PRGANIZAVCION

johana sifuentes oliva
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johana sifuentes oliva
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Description

MAPITA

Resource summary

PRGANIZAVCION
  1. CONSISTE EN EL DISEÑO Y DETERMINACION DE LAS ESTRUCTURAS , PROCESOS, Y SISTEMAS TENDIENTES A LA SIMPLIFICACIÓN Y OPTIMIZACIÓN DEL TRABAJO.
    1. TIPOS DE ESTRUCTURAS ORGANIZACIONALES
      1. FUNCIONAL: CONSISTE EN AGRUPAR LAS ACTIVIDADES ANALOGAS SEGUN FUNCION PRINCIPAL PARA LOGRAR MAYOR EFICIENCIA
        1. POR PRODUCTOS: SE HACE EN BASE A LOS PRODUCTOS RELACIONADOS, MOSTRANDO LA DIVISION DE UNA EMPRESA EN AREAS DE PRODUCTOS
          1. POR CLIENTES: SERVIR A DISTINTOS COMPRADORES O CLIENTES, SE APLICA EN EN EMPRESAS COMERCIALES PRINCIPALMENTE EN ALMACENES
            1. POR PROCESOS O POR EQUIPO: PARA CREAR UNIDADES DEPARTAMENTALES SI SLE VOLUMNEM DE PRODUCCION REPORTA VENTAJAS ECONOMICAS DE EFICIENCIA AHORRO DE TIEMPO
              1. SECUENCIA: ES NECESARIO DEPARTAMENTALIZAR DE MANERA ALFABETICA, NUMERICA, O DE TIEMPO PARA LLEVAR UN CONTROL DE CADA UNO DE ESTOS
      2. ES EL PROCESO DE SINCRINIZAR Y ARMONIZAR LOS ESFUERZOS PARA LLEVAR ACABO DE AMNERA EFICIENTE UNA FUNCION O TAREA O ACTIVIDAD
        1. COORDINACION:
          1. TECNICAS DE LA ORGANIZACION
            1. ORGANIGRAMAS
              1. REPRESENTACIONES GRAFICAS DE LA ESTRUCTURA FORMAL DE UNA ORGANIZACION QUE MUESTRAN LAS INTERRELACIONES DENTRO DE ESTA
                1. MANUALES
                  1. SON DOCUMENTOS QUE CONTIENEN EN FORMA SISTEMATICA INFORMACION ACERCA DE LA ORGANIZACION DE LA EMPRESA
                    1. DIAGRAMAS DE PROCESOS
                      1. REPRESENTACION GRAFICA DE LAS ACTIVIDADES PARA LLEVAR ACABO UNA FUNCION DE CARACTER REPETITIVO
                        1. ANALISIS DE PUESTOS
                          1. TECNICA QUE CLASIFICA LAS LABORES QUE SE DESEMPEÑAN EN UNA UNIDAD DE TRABAJO ESPECIFICA DENOMINADA PUESTO Y SUS CARARCTERISTICAS
              2. ETAPAS DE LA ORGANIZACIÓN
                1. DIVISION DE TRABAJO: CONSISTE EN LA DELIMITACION DE ACTIVIDADES CON LA FINALIDAD DE REALIZARLAS CON L AMAYOR PRECISISON EFEICIENCIA Y EL MINIMO ESFUERZO
                  1. JERARQUIZACION: LOS NIVELES JERARQUICOS SON EL CONJUNTO DE FUNCIONES AGRUPADAS DE ACUERDO CON EL GRADO DE AUTORIDAD, RESPOSABILIDAD QUE POSEAN E IMPORTANCIA
                    1. DEPARTAMENTALIZACION: ES LA DIVISION Y AGRUPAMIENTO DE LAS FUNCIONES Y ACTIVIDADES EN UNIDADES ESPECIFICAS, CONOCIDADES COMO DEPARTAMENTOS
                      1. DESCRIPCION DE ACTIVIDADES: ES LA RECOPILACION ORDENADA DE TODOS LOS FACTORES Y ACTIVIDADES NECESARIOS PARA LLEVAR A CABO DE LA MEJOR MANERA, EL TRABAJO
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