2.1.1 Systematisierungskonzepte zur Gründung

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2.1.1.1 Begriffliche Grundlagen

Gutenberg:

UN = System von Produktionsfaktoren, das auf den Prinzipien der

Wirtschaftlichkeit

des finanziellen Gleichgewichts

der erwerbswirtschaftlichen Tätigkeit

sowie der inneren & äußeren Autonomie beruht

das Thema Gründung erfordert aber eine stärkere Fokussierung auf den institutionenbezogenen und systemorientierten Aspekt eines UN

-> systemtheoretische Ansatz Ulrichs ist hier besser:

UN = zwar offenes, aber zugleich eigenständiges, wirtschaftliches und soziales System, welches produktive Aufgaben übernimmt

neu gegründete UN gehören zumindest in der Anfangszeit üblicherweise zu den Klein- und Mittelunternehmen und weisen auch deren typische Merkmale auf

hierbei richtet man das Auge weniger auf quantitative Kriterien sondern eher auf qualitative Besonderheiten mittelständischer Unternehmen

in der Gründungsliteratur oft Gleichsetzung der Begriffe Unternehmens- und Existenzgründung

gelegentlich auch Interpretation der Existenzgründung als Sonderform der UG

im Rahmen dieses Kurses: beide Begriffe sind voneinander abzugrenzen

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2.1.1.2 Formen der Unternehmensgründung

Gründungen lassen sich in verschiedene Kategorien einordnen

Abgrenzungskriterien lassen sich unterscheiden:

anhand der Strukturexistenz: Ausmaß, mit welchem auf bereits bestehende betriebliche Strukturen zurückgegriffen werden kann

anhand der Abhängigkeit von bereits bestehenden Unternehmen

=> so entstehen 4 Basiskombinationen von Gründungsformen

es gibt auch Zwischenstufen, z.B. Franchising, Sponsored Spin Offs (von seiten des AltUN geförderte Ausgründungen)

= 5. Mischform von UG

künftige Ausführungen im Kurs beschränken sich auf UG im engeren Sinn (Selbständige Aufbaugründungen)

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2.1.1.3 Zum Gründungsprozess

man unterscheidet verschiedene Gründungsphasen, meist zwischen 3-5

nur idealtypischer Charakter, Trennung zwischen den einzelnen Stadien nur in Grundzügen und mit Einschränkungen möglich

Dauer variiert, gesamter Ablauf mehrere Jahre

man spricht während dieser Zeit auch von jungen UN

Phasenmodell zeigt den zeitlichen Ablauf des Gründungsprozesses (stark vereinfacht):

verknüpft man den Zeitaspekt zudem mit dem Aspekt der UNgröße, gibt es verschiedene Entwicklungspfade:

Ausgangspunkt: junges, kleines UN kurz nach dem Gründungsakt

Entwicklungspfad 1:

klassischer Standardverlauf

UN wächst mit zunehmender Bestehensdauer

wird später zum Großunternehmen

Entwicklungspfad 2:

währen des gesamten Zeitablaufs kommt es kaum zu einem UNwachstum

Entwicklungspfad 3:

bereits unmittelbar nach der Gründung findet eine deutliche Größenzunahme statt

das junge UN wird sehr schnell zum GroßUN

Entwicklungspfad 4:

Platzhalter für alle Zwischenpositionen in den Entwicklungslinien

Nicht eingezeichnet ist die Möglichkeit des Ablebens des UN (Konkurs, Fusion usw.)