Fordismo e Taylorismo

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Fordismo e Taylorismo
  1. Iniciado no século XX
      1. Buscava a maximização da produção e do lucro.
      2. TAYLORISMO
        1. Essa teoria afirma que a administração de uma empresa deve ser tratada como uma ciência. Buscava aumentar o controle do processo de trabalho para ampliar a extração de mais valia.
          1. O funcionário deveria apenas exercer sua função no menor tempo possível.
            1. O conhecimento técnico do processo produtivo era de responsabilidade única do gerente, que também fiscalizava o tempo do processo de produção.
              1. Gera a padronização e realização de atividades simples e repetitivas, fazendo com que o trabalhador produza o máximo possível, mas de forma alienada, ou seja, sem conhecer de fato o que produz.
              2. FORDISMO
                1. O produto se move na esteira.
                  1. Introduziu as linhas de montagem, onde cada operário ficava em um determinado local realizando uma tarefa específica
                    1. O automóvel (produto fabricado) se deslocava pelo interior da fabrica em uma esteira.
                      1. A esteira ditava o ritmo da produção, o que acabava acelerando a produção e aumentando o lucro.
                        1. O papel do trabalhador no fordismo:
                          1. O funcionário se especializava em uma única etapa do processo e a repetia durante toda a jornada de trabalho.
                            1. Por se especializarem em apenas uma tarefa, os trabalhadores acabavam ficando alienados, sem nenhuma noção do processo produtivo por inteiro
                              1. A racionalização da produção gerou produção em massa, o que acabou popularizando os veículos. Até os próprios funcionários compravam.
                                1. O fordismo entrou em crise quando foi acusado de tentar enfraquecer os sindicatos trabalhistas.
                        2. Objetivava a insenção de movimentos inúteis para que o operário executasse de forma mais simples e rápida a sua função, estabelecendo um tempo médio, a fim de que as atividades fossem feitas em um tempo menor e com qualidade, aumentando a produção de forma eficiente

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