RRHH

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primer modulo de administración de recursos humanos
paula cristina agudelo perez
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paula cristina agudelo perez
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Resource summary

RRHH
  1. Bienestar de los colaboradores
    1. satisfacción
      1. motivación
      2. Evaluación de desempeño
        1. eficiente-positivo
          1. deficiente-negativo
          2. Desarrollo de competencias
            1. capacitación
              1. habilidades y destrezas
              2. Proyección
                1. ascenso en la organización
                  1. mejora continua
                  2. Formación integral
                    1. valores
                      1. principios
                      2. Reclutamiento de personal
                        1. pruebas
                          1. preselección
                          2. Derechos laborales
                            1. cumplimiento
                              1. documentación
                              2. Selección de personal
                                1. entrevistas
                                  1. examenes medicos
                                  2. Responsable de capacitar, organizar, coordinar y brindar un alto grado de satisfacción a los empleados tanto en la parte personal como en la laboral para así asegurar el éxito empresarial.
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