Doctrina policial parte 2

DOCTRINA POLICIAL

IDENTIDAD DOCTRINARIA

ATRIBUTOS DEL MANDO POLICIAL

FILOSOFÍA DOCTRINARIA

IDENTIDAD

Conjunto de atributos tangibles e intangibles, fortalecen pertenencia del policía a la Institución.

IDENTIDAD DOCTRINARIA INTANGIBLE

Contribuyen a cultivar el apego institucional.

Está constituido por:

MISIÓN

VISIÓN

PRINCIPIOS

Legalidad, Sociedad y policía, Igualdad, Transparencia, Innovación y desarrollo, Neutralidad, Cohesión.

VALORES

Valor, Disciplina, Lealtad, Patriotismo, Honor, Honestidad, Vocación de Servicio.

CARACTERES INSTITUCIONALES

Obediente y no deliberante, Civil, Armada, Disciplinada, Profesional, Jerarquizada, Altamente técnica y especializada.

RECONOCIMIENTO A LOS HÉROES Y AL POLICÍA EN SERVICIO PASIVO

Está consagrada en la Constitución de la República del Ecuador, razón de ser de nuestra institución.

Va cambiando de acuerdo al Plan Estratégico Institucional, en concordancia con las necesidades de la sociedad.

IDENTIDAD DOCTRINARIA TANGIBLE

Comprende aspectos materiales que proyectan la identidad del policía con la Institución y la sociedad.

Orientan el camino hacia el desarrollo institucional, asegurando la pertenencia de la Policía y el fiel cumplimiento de la misión.

Virtudes o cualidades que caracterizan al policía, que garantiza a la sociedad la paz y el orden público.

La constitución de la República del Ecuador determina que la Policía Nacional es una institución estatal.

Tributo que se otorga a quienes han trascendido en la trayectoria policial ofrendando su vida en el cumplimiento del deber.

UNIFORMES

MUSEO DE LA POLICÍA

INSTALACIONES POLICIALES

VEHÍCULOS POLICIALES

MONUMENTOS, TEMPLETES Y BUSTOS

OBRAS DE INTERÉS INSTITUCIONAL

Viene de dos vocablos latinos Unís y Forme que significa única forma. Identifica a todos los policías como integrantes de la Institución.

Lugar donde se exponen los objetos y bienes de valor histórico que revelan la evolución de la Institución.

DEFINICIÓN

Infraestructuras institucionales dónde se brinda el servicio a la sociedad y guardan una memoria histórica que han marcado trascendencia.

Constituyen el parque automotor, naves y aeronaves, que son y han sido utilizados por la Policía a través del tiempo.

Toda obra con valor histórico en memoria de un personaje o acontecimiento relevante que guarda valor arquitectónico y cultural.

Toda creación intelectual original susceptible de ser divulgada, en beneficio de la Institución.

ANTIGUEDAD

AUTORIDAD

COMANDO GENERAL

GRADO

INSIGNIA

JERARQUÍA

MANDO

SÍMBOLOS DE MANDO

Características para el ejercicio del mando de manera profesional, de forma que el policía realice su servicio con integridad y legitimidad.

Tiempo de pertenencia de un policía dentro de la Institución, en la cual se conceden grados y jerarquía.

Derecho de mandar a los policías que están subordinados.

Capacidad de ejercer la autoridad sobre toda la Policía Nacional del Ecuador.

Denominación de cada uno de los escalones de la jerarquía que se confiere por el cumplimiento de las exigencias y requisitos.

Distintivo que exhibe el policía y representa pertenencia a la Institución.

Orden de precedencia de los grados que el orgánico de la Institución establece.

Facultad legal la cual el policía queda acreditado para ejercer potestad sobre sus subordinados.

Representan la jerarquía, autoridad y mando, se materializan a través del bastón de mando.

CÓDIGO DE LA POLICÍA

Sólo los policías de corazón están dispuestos a seguir el "Código Policial" (COP.)

Cop. 1. El policía de corazón hace únicamente lo que dice la norma.

Cop. 2. El policía de corazón conoce y respeta los símbolos patrios e institucionales.

Cop. 3. El policía de corazón valora el grado, se subordina al superior jerárquico y lidera al subalterno.

Cop. 4. El policía de corazón dignifica su uniforme llevándolo correctamente.

Cop. 5. El policía de corazón es formal, no de moda o tendencia.

Cop. 6. El policía de corazón ejecuta el servicio con legitimidad, actuando con pasión pero sin apasionamiento.

Cop. 7. El policía de corazón posee integridad, porque piensa lo que debe, dice lo que piensa y hace lo que dice.

Bibliografía:

Carrión, F. (2007). Reforma policial:¿ Realidad ineludible de una nueva doctrina de seguridad?. URVIO, Revista Latinoamericana de Estudios de Seguridad, (2), 5-22.

López Portillo, E. (2003). Educación y entrenamiento policial para la democracia.

Pontón, D. (2009). Policía comunitaria y cambio institucional en el Ecuador. Flacso-Sede Ecuador.