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Test de muestra - 50 preguntas . Grupo Auxiliar administrativo. Servicio Canario de salud.
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11.‐ Según la Ley 41/2002, básica reguladora de la Autonomía del Paciente y obligaciones en materia de información y documentación clínica, a la facultad del paciente o usuario de optar, libre y voluntariamente, entre dos o más alternativas asistenciales, entre varios facultativos o entre centros asistenciales, en los términos y
condiciones que establezcan los servicios de salud competentes, en cada caso, se denomina:- AA) Libre disposición
- BB) Libre elección
- CC) Derecho de opción
- DD) Facultad de elegir o de optar
22.‐ Según la Ley 41/2002, el profesional que tiene a su cargo coordinar la información y la asistencia sanitaria del paciente o del usuario, con el carácter de interlocutor principal del mismo en todo lo refe-rente a su atención e información durante el proceso asistencial, sin perjuicio de las obligaciones de otros
profesionales que participan en las actuaciones asistenciales, es:- AA) El médico responsable
- BB) El personal sanitario responsable
- CC) El responsable asistencial
- DD) El médico de cabecera
33.‐ La Ley 55/2003 y es aplicable al personal estatutario que desempeña su función en los centros e instituciones
sanitarias:- AA) De los servicios de salud de las CC.AA., exclusivamente
- BB) De los servicios de salud de las CC.AA. o en los centros y servicios sanitarios de las Corporaciones Locales
- CC) De los servicios de salud de las CC.AA. o en los centros y servicios sanitarios de la Administración General del Estado
- DD) De los servicios de salud de las CC.AA. y Corporaciones Locales, o en los centros y servicios sanitarios de la Administración General del Estado
44.‐ En desarrollo de la normativa básica contenida en la Ley 55/2003, el Estado y las CC.AA., en el ámbito de sus
respectivas competencias, aprobarán:- AA) Los Reglamentos Estatutarios
- BB) Los Estatutos Sectoriales y demás normas de desarrollo
- C C) Los Estatutos y las demás normas aplicables al personal estatutario de cada Servicio de Salud
- DD) Los Reglamentos Estatutarios y las demás normas aplicables al personal estatutario de cada Servicio de Salud
55.‐ El período en el que el personal estatutario permanece en el centro sanitario, a disposición del mismo y en ejerci‐
cio efectivo de su actividad y funciones, se denomina:- AA) Tiempo de trabajo
- BB) Dedicación
- CC) Jornada de trabajo
- DD) Jornada efectiva
66.‐ El período de tiempo en el que el personal estatutario se encuentra en situación de disponibilidad que haga
posible su localización y presencia inmediata para la prestación de un trabajo o servicios efectivo cuando fuera
llamado para atender las necesidades asistenciales que eventualmente se puedan producir se denomina:- AA) Período de trabajo
- BB) Período de localización
- CC) Tiempo de espera
- DD) Período de espera
77.‐ La condición de personal estatutario fijo se adquiere por el cumplimiento sucesivo de los siguientes requisitos:
- AA) Incorporación ‐‐> Superación de las pruebas de selección
‐‐> Nombramiento conferido por el órgano competente - B B) Superación de las pruebas de selección ‐‐> Nombramiento conferido por el órgano competente ‐‐> Incorporación
- CC) Nombramiento conferido por el órgano competente ‐‐> Superación de las pruebas de selección ‐‐> Incorporación
- DD) Incorporación ‐‐> Nombramiento conferido por el órgano competente --> Superación de las pruebas de selección
- AA) Incorporación ‐‐> Superación de las pruebas de selección
88.‐ Respecto de la adquisición de la condición de personal estatutario fijo, quienes una vez superado el proceso
selectivo no acrediten que reúnen los requisitos y condiciones exigidos en la convocatoria.- AA) No podrán ser nombrados, salvo que se subsanen los defectos correspondientes en el plazo de 10 días
- B B) No podrán ser nombrados, y quedarán sin efecto sus actuaciones
- CC) Podrán ser nombrados mediante un plazo especial
- DD) No podrán ser nombrados, salvo excepciones
99.‐ Las AA.PP. actúan de acuerdo con los principios de:
- AA) Eficacia, jerarquía, economía, desconcentración y coordinación
- BB) Eficacia, economía, descentralización, desconcentración y coordinación
- CC) Eficacia, jerarquía, descentralización, desconcentración y coordinación
- DD) Eficacia, economía, celeridad, desconcentración y coordinación
1010.‐ Las AA.PP. deberán respetar en su actuación los principios de:
- AA) Probidad y confianza legítima
- BB) Buena fe y probidad
- CC) Buena fe y confianza administrativa
- DD) Buena fe y confianza legítima
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- Grupo auxiliar administrativo de la función administrativa. Servicio canario de salud.
- Author
- Antonio Padrón F
- Language
- Español
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