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Description
Mind Map by Miguel Paredes, updated more than 1 year ago
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Created by Miguel Paredes
almost 4 years ago
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SEGUNDO PILAR:
APRENDER A HACER
- CUATRO
APRENDIZAJES
FUNDAMENTALES
LOS PILARES DEL
CONOCIMIENTO
- 1. APRENDER A CONOCER
- 2. APRENDER A HACER
(Formacion Profesional)
- El trabajo en la economia no estructurada
- Paises con regimen asalalriado
- Economia
Tradicional
- Economia de
Subsistencia
- Economia
Tradicional
- Adquirir
- Calificacion
Social
- Formacion
Profesional
- Calificacion
Social
- Adquisicion de la
cultura CIentifica
- Permite acceso a la
Tecnomlogia Moderna
- Capacidad de Innovacion
- Capacidad de Innovacion
- Permite acceso a la
Tecnomlogia Moderna
- Las economias en desarrollo donce
la actividad asalariada predomina, el
trabajo es de naturaleza muy
distinta . No existe ninguna funcion
referencial laboral
- Los conocimientos
tecnicos suelen ser de
tipo tradicional y la
inmensa mayoria trabaja
de la manera tradicional
de subsistencia
- Solo un pequeño regimen de
la poblacion trabaja en
regimen asalariado
- Los conocimientos
tecnicos suelen ser de
tipo tradicional y la
inmensa mayoria trabaja
de la manera tradicional
de subsistencia
- En otros paises en
desarrollo hay ademas
de un sector economico
al mismo tiempi
economico y no
estructurado
- Formado por
actividades
artesanales comeciales
y Finacieras
- Esto Indica la existencia de
posibilidades empresariales
adaptadas a las condiciones
locales
- Formado por
actividades
artesanales comeciales
y Finacieras
- Paises con regimen asalalriado
- La "desmaterializacion" del trabajo
y las actividades de servicios en el
sector asalariado
- Evoucion Cualitativa y
Cuantitativa de los
Servicios
- Actividad de Informacion y Comunicacion
- Sector
Comercial
- Peritajes
- Supervision
- Asesoaramiento
- Servicios finacieros
- Peritajes
- Sector No
Comercial
- Servicios
Sociales
- Servicios de Enseñanza
- Servicios de
Sanidad
- Servicios
Sociales
- Sector
Comercial
- Cultivar Cualidades
Humanas
- Relaciones estables
entre Personas
- Actividad de Informacion y Comunicacion
- Evoucion Cualitativa y
Cuantitativa de los
Servicios
- De la noción de
calificación a la de
competencia
- Conjunto de competencias especificas
- Calificaciòn
- Comportamiento Social
- Aptitud para trabajar en
equipo
- Capacidad de Iniciativa
- Capacidad de Asumir
riesgos
- Empeño
Personal
- Calificaciòn
- Conicimientos Teoricos -
Practicos
- Desarrolo de actividades de Servicios
- Capacidad de Comunicarse
- Capacidad de Trabajar con los demas
- Capacidad de Aforntar Problemas
- Capacidad de Solucionar Conflictos
- Capacidad de Comunicarse
- Conjunto de competencias especificas
- Preparar a alguien para una
tarea material bien
definida
- El trabajo en la economia no estructurada
- 4. APRENDER A SER
- 3. APRENDER A VIVIR
JUNTOS - APRENDER A
VIVIR CON LOS DEMAS
- Experiencia
global que
dure toda la
vida
- Plano
Cognitivo
- Plano Practico
- Plano
Cognitivo
- Obtencion de Resultados
- Adquisicion de capacidades
diversas
- Fines Caracter economico
- Experiencia Practica
- Adquisicion de capacidades
diversas
- 1. APRENDER A CONOCER
- Presentado
por:
- Mariela Mojica
MIguel Paredes
Jesus Bautista
Marioly Gutierrez
Sergio Cuellar
- Mariela Mojica
MIguel Paredes
Jesus Bautista
Marioly Gutierrez
Sergio Cuellar
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