Quiz
Evaluacion induccion del SG-SST
Perguntas do quiz (8)
1¿Por qué se debe implementar la salud ocupacional en las empresas? Elija la respuesta correcta
- AA). Para que nos paguen mejor
- BB). Para lograr mejores condiciones laborales en la empresa
- CC). Para evitar que se presenten accidentes de trabajo y enfermedades profesionales
- DD). B y C son correctas
- EE). Ninguna de las anteriores
2La política del SG-SST es un documento donde las directivas de toda compañía se pronuncian sobre su interés en implementar y hacer cumplir todos los requerimientos establecidos en la legislación colombiana vigente
- AVerdadeiro
- BFalso
3¿Qué es el reglamento de higiene y seguridad industrial?
- ADocumento que contiene las disposiciones legales acerca de la prevención de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales
- BSon los elementos de protección personal que se deben usar
- CSon los derechos y deberes que se deben cumplir dentro de una compañia
- DNinguna de las anteriores
4¿Para qué sirve el Copasst?
- ASe encarga de cumplir las normas
- Bes un organismo de promoción y vigilancia de las normas y reglamentos de salud ocupacional dentro de la empresa.
- CApoyo para el trabajador al momento de presentar quejas
- DNinguna de las anteriores
5Seleccione 5 riesgos a lo que usted crea que esta expuesto en su trabajo.
- AAgresión por parte del publico
- BGripas
- CEstrés laboral
- DCaidas
- EDesastres naturales
- FNo tener los elementos de seguridad
- GAccidentes de transito
- HDrogas
6¿Quien debe ser el principal responsable de la salud, cuidado e integridad de cada trabajador en la empresa?
- AEl empleador
- BEl vecino
- CEl jefe de área
- DCada uno de los trabajadores
7La siguiente descripción hace referencia a:
"Todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo o por orden directa del jefe inmediato y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte"- AEnfermedad laboral
- BIncidente de trabajo
- CAccidente común
- DAccidente laboral
8Cual es el procedimiento a seguir para reportar un accidente o incidente laboral
- AInformar al compañero de trabajo
- BDirigirse a la clínica a recibir atención medica
- CNotificar al coordinador del evento o jefe inmediato, notificar a Salud ocupacional, dirigirse a la clínica en caso de ser necesario.
- DContinuar laborando normalmente.
Informações
- Descrição
- Se evalúa la inducción recibida sobre el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa Puntual Eventos Ltda. Cada evaluación se aprobara con el 75 % de las respuestas contestadas.
- Autor
- Stefanny Meneses
- Idioma
- Español
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- Etiquetas
- Avaliação
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