SISTEMA GENERAL DE
SEGURIDAD SOCIAL EN
COLOMBIA (Ley 100 de1993)
Reúne de manera coordinada un conjunto de entidades, normas y procedimientos a los cuales pueden tener acceso las
personas y la comunidad con el fin principal de garantizar una calidad de vida que esté acorde con la dignidad humana
teniendo en cuenta la protección laboral y asistencia social.
SE COMPONE DE LA SIGUIENTE MANERA
SISTEMA GENEREAL DE PENSIONES
Tiene como objetivo garantizar a la población, el
amparo contra las contingencias derivadas de la
vejez, la invalidez y la muerte, mediante el
reconocimiento de las pensiones y prestaciones.
SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD
Tiene por objeto regular el servicio
público esencial de salud y crear
condiciones de acceso al servicio a
toda la población, en todos los
niveles de atención.
Es operado por las Entidades Promotoras de Salud (EPSs) y la prestación del
servicio está a cargo de las Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud
(IPSs)
SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES
Es el conjunto de entidades públicas y privadas,
normas y procedimientos, destinados a prevenir,
proteger y atender a los colaboradores de las
enfermedades laborales y los accidentes que
puedan ocurrirles como consecuencia del trabajo
que desarrollan.
SISTEMA GENERAL DE SERVICIOS COMPLEMENTARIOS
Este tipo de auxilios tiene como finalidad proteger a las personas de la
tercera edad que no cuentan con una pension y se encuentran
desamparadas en dificiles condiciones.
SISTEMA GENERAL DISPOSICIONES FINALES
Este sistema busca la manera de financiar todos los demas sistemas y servicios.
ESTRUCTURA DEL SGSSS
ESTADO
Ministerio de Salud y Protección Social
Comisión de Regulación en Salud (CRES)
Super Intendencia Nacional de Salud
PRESTADORES IPS
HOSPITALES
CLINICAS
LABORATORIOS
CONSULTORIOS
ASEGURADORAS
Administradoras de Riesgos Laborales (ARL)
Entidades Promotoras de Salud (EPS)
Como Regimen contributivo o subsidiado
funciona asi
PRINCIPIOS SGSSS
EFICIENCIA
Optimización de recursos,
administrativos,tecnicos y financieros, sean
prestados de una forma adecuada,oportuna
y suficiente.
UNIVERSALIDAD
Garantia de proteccion para
todas las personas, sin
discriminacion alguna.
SOLIDARIDAD
Es la practica de la mutua ayuda entre las
personas, generaciones y diferentes
sectores, es deber del estado garantizar la
solidaridad del SGSSS mediante su
participacion, control y direccion del
mismo
INTEGRALIDAD
Es la cobertura de todas las
contingencias que afectan la
salud
UNIDAD
Es la articulacion de politicas e
instituciones, regimenes
,procedimientos y prestaciones
para alcanzar los fines de la
seguridad social
PARTICIPACION
Es la intervencion de la comunidad atraves de los
beneficiarios de la seguridad social en la
organizacion,control,gestion y fiscalizacion de las
instituciones y del sistema en conjunto
OBJETIVOS DEL SISTEMA
1. Garantizar las prestaciones económicas y de salud a quienes tienen una
relación laboral o capacidad económica suficiente para afiliarse al sistema.
2. Garantizar la prestación de los servicios sociales complementarios en los términos de la
presente ley.
3. Garantizar la ampliación de cobertura hasta lograr que toda la población acceda al sistema, mediante
mecanismos que en desarrollo del principio constitucional de solidaridad, permitan que sectores sin la
capacidad económica suficiente como campesinos, indígenas y trabajadores independientes, artistas,
deportistas, madres comunitarias*, accedan al sistema y al otorgamiento de las prestaciones en forma
integral.