RECURSOS HUMANOS

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MAPA MENTAL RR.HH
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RECURSOS HUMANOS
1 ¿ EN QUE CONSISTE ?
1.1 Planear
1.2 Organizar
1.3 Coordinar
1.4 Desarrollar
1.5 Controlar
2 ORIGEN
2.1 Teoría Y
2.2 Teoría X
3 OBJETIVOS
3.1 Crear, mantener y desarrollar
3.2 Generales
3.3 Especificos
3.4 Personales
3.5 Corporativos
3.6 Personas con habilidades, motivación y satisfacción suficiente para conseguir los objetivos de la Organización
3.7 Alcanzar la eficiencia y eficacia con los recursos humanos disponibles
3.8 Funcionales
3.9 Condiciones Organizacionales que permitan la aplicación, el desarrollo y la satisfacción plena de las personas
4 Funciones
4.1 Reclutamiento y Selección
4.2 Planeación Estrategica
4.3 Capacitación y Desarrollo
4.4 Evaluación del Desempeño
4.5 Planes de Carrera
4.6 Control
4.7 Entrenamiento
4.8 Sistema de Compensación
4.9 Estudios
4.10 Planes de Sucesión
4.11 Salud y Seguridad
4.12 Incentivos y Beneficios
4.13 Clima Organizacional
4.14 Relaciones Laborales
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