México ante los retos del siglo XXI

Revertir el individualismo
1. En las nuevas generaciones existe mas el yo, que el nosotros
  1. Se vinculan con el mundo de una manera muy diferente, menos presencial y mas de una manera tecnologica
2. De mantenerse la tendencia induvidualista habra entre los ejecutivos del mañana escasez de liderez que sepan entender las nesesidades de la gente motivarla, desarrolarla y hacerla crecer
  1. CRISIS DE LIDERAZGO
Tener un pensamiento global
1. Las fronteras del mundo de los negocios han desaparecido
  1. El consumidor y tienen mas informacion a su alcance, con tan solo hacer clic u comprar diversas cosas en linea
2. para poder subsistir en el mercado tienen que expandirlo globalmente, sin limites ni barreras
Inspirar y Empoderar
1. El primer paso es rodearse de otros lideres que aporten su expertise en diversas areas y quienes no se muevan con afan de protagonismo.
2. Un buen lider debe de cuidar que los colaboradores conozcan el rumbo de la empresa, entender su propi contribucion
Jugar en Equipo
1. El lider debed estar pendiante de las nesesidades de su gente y de sus equipos para que pueden funcionar en conjunto
Saber enticiparce
1. el lider debe de cuestinoanar too el tiempo su organizacion
  1. lo peor seria no hacerse preguntas ni imaginar esenarios no prever situacionees y confierce demaciado
2. un lider debe de escuchar a todos a su alrededor

Resource summary

	Created by Rebeca Ramírez Padilla about 7 years ago