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SISTEMA DE RECOMPENSAS

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SISTEMA DE RECOMPENSAS
Adrián Carranza
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Adrián Carranza
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SISTEMA DE RECOMPENSAS
  1. INCENTIVOS PARA LA SATISFACCIÓN
    1. DADOS DE FORMA EQUITATIVA, SEGÚN LAS NECESIDADES
      1. EXPRESADO EN PAGO, PÓLIZA DE SEGURO,PRESTACIONES
        1. O TAMBIÉN EN HORARIOS, SERVICIOS, UTILIDADES
        2. ANCLAS CREATIVAS, GERENCIAS, TÉCNICAS, AUTÓNOMAS
          1. FACTORES DE UN BUEN DESEMPEÑO: IGUALDAD, APOYO, INTERÉS
            1. ADRIÁN CARRANZA LARA
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