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Mapa mental

¿Cuáles son las diferencias entre trabajo, proyecto y aprendizaje colaborativo?

Jessica Noreña Espanhol

¿Cuáles son las diferencias entre trabajo, proyecto  y aprendizaje colaborativo?

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¿Cuáles son las diferencias entre trabajo, proyecto y aprendizaje colaborativo?

  1. TRABAJO COLABORATIVO

    • Sus objetivos son definidos y medibles.
    • Quien trabaje colaborativamente debe estar convencido con todos los medios disponibles de la organización, de su participación en los procesos grupales.
      • No escoge libremente su participación.
        • Con su conocimiento y experiencia personal deben aportar a los objetivos y políticas de la organización.
    • procesos intencionales de un grupo para alcanzar objetivos específicos
      • Un ejemplo de esto son las llamadas tecnologías de la información y la comunicación.
  2. PROYECTO COLABORATIVO

    • Convocan a los participantes a sumar esfuerzos, competencias y habilidades, mediante una serie de trabajos en colaboración e interacciones que les permiten alcanzar juntos un propósito común
    • Características
      • proceso en el que dos o más individuos resuelven un problema colectivamente intercambiando puntos de vista.
      • Cada miembro de un grupo es responsable tanto de su aprendizaje como del de los restantes miembros del grupo.
      • Los trabajos colaborativos favorecen un modelo de enseñanza y aprendizaje basado en los procesos de búsqueda y construcción cooperativa del conocimiento.
      • Estimula a los alumnos a pensar, a desplegar sus habilidades y adquirir nuevos conocimientos es un trabajo compartido orientado hacia un fin preciso: crear entre todos alternativas que permitan explicar y resolver los distintos problemas que se presentan.
  3. APRENDIZAJE COLABORATIVO

    • La responsabilidad del aprendizaje recae principalmente en el estudiante
      • Los alumnos trabajan juntos
        • La participación de los estudiantes es directa.
    • Características
      • Interdependencia de Metas
        • Todos los miembros del grupo participan en la definición de METAS y Objetivos en la tarea o proyecto que los ocupa.
      • Interdependencia de Tareas
        • Divide las tareas de acuerdo a las fortalezas de cada uno de los miembros del grupo, lo que permitirá el logro eficiente de sus metas..
      • Interdependencia de Recursos
        • Administración por cada miembro del grupo del uso y manejo de los recursos requeridos por el grupo en una tarea específica.
      • Interdependencia de Roles
        • Asignación de roles y responsabilidades a cada miembro; asi se relacionan los turnos de trabajo, tiempos, etc.
      • Interdependencia de Premios
        • Se entregan estímulos al equipo al lograr los objetivos propuestos.
  4. Diferencias entre Trabajo Colaborativo y Proyecto Colaborativo

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Descrição
Análisis de las diferencias y similitudes de Trabajo, Aprendizaje y Proyecto COLABORATIVO
Criado por
Jessica Noreña
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