VALOR COMPARTIDO

VALOR COMPARTIDO

1. ¿POR QUÉ SE NECESITA

   • LAS EMPRESAS SON VISTAS COMO LAS CAUSAS DE PROBLEMAS SOCIALES, AMBIENTALES Y ECONÓMICOS
   • PERDIDA DE CONFIANZA
     • LIDERES TOMAN MEDIDAS QUE SOCAVAN COMPETITIVIDAD Y CRECIMIENTO
   • LAS EMPRESAS DEBEN ASUMIR LIDERAZGO PARA UNIR NEGOCIOS Y SOCIEDAD
   • ROMPER LA MENTALIDAD "RESPONSABILIDAD SOCIAL"
     • PROBLEMAS SOCIALES EN LA PERIFERIA NO EN EL CENTRO
   • ANTES LAS EMPRESAS ASUMIAN DIFERENTES ROLES PARA SATISFACER LAS NECESIDADES LOS TRABAJADORES, LAS COMUNIDADES Y EMPRESAS DE APOYO
     • AL DEPENDER DE LOS EXTERNOS, DE LA TERCERIZACIÓN Y FABRICACIÓN EN EL EXTRANJERO SE DEBELITÓ LA CONEXIÓN ENTRE LAS FIRMAS Y LAS COMUNIDADES
       • EMPRESAS GLOBALES

2. SON POLÍTICAS Y PRACTICAS OPERACIONALES QUE MEJORAN LA COMPETETIVIDAD A LA VEZ QUE AYUDAN A MEJORAR LAS CONDICIONES DE LAS COMUNIDADES DONDE OPERAN. CREANDO VALOR ECONÓMICO Y VALOR PARA LA SOCIEDAD ABORDANDO NECESIDADES Y DESAFÍOS

   • CONCEBIR LA SOCIEDAD Y EL DESEMPEÑO CORPORATIVO
     • EJEMPLOS VALOR COMPARTIDO
       • * MEJORAR LAS TÉCNICAS DEL CRECIMIENTO Y FORTALECER EL CLUSTER LOCAL

3. ¿QUÉ SE NECESITA?

   • LIDERES CON HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS, CON COMPRENSIÓN DE LAS BASES DE LA PRODUCTIVIDAD DE LA COMPAÑÍA Y LAS NECESIDADES DE LA SOCIEDAD
   • QUE LOS GOBIERNOS REGULEN DE MANERA QUE PERMITAN GENERAR VALOR COMPARTIDO
   • UNA COMUNIDAD EXITOSA
     • DEMANDA PARA PRODUCTOS, ACTIVOS PÚBLICOS Y APOYO AL NEGOCIO
   • EMLRESAS EXITOSAS
     • OFREZCAN EMPLEOS Y OPORTUNIDADES
   • NUEVA OLEADA DE INNOVACIÓN Y CRECIMIENTO

4. ¿COMO CREAR VALOR COMPARTIDO?

   • 1. RECONCIBIENDO PRODUCTOS Y MERCADOS, 2. REDEFINIENDO LA CADENA DE VALOR Y 3. CONSTRUYENDO CLUSTER DE APOYO PARA EL SECTOR ENTORNO A LAS INSTALACIONES
     • RECONCIBIENDO PRODUCTOS Y MERCADOS. EJEMPLO: ANTES LAS EMPRESAS DE ALIMENTOS SE CONCENTRABAN EN SABOR Y LA CANTIDAD; AHORA BUSCAN OFRECER ALIMENTOS MAS SANOS
       • MERCADOS SUBATENDIDOS A MENUDO SE REQUIEREN PRODUCTOS REDISEÑADOS
     • REDEFINIR LA PRODUCTIVIDAD EN LA CADENA DE VALOR. LA CADENA DE VALOR DE UNA EMPRESA AFECTA DIVERSOS TEMAS SOCIALES, USO DE LOS RECURSOS NATURALES Y DEL AGUA, LA SALUD Y SEGURIDAD, CONDICIONES LABORALES Y EL TRATO IGUAL EN EL LUGAR DE TRABAJO. ENERGÍA, RECURSOS, ABASTECIMIENTO, DISTRIBUCIÓN, PRODUCTIVIDAD DE LOS EMPLEADOS, UBICACIÓN
     • PERMITIR EL DESARROLLO DE CLUSTERS LOCALES. LOS ESFUERZOS PARA DESARROLLAR O ATRAER PROVEEDORES CAPACES, POR EJEMPLO, PERMITEN LOS BENEFICIOS DEL ABASTECIMIENTO

5. DIFERENCIAS CON RESPONSABILIDAD SOCIAL.

   • 1- BENEFICIOS ECONÓMICOS Y SOCIALES. 2- CREACIÓN CONJUNTA DE VALOR ENTRE LAS EMPRESAS Y LA COMUNIDAD, 3- PARTE INTEGRAL DE LAS COMPETENCIAS, 4- MAXIMIZACIÓN DE LAS UTILIDADES

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