Mapa mental
ENTREVISTA

Conteúdo do mapa
ENTREVISTA
Instrumento de recolección de datos mediante un informe
Tipos de entrevista
- Estructurada
- Semiestructurada
- Abierta
- No estructurada
Proposito de la entrevista
- Obtener información
- Entrenamiento
- Establecer una relación
- Consulta aspectos a indagar
Informe psicologico
- Organizar información obtenida
Entrevista psicologica
- Es un instrumento fundamental del método clinico
Evaluación psicologica
- Es la dicsiplina que se ocupa del comportamiento humano
- Modelos
- Dan el soporte para la entrevista
- Caracteristica
- Dinámico
- Medico
- Tecnologico
- Conductista
- Cognitivo
Entrevista laboral
- Es una herramienta de selección de personal
- Selección
- Personal indicado para el puesto
Método clínico
- Elaborar y construir conocimiento medico
Tipo de herramientas
- Comunicación
- Interacción
- Proceso
Elementos de la entrevista
- Es una selección de temas e itens
- Caracteristicas
- Espectativa ante el puesto
- Metas
- Razones para presentarse al puesto
- Calidad de vida
- Formación
- Experiencia
- Experiencia profesional
- Universitario
- Ambiente familiar y social
- Privacidad
- Aspectos a detectar
- Apariencia y modales
- Espectativa ante el puesto
Entrevistas
- Entrevista conductual
- Personalidad
- Entrevista fenólogica
- Crecimiento psicologico de la persona
- Enfoque
- Psicoanalitico
- Precosciente
- Consciente
- Inconsiente
- Psicoanalitico
- Enfoque
- Crecimiento psicologico de la persona
- Entrevista conductual
Problemas
- Efecto balo
- Comportamiento
- Efecto costraste
- Cualidades
- Efecto recencia
- Información
- Efecto balo


