Abordagem Clássica da Administração

Abordagem Clássica da Administração

1. Administração Científica

   • Taylor
     • Ênfase nas tarefas
       • Planejamento
         • Estudo dos tempos e Movimentos
       • Preparo
         • Determinação do Método de trabalho
           • Seleção científica do trabalhador
           • Lei da fadiga
       • Controle
         • Padrão de produção
           • Qualidade
         • Supervisão funcional
           • Condições de ambiente de trabalho
           • Plano de incentivo salarial
       • Execução
         • Máxima Eficiência
         • Maiores lucros e menores salários

2. Teoria Clássica

   • Fayol
     • Ênfase na estrutura
       • Planejamento
         • Divisão do Trabalho
           • Definição dos objetivos a atingir
           • Meios de alcance
           • Programação
             • Quem?
             • Quando?
             • Como?
       • Organização
         • Especialização
           • Definição dos recursos
           • Alocação dos recursos em órgãos e pessoas
           • Estruturação dos órgãos
           • Atribuição de autoridade e responsabilidade
       • Direção
         • Pessoas
           • Preenchimento dos cargos
           • Comunicação, liderança e motivação das pessoas
           • Direcionamento rumo aos objetivos
           • Posto
       • Controle
         • Resultados
           • Organização Formal
             • Definição dos padrões de desempenho
             • Avaliação do desempenho
             • Comparação do desempenho com os padrões
             • Ações corretivas
           • Máxima Eficiência