud,
conocimientos y habilidades o conductas
personales
- Administrador de capacitaciones
- Área de Seguridad
- Es el departamento encargado por velar por todos los bienes de la
empresa tanto como por la seguridad de los ejecutivos que la integran
- Es el departamento encargado por velar por todos los bienes de la
empresa tanto como por la seguridad de los ejecutivos que la integran
- Relaciones Laborales
- Son aquella que se establecen en el trabajo y el capita en el porceso productivo. En esa
relacion la persona que aporta el trabajo se denomina como trabajador y el que aporta el
dinero como patron .
- Son aquella que se establecen en el trabajo y el capita en el porceso productivo. En esa
relacion la persona que aporta el trabajo se denomina como trabajador y el que aporta el
dinero como patron .
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