Mapa mental de Responsabilidad Social Empresarial RSE

Mapa mental de Responsabilidad Social Empresarial RSE

1. RSE es el conjunto de pràcticas de la organizaciòn que forman parte de una estrategia corporativa. Con el fin de evitar daños y producir beneficios para toas las partes interesadas enla actividad de la empresa. Incluye a clientes, empleados, accionisteas, su comunidad y el entorno y ecosistema circundante.

2. Normado por las guìas internacionales de responsabilidad social y las polìticas internacionales y centrales de la compañìa a nivel mundial: ISO 2600, ISO 9000, Convenios de presercacion bosques, agua y ambiente. "Cero desperdicios", "ahorro de insumos" "conservacion del ambiente comunidad.

3. Àmbitos de acciòn

   • Corporativos
     • Filosofìa corporativa empresarial
       • Basada en
         • Valores èticos
         • Sustentabilidad
         • Responsabilidad Social
   • Èticos
     • Forma de gestion que promueve
       • Respeto al medio ambiente
       • Un modelo socio-economico rentable y sostenible
       • Desarrollo Social
       • Cumple leyes, normas y reglamentos
   • Ambientales
     • Innovaciòn responsable
     • Productividad responsable
       • Aumento de productividad
       • Simpatìa por la empresa
       • Apoyo a sostenimiento de medio ambiente en la comunidad
   • Morales
     • Definida por valores
     • promueva la cultura emprearial

4. Temas que aborda

   • 1. comunidad y desarrollo social
   • 2. Derechos humanos
   • 3. Medio Ambiente
   • 4. Practicas justas de operaciones
   • 5. Gobernancia de la organizaciòn
   • 6. Comunidad y desarrollo social
   • 7. Tema de consumidores

5. Beneficios

   • Empatìa con la comunidad
   • Empleados mas orgullosos y con sentimiento de pertenencia
   • Reconocimiento y mejor imagen de empresa
   • Mejor futuro para la comunidad y empresa como mejores consumidores

6. Principios

   • Servir a la sociedad
     • ofrecer productos èticos
       • ofrecer condiciones justas de trabajo
   • Respeto al medio ambiente
     • uso racional de recursos
       • Manejo de desechos sòlidos
   • Ètica Laboral
     • leyes
     • normas
     • reglamentos
   • Respetar los derechos humanos de los trabajadores
     • Desarrollo profesional
       • Seguridad y salud laboral
       • Igualdad de gènero

7. Soportado en:

   • Organizaciones internacionales de trabajo
     • Pactos verdes comisiòn europea
     • Pacto mundial con las Naciones Unidas

8. Clases

   • Econòmicas
     • producir bienes para consumidores de forma responsable
   • Legales
     • Cumpliendo las leyes locales y bàsicas de negocios
   • Èticas
     • Obligaciòn de hacer lo correcto, respetando la actividad y pràctica de la sociedad
   • Filantròpicas
     • Acciones corporativas que responden a expectativas sociales para bienestar social

9. Ambientes que abarca

   • Clientes
     • apoyan empresas que generan inversiòn social
   • Gobierno
     • Apoya para obras de responsabilidad social
   • Comunidad
     • Presentar proyectos de RSE a las empresas
   • Competencia
     • Alianzas para inversiòn social