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Description
Created by Olguíer Gadiel Alvarado Amézquita
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Created by Olguíer Gadiel Alvarado Amézquita
over 2 years ago
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diferentes teorías administrativas.
MAPA MENTAL
- 1. Teoría Clásica: Destacada por Henri Fayol y Frederick Taylor. Henri Fayol: Introdujo los 14 principios
de la administración, destacando la importancia de la planificación, organización y control. Frederick
Taylor: Padre de la administración científica, enfocado en la eficiencia y la aplicación de métodos
científicos para mejorar la productividad.
- 3. Teoría de la Burocracia: Desarrollada por Max Weber. Max Weber: Introdujo el concepto de
burocracia, destacando la importancia de la estructura organizativa y las reglas formales.
- 2. Teoría de las Relaciones Humanas: Propuesta por Elton Mayo. Elton Mayo: Realizó estudios en la
fábrica de Hawthorne, resaltando la importancia de las relaciones humanas y la influencia del factor
humano en la productividad.
- 4. Teoría X y Teoría Y: Propuesta por Douglas McGregor. Douglas McGregor: Presentó dos estilos de
administración basados en las creencias sobre la naturaleza humana: Teoría X (control) y Teoría Y
(participación).
- 5.Enfoque Contingencial: Representado por varios teóricos, incluyendo Joan Woodward y Paul
Lawrence. Joan Woodward: Estudió la relación entre la estructura organizativa y el entorno. Paul
Lawrence: Contribuyó al enfoque contingencial, destacando que no hay un enfoque único válido para
todas las situaciones.
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