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Descrição
Mapa Mental por Maricela ragm, atualizado more than 1 year ago
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Criado por Maricela ragm
aproximadamente 4 anos atrás
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Actividad 5: Mapa mental y foro
“Procesos grupales y participación para
la Economía Solidaria” Sexto semestre
- COOPERATIVAS
(GUÍA DIDÁCTICA
DE ECONOMÍA
SOCIAL Y
SOLIDARIA, 2017)
- PROCESO GRUPAL
MPORTANCIA DE LAS
PERSONAS
- Participación interna y externa
- Las personas representan el elemento
central, por lo tanto, su participación es
activa desde el inicio:
- • Participación organizacional
- Las personas representan el elemento
central, por lo tanto, su participación es
activa desde el inicio:
- Participación interna y externa
- TOMA DE DECTOMA DE DECISIONESISIONES
- COMPROMISO CON LA SOCIEDAD Y EL ENTORNO
- • Calidad de vida.
- • Calidad de vida.
- COMPROMISO CON LA SOCIEDAD Y EL ENTORNO
- TOMA DE DECISIONES
- gestión de su empresa
- gestión de su empresa
- Como ejemplo: las cooperativas están
obligadas por ley a destinar un
porcentaje de sus beneficios a la
formación continua.
- MANEJO DE CONFLICTOS
- (democratización)
Participación y
democracia
- EQUIDAD
- Reconocimiento de la igualdad en dignidad,
derechos y posibilidades de todas las personas,
asumiendo y respetando a la vez sus diferencias
- • Cooperación
- • Intercooperación
- • Democratización de la economía.
- • Beneficios económicos y balance social
- • Cooperación
- Reconocimiento de la igualdad en dignidad,
derechos y posibilidades de todas las personas,
asumiendo y respetando a la vez sus diferencias
- (democratización)
Participación y
democracia
- ÓRGANO: ASAMBLEA GENERAL.
- Cada persona socia tiene un voto, y la decisión
tomada implica por igual a todas las personas socias.
- *Todas las personas del grupo serán consideradas como
socias. En este ejemplo, los estatutos de la cooperativa
establecen un porcentaje mínimo de votos del 75% para
aprobar una decisión
- Cada persona socia tiene un voto, y la decisión
tomada implica por igual a todas las personas socias.
- PROCESO GRUPAL
MPORTANCIA DE LAS
PERSONAS
- INTEGRACIÓN COMUNAL
Pueblos Mancomunados
- (comunidades que se integran como si
fueran una sola con carácter indivisible)
- Integradas con el objetivo de lograr el desarrollo
social, económico, cultural sostenible de las
comunidades y sus comuneros
- MÁXIMA AUTORIDAD
- • LA ASAMBLEA GENERAL DE COMUNEROS
- REPRESENTADOS POR:
- Comisariado de Bienes Comunales
- Consejo de Vigilancia
- • Asesor Jurídico
(Ante instancias
Gubernamentales,
cuando el caso lo
amérite)
- Comisariado de Bienes Comunales
- REPRESENTADOS POR:
- • LA ASAMBLEA GENERAL DE COMUNEROS
- MÁXIMA AUTORIDAD
- Integradas con el objetivo de lograr el desarrollo
social, económico, cultural sostenible de las
comunidades y sus comuneros
- PROCESO GRUPAL
- Organización de comuneros originarios y
vecinos de las poblaciónes que integran a
los pueblos Mancomunados
- PARTICIPACIÓN
- Obligaciones
- •Asistir a asambleas de comuneros
- Asistir a tequios
- • Colaborar en la conservación
de los recursos naturales
- • Promover y apoyar el desarrollo de la
Mancomunidad, así como la creación
de nuevas fuentes de trabajo
- • Cumplir con el cargo o comisiones
que la Asamblea General de
Comuneros le asigne
- •Asistir a asambleas de comuneros
- Obligaciones
- PARTICIPACIÓN
- Organización de comuneros originarios y
vecinos de las poblaciónes que integran a
los pueblos Mancomunados
- MANEJO DE CONFLICTOS
- A través dela máxima Autoridad. La
Asamblea de Comuneros y ciudadanos
- A través dela máxima Autoridad. La
Asamblea de Comuneros y ciudadanos
- (comunidades que se integran como si
fueran una sola con carácter indivisible)
- ASOCIACIÓN CIVÍL
SOCIEDAD LABORAL
- Concepto: Convenio celebrado entre dos o más asociados,
mediante el cual aportan algo en común, generalmente recursos,
conocimientos, esfuerzo o trabajo, para realizar un fin común
licito preponderantemente no económico, obligándose
mutuamente a darse cuenta
- SOCIEDAD LABORAL
- Constitución de un grupo de
personas emprendedoras
- PROCESO GRUPAL
- Celebración de la reunión
fundacional y aprobación del Acta
Fundacional
- TOMA DE DECISIONES Y
MANEJO DE CONFLICTOS
- A través de sus órganos y estos son electos en Asamblea
General, quién hace constar de manera escrita mediante
Acta de asamblea general de socios.
- Órgano Supremo:
Asamblea de socios
- Órgano representativo:
Puede estar conformado
por alguno o algunos de los
socios
- Órgano de control:
Consejo de Vigilancia,
participan en la
elección todos los
socios no
administradores
- Órgano Supremo:
Asamblea de socios
- A través de sus órganos y estos son electos en Asamblea
General, quién hace constar de manera escrita mediante
Acta de asamblea general de socios.
- TOMA DE DECISIONES Y
MANEJO DE CONFLICTOS
- Celebración de la reunión
fundacional y aprobación del Acta
Fundacional
- PROCESO GRUPAL
- Constitución de un grupo de
personas emprendedoras
- SOCIEDAD LABORAL
- Concepto: Convenio celebrado entre dos o más asociados,
mediante el cual aportan algo en común, generalmente recursos,
conocimientos, esfuerzo o trabajo, para realizar un fin común
licito preponderantemente no económico, obligándose
mutuamente a darse cuenta
- ESTAS EJEMPLIFICACIONES TIENEN EN COMÚN
(GUÍA DIDÁCTICA DE ECONOMÍA SOCIAL Y
SOLIDARIA, 2017)
- Las formas de emprendimiento de la economía social
y solidaria son fórmulas más coherentes que buscan
aunar beneficios económicos con beneficios sociales y
medioambientales partiendo de las necesidades y
retos de las personas y las sociedades actuales.
- La participación en la toma de decisiones y el principio de
transparencia informativa, contribuyen en gran medida a
facilitar que las personas que forman parte de una organización
de economía social y solidaria se sientan implicadas y con
capacidad de participación en los espacios de comunicación,
decisión y elaboración de normas
- • Participación y democracia.
- • 1 persona socia o integrante = 1 voto.
- • Asamblea General
- • Conciliación
- • Metodologías aplicadas
- • Participativa
- Metodología y práctica del
desarrollo de la comunidad y la
IAP
- • Participativa
- • Metodologías aplicadas
- • Conciliación
- • Asamblea General
- • 1 persona socia o integrante = 1 voto.
- construcción de una nueva sociedad,
que incorpore las necesidades de
cambio y amplíe la perspectiva a las
causas globales de las problemáticas en
cuestión. Es la búsqueda de un
consenso de todas las partes
- Esquema de Trabajo.
- • Dinamizadores
- • Secuencia de Tareas
- • Secuencia de Tareas
- • Dinamizadores
- Esquema de Trabajo.
- Las formas de emprendimiento de la economía social
y solidaria son fórmulas más coherentes que buscan
aunar beneficios económicos con beneficios sociales y
medioambientales partiendo de las necesidades y
retos de las personas y las sociedades actuales.
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