GESTIÓN RECURSO HUMANO

Diana Jaimes
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Description

Gestión de Recurso Humano

Resource summary

GESTIÓN RECURSO HUMANO
  1. Es el proceso administrativo aplicado al incremento y preservación del esfuerzo, las prácticas, la salud, los conocimientos, las habilidades
    1. Consiste en planear, organizar y desarrollar todo lo concerniente a promover el desempeño eficiente del personal que compone una estructura.
      1. Crear, mantener y desarrollar un conjunto de personas con habilidades, motivación y satisfacción suficientes para conseguir los objetivos de la organización.
        1. Establecer, conservar y atesorar condiciones organizacionales que permitan la aplicación, el desarrollo y la satisfacción plena de las personas y el logro de los objetivos individuales
          1. Alcanzar la eficiencia y eficacia con los recursos humanos disponibles
            1. Reclutar y seleccionar el personal con el perfil seleccionado, capacitar y entrenar, evaluar el desempeño laboral, describir las responsabilidades que definen cada puesto en la organización
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