Igualdad JA

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Junta Andalucia (Igualdad) Quiz on Igualdad JA, created by Jose Garcia on 28/05/2017.
Jose Garcia
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Jose Garcia
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46
2

Resource summary

Question 1

Question
No se considera violencia de género:
Answer
  • Violencia psicológica
  • Violencia económica
  • Violencia multidisciplinar

Question 2

Question
Según el artículo 15 de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, la Administración educativa, a través de programas de sensibilización con un enfoque de género, abordará los contenidos relacionados con:
Answer
  • El respeto a los derechos reconocidos del personal docente
  • Las enfermedades de transmisión sexual
  • La participación equilibrada de mujeres y hombres en los puestos directivos

Question 3

Question
En relación con las medidas para erradicar la violencia de género, el Estatuto de Autonomía para Andalucía establece, en su artículo 16, lo siguiente:
Answer
  • Se garantiza la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en todos los ámbitos.
  • Las mujeres tienen derecho a una protección integral contra la violencia de género, que incluirá medidas preventivas, medidas asistenciales y ayudas públicas.
  • Se promoverá el respeto a la libre orientación sexual y el rechazo a todo tipo de violencia o agresión sexual.

Question 4

Question
Además de las Unidades de Igualdad de Género creadas en todas las Consejerías de la Junta de Andalucía, por la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, con el fin de impulsar, coordinar e implementar la perspectiva de género en la planificación, gestión y evaluación en sus respectivas políticas, también podrán existir Unidades de Igualdad de Género en:
Answer
  • Las agencias administrativas de la Junta de Andalucía.
  • Las agencias administrativas y las agencias de régimen especial de la Junta de Andalucía.
  • Las agencias administrativas, las agencias de régimen especial y las agencias públicas empresariales de la Junta de Andalucía.

Question 5

Question
El órgano asesor, adscrito a la Consejería competente en materia de igualdad, destinado a detectar, analizar y proponer estrategias para corregir situaciones de desigualdad de las mujeres en la Comunidad Andaluza, previsto en el artículo 61.1 de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, se denomina:
Answer
  • Comisión de coordinación de las políticas autonómicas y locales para la igualdad de género.
  • Consejo Andaluz de Participación de las Mujeres.
  • Observatorio de la Igualdad de Género.

Question 6

Question
La Administración de la Junta de Andalucía fomentará y prestará apoyo y asesoramiento para la elaboración de los planes de igualdad:
Answer
  • En las empresas públicas y privadas que estén obligadas por la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de Marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres
  • En las empresas privadas que no estén obligadas por la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de Marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres
  • En las empresas privadas que estén obligadas por la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de Marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres

Question 7

Question
El Plan Estratégico para la igualdad de mujeres y hombres:
Answer
  • Se aprobará cada cinco años a partir del año siguiente al de entrada en vigor de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, por el Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejería competente en materia de igualdad.
  • Se aprobará cada cuatro años a partir del año siguiente al de entrada en vigor de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, por el Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejería competente en materia de igualdad.
  • Se aprobará cada cuatro años a partir del año siguiente al de entrada en vigor de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, por el Parlamento de Andalucía, a propuesta de la Consejería competente en materia de igualdad.

Question 8

Question
La inclusión del Informe de Impacto de Género como documentación anexa al anteproyecto de Ley de Presupuesto, fue establecida en:
Answer
  • La Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía.
  • La Ley 11/2006, de 26 de diciembre, de Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el año 2007.
  • La Ley 3/2008, de 23 de diciembre, de Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el año 2009.

Question 9

Question
Sin perjuicio de la libertad de contratación que se reconoce a las partes, a través de la negociación colectiva se articulará el deber de negociar planes de igualdad en las empresas de más de:
Answer
  • 50 trabajadores.
  • 100 trabajadores.
  • 250 trabajadores.

Question 10

Question
La igualdad de género, que garantiza la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en todos los ámbitos, se recoge expresamente en:
Answer
  • Artículo 15 de la Constitución Española
  • Artículo 15 del Estatuto de Autonomía de Andalucía.
  • Artículo 15 de la Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de medidas de prevención y protección integral contra la violencia de género.

Question 11

Question
Según el artículo 32 de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, la Administración de la Junta de Andalucía, sus empresas públicas y entidades instrumentales elaborarán periódicamente planes de igualdad, que serán evaluados, en su caso, cada:
Answer
  • Cuatro años.
  • Cinco años.
  • Seis años.

Question 12

Question
El órgano dedicado a detectar, analizar y proponer estrategias para corregir situaciones de desigualdad de las mujeres de la Comunidad Andaluza es:
Answer
  • El Consejo Andaluz de Participación de las Mujeres
  • El Observatorio de la Igualdad de Género
  • Las Unidades de Igualdad de Género

Question 13

Question
El Plan estratégico para la igualdad de mujeres y hombres se aprobará:
Answer
  • Cada cuatro años por el Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejería competente en materia de igualdad
  • Cada cinco años por el Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejería competente en materia de igualdad
  • Cada cinco años por la Consejería competente en materia de igualdad

Question 14

Question
La discriminación en la disposición de los recursos compartidos en el ámbito de la convivencia de pareja:
Answer
  • Está prevista en la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de igualdad de género en Andalucía, y tiene la consideración de discriminación indirecta por razón de sexo
  • Está prevista en la Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de medidas de prevención y protección integral contra la violencia de género, y tiene la consideración de violencia de género económica
  • No está prevista expresamente en ninguna Ley

Question 15

Question
Se define el acoso sexual como:
Answer
  • La situación en que se produce un comportamiento relacionado con el sexo de una persona, con el propósito o el efecto de atentar contra la dignidad de la persona y crear un entorno intimidatorio, hostil, degradante, humillante u ofensivo
  • La situación en que se encuentra una persona que sea, haya sido o pudiera ser tratada, en atención a su sexo, de manera menos favorable que otra en situación equiparable
  • La situación en que se produce cualquier comportamiento verbal, no verbal o físico de índole sexual, con el propósito o el efecto de atentar contra la dignidad de la persona, en particular cuando se crea un entorno intimidatorio, hostil, degradante, humillante u ofensivo

Question 16

Question
Determina el artículo 32.3 de la Ley 12/2007, que los Planes de Igualdad en la Administración Pública andaluza serán evaluados y establecerán medidas correctoras, en su caso:
Answer
  • Cada cuatro años
  • Cada cinco años
  • Cada tres años

Question 17

Question
¿Quién contribuirá a fomentar la igualdad de género y los comportamientos no sexistas en los contenidos de las programaciones ofrecidas por los medios de comunicación en Andalucía, así como en la publicidad que emitan?
Answer
  • La Consejería con competencias en materia de Comunicación Social
  • El Consejo Audiovisual de Andalucía
  • La Agencia Pública Empresarial de la Radio y Televisión de Andalucía (RTVA)

Question 18

Question
Se designará una persona con formación en igualdad de género que impulse y lleve a cabo el seguimiento de medidas educativas que fomenten la igualdad real y efectiva entre hombres y mujeres, según establece el artículo 18 de la Ley 12/2007
Answer
  • Solo en los consejos escolares de los centros públicos
  • Solo en los consejos escolares de los centros públicos y privados concertados
  • En los consejos escolares de los centros públicos y privados concertados, y en el Consejo Escolar de Andalucía

Question 19

Question
Se entiende por transversalidad de género:
Answer
  • El instrumento para integrar la perspectiva de género en el ejercicio de las competencias de las distintas políticas y acciones públicas, desde la consideración sistemática de la igualdad de género
  • El instrumento para evaluar los programas y procesos presupuestarios teniendo en cuenta las desigualdades entre los sexos, reasignando los recursos de una manera más equilibrada, si fuera necesario
  • El instrumento para garantizar que el Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía sea sometido a evaluación previa en materia de igualdad por razón de género
  • El instrumento para promover el objetivo de igualdad de género en las políticas públicas de ingresos y gastos de la Junta de Andalucía

Question 20

Question
Se entiende por representación equilibrada de mujeres y hombres en la composición de los órganos colegiados de la Administración de la Junta de Andalucía
Answer
  • Aquella situación que garantice la presencia de mujeres y hombres de forma que, en el conjunto de personas a que se refiera, cada sexo ni supere el sesenta por ciento ni sea menos del cuarenta por ciento, excluyendo del cómputo aquellas personas que formen parte en función del cargo específico que desempeñen
  • Aquella situación que garantice la presencia de mujeres y hombres de forma que, en el conjunto de personas a que se refiera, cada sexo ni supere el sesenta por ciento ni sea menos del cuarenta por ciento, incluyendo en el cómputo aquellas personas que formen parte en función del cargo específico que desempeñen
  • Aquella situación que garantice la presencia de mujeres y hombres de forma que, en el conjunto de personas a que se refiera, cada sexo ni supere el cincuenta y cinco por ciento ni sea menos del cuarenta y cinco por ciento, excluyendo del cómputo aquellas personas que formen parte en función del cargo específico que desempeñen
  • Aquella situación que garantice la presencia de mujeres y hombres de forma que, en el conjunto de personas a que se refiera, cada sexo ni supere el setenta por ciento ni sea menos del treinta por ciento, incluyendo en el cómputo aquellas personas que formen parte en función del cargo específico que desempeñen

Question 21

Question
La Comisión de Impacto de Género es un órgano:
Answer
  • Colegiado de control externo
  • Está adscrito a la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo
  • Que emite el informe de evaluación de impacto de género sobre el Anteproyecto de Ley de Presupuestos
  • Regulado en el artículo 8 de la Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de Medidas de Prevención y Protección Integral contra la Violencia de Género

Question 22

Question
La Administración educativa de Andalucía organizará periódicamente actividades formativas dirigidas a los servicios de inspección educativa, sobre educación para la igualdad entre mujeres y hombres, inspirada en los principios de:
Answer
  • Pluralismo e igualdad de oportunidades
  • Pluralismo y transversalidad
  • Pluralismo y diversidad
  • Pluralismo y gestión pública

Question 23

Question
En relación a las estadísticas con perspectiva de género, los poderes públicos de Andalucía, para garantizar de modo efectivo la integración de la perspectiva de género en su ámbito de actuación, deberán:
Answer
  • Incorporar personal especializado en estadística en todos sus procesos
  • Eliminar datos que no sean adecuados a la perspectiva de género, en sus estudios estadísiticos
  • Incluir sistemáticamente la variable sexo en las estadísticas, encuestas y recogida de datos que realicen
  • Valorar y ponderar el diseño de indicadores de género en sus planes y programas de actuación

Question 24

Question
La Ley para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, en relación a las políticas de empleo, establece que:
Answer
  • Las Administraciones Públicas de Andalucía impulsarán la transversalidad de género en los casos en que desarrollen políticas dirigidas exclusivamente a mujeres.
  • Los centros que imparten formación para el empleo deberán incorporar en sus programas acciones específicas para mujeres del ámbito rural
  • Las empresas de trabajo temporal no tienen obligación de considerar la igualdad en sus ofertas de empleo
  • El Servicio Andaluz de Empleo no podrá tramitar ninguna oferta de empleo discriminatoria por razón de sexo

Question 25

Question
En relación con la integración de la perspectiva de género en las políticas públicas. ¿Cuál de las siguientes afirmaciones no es cierta?
Answer
  • Los poderes públicos de Andalucía incorporarán la evaluación del impacto de género en el desarrollo de sus competencias, para garantizar la integración del principio de igualdad entre hombres y mujeres
  • El Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía será un elemento activo en la consecución de forma efectiva del objetivo de la igualdad entre hombres y mujeres
  • La Administración de la Junta de Andalucía garantizará un uso no sexista del lenguaje y un tratamiento igualitario en los contenidos e imágenes que utilicen para promocionar y difundir los resultados de sus políticas, salvo excepcionalmente cuando la naturaleza de los medios de comunicación no lo permitan
  • La Comisión de Impacto de Género en los Presupuestos impulsará y fomentará la preparación de Anteproyectos con perspectiva de género en las diversas Consejerías y la realización de auditorias de género en las Consejerías, empresas y organismos de la Junta de Andalucía

Question 26

Question
En los supuestos en los que se exija la acreditación de la violencia de género para el reconocimiento de los derechos regulados en la Ley 13/2007, ésta acreditación se realizará con carácter general aportando:
Answer
  • Un informe del Ministerio Fiscal en donde se acredite la existencia de violencia de género
  • Un certificado acreditativo de atención especializada, expedido por un organismo público competente en materia de violencia de género
  • En las resoluciones judiciales por violencia de género, el documento que acredite la orden de protección, medidas cautelares o sentencia condenatoria por violencia de género, cuando las medidas que establezca se hallen vigentes

Question 27

Question
Para facilitar la conciliación de la vida laboral y familiar de las empleadas y empleados públicos, la Administración de la Junta de Andalucía
Answer
  • Impulsará la creación de centros infantiles en los centros de trabajo
  • Negociará con las Juntas de Personal y Comités de Empresa el diseño y la organización de sus espacios y sedes administrativas para minimizar los desplazamientos y los tiempos de acceso
  • Impulsará las medidas necesarias para la prevención y tratamiento de enfermedades que afectan especialmente a sus empleadas

Question 28

Question
La emisión del informe de Evaluación del Impacto de Género le corresponde:
Answer
  • A la Unidad de Igualdad de Género de la Consejería competente para la elaboración de la norma de que se trate
  • A la Comisión Interdepartamental para la igualdad de Mujeres y Hombres
  • Al Centro Directivo competente para la iniciación del procedimiento de elaboración de la Disposición de que se trate

Question 29

Question
Según el artículo 36 de la Ley 12/2007:
Answer
  • Los hombres en Andalucía tienen el derecho y el deber de ayudar adecuadamente en las responsabilidades familiares, las tareas domésticas y el cuidado y la atención de las personas en situación de dependencia
  • Las mujeres y los hombres en Andalucía tienen el derecho y el deber de compartir adecuadamente las responsabilidades familiares, las tareas domésticas y el cuidado y la atención de las personas en situación de dependencia
  • Las mujeres y los hombres en Andalucía tienen el derecho y el deber de repartir adecuadamente las responsabilidades familiares, las tareas domésticas, la educación de los hijos y el cuidado y la atención de las personas en situación de dependencia

Question 30

Question
La Vicepresidencia de la Comisión Interdepartamental para la Igualdad de Mujeres y Hombres corresponderá:
Answer
  • A la persona titular del Instituto Andaluz de la Mujer
  • A una persona con rango al menos de Director General, designada por las personas titulares de las Consejerías que constituyen la Administración de la Junta de Andalucía
  • A la persona titular de la Consejería competente en materia de igualdad

Question 31

Question
El Plan estratégico para la igualdad de mujeres y hombres se aprobará:
Answer
  • Cada dos años por el Consejo de Gobierno
  • Cada cuatro años por la Consejería competente en materia de igualdad
  • Cada cuatro años por el Consejo de Gobierno

Question 32

Question
La Administración de la Junta de Andalucía garantizará que los convenios colectivos:
Answer
  • Recojan medidas concretas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal
  • Implementen actuaciones de responsabilidad social en materia de igualdad de oportunidades
  • Hagan un uso no sexista del lenguaje

Question 33

Question
La Administración educativa, a través de programas de sensibilización con un enfoque de género, abordará los contenidos relacionados con:
Answer
  • El respeto a los derechos reconocidos del personal docente
  • Las enfermedades de transmisión sexual
  • La participación equilibrada de mujeres y hombres en los puestos directivos
  • La presencia equilibrada de mujeres y hombres en el ámbito de la investigación, la ciencia y la tecnología

Question 34

Question
Según la ley para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, la situación en que se encuentra una persona que sea,haya sido o pudiera ser tratada, en atención a su sexo, de manera menos favorable que otra en situación equiparable se denomina:
Answer
  • Discriminación directa por razón de sexo.
  • Discriminación indirecta por razón de sexo.
  • Acoso por razón de sexo.

Question 35

Question
Se considera violencia de género:
Answer
  • La violencia física, la violencia psicológica y los abusos en el ámbito laboral.
  • La violencia física, la violencia psicológica, la violencia económica.
  • La violencia física, la violencia psicológica, la violencia económica y la violencia sexual.

Question 36

Question
Señale cuál de las siguientes reglas es la correcta desde el punto de vista de un uso no sexista del lenguaje:
Answer
  • La utilización de sustantivos genéricos o colectivos para englobar a ambos sexos
  • La sustitución del masculino genérico por perífrasis del tipo población andaluza en lugar de andaluces, personas discapacitadas en lugar de discapacitados, o comunidad escolar en lugar de profesores y alumnos.
  • Ambas respuestas son correctas

Question 37

Question
La Administración de la Junta de Andalucía, con la finalidad de conocer la situación real sobre la violencia de género:
Answer
  • Fomentará la realización de estudios e investigaciones.
  • Impulsará la creación de un sistema de indicadores que ofrezca datos desagregados por sexo que contribuyan a cuantificar y conocer sus dimensiones.
  • Ambas respuestas son correctas

Question 38

Question
Entre las medidas que contempla la ley para la promoción de la igualdad de género en Andalucía para la conciliación en el empleo público, se encuentra:
Answer
  • La preferencia en la adjudicación de puestos de trabajo para lograr la agrupación familiar
  • El permiso retribuido de maternidad, de hasta seis semanas, para el cuidado de hijos e hijas menores de 6 años.
  • La creación de centros infantiles en el ámbito laboral.

Question 39

Question
El Plan integral de sensibilización y prevención contra la violencia de género en Andalucía será aprobado por:
Answer
  • El Consejo de Gobierno cada cinco años.
  • El Consejo de Gobierno cada cuatro años.
  • La Consejería con competencias en materia de igualdad, cada cinco años.

Question 40

Question
La función de impulso, coordinación e implementación de la perspectiva de género en la planificación, gestión y evaluación de las políticas desarrolladas en cada una de las Consejerías de la Junta de Andalucía,corresponderá a:
Answer
  • El Consejero o Consejera respectiva
  • Los coordinadores o coordinadoras de las Secretarías Generales Técnicas.
  • Las Unidades de Igualdad de género que deben crearse en cada Consejería.

Question 41

Question
Según la ley para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, cuando se da una situación en que se produce un comportamiento relacionado con el sexo de una persona, con el propósito o el efecto de atentar contra la dignidad de la persona y crear un entorno intimidatorio, hostil, degradante, humillante u ofensivo, hablamos de:
Answer
  • El acoso por razón de sexo.
  • El acoso sexual.
  • La discriminación sexual.

Question 42

Question
El derecho de las mujeres a una protección integral contra la violencia de género, que incluirá medidas preventivas, medidas asistenciales y ayudas públicas:
Answer
  • No se recoge en el Estatuto de Autonomía para Andalucía
  • Se recoge en el artículo 16 del Estatuto de Autonomía para Andalucía.
  • Se recoge en el artículo 15 del Estatuto de Autonomía para Andalucía.

Question 43

Question
La coeducación:
Answer
  • Es un Plan conjunto entre la Administración de la Junta de Andalucía y las Universidades Andaluzas, orientado a fomentar los estudios y conocimientos transversales orientados a la prevención de la violencia de género
  • Es la acción educadora que valora indistintamente la experiencia, las aptitudes y la aportación social y cultural de las mujeres y hombres
  • Es el conjunto de actuaciones dirigidas a la comunidad escolar, en particular al alumnado, al profesorado y a las asociaciones de padres y madres para la prevención de comportamientos y actitudes de violencia de género

Question 44

Question
En cuanto a la atención de emergencia, ¿Cuál de las siguientes afirmaciones es incorrecta?
Answer
  • La Administración de la Junta de Andalucía garantizará la atención y acogida inmediata a aquellas mujeres y a los menores a su cargo que se encuentren en situación de emergencia, como consecuencia de la violencia de género
  • El acceso a los recursos y servicios de información y de acogida inmediata requerirá la acreditación de la situación de violencia de género
  • La Administración garantizará que la atención sea realizada por mujeres, siempre que la víctima lo solicite

Question 45

Question
El órgano destinado a detectar, analizar y proponer estrategias para corregir situaciones de desigualdad de las mujeres en la Comunidad Andaluza se denomina:
Answer
  • Consejo Andaluz de Participación de las Mujeres
  • Comisión Interdepartamental para la Igualdad de Mujeres y Hombres
  • Observatorio de la Igualdad de Género

Question 46

Question
Promover la realización de auditorías de género en las Consejerías de la Junta de Andalucía, es competencia de:
Answer
  • La Unidad de Género de la respectiva Consejería
  • El Instituto Andaluz de la Mujer
  • La Comisión de Impacto de Género en los Presupuestos de la Comunidad Autónoma de Andalucía

Question 47

Question
Conforme al artículo 4 de la Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de medidas de prevención y protección integral contra la violencia de género, serán principios rectores de actuación de los poderes públicos:
Answer
  • La publicidad no sexista.
  • Las medidas concretas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal.
  • Las garantías de igualdad de retribuciones por trabajo de igual valor
  • Ninguna respuesta es correcta.

Question 48

Question
Según el artículo 15 de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, la Administración educativa, a través de programas de sensibilización con un enfoque de género, abordará los contenidos relacionados con:
Answer
  • El respeto a los derechos reconocidos del personal docente.
  • Las enfermedades de transmisión sexual.
  • La participación equilibrada de mujeres y hombres en los puestos directivos.
  • La presencia equilibrada de mujeres y hombres en el ámbito de la investigación, la ciencia y la tecnología.

Question 49

Question
Según el artículo 59 de la Ley 12/2007, de 26 noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, en la Comisión Interdepartamental para la Igualdad de Mujeres y Hombres estarán representadas:
Answer
  • Todas las Consejerías de la Junta de Andalucía.
  • La Consejería competente en materia de igualdad y la Consejería de Justicia y Administración Pública
  • La Consejería de Igualdad y Bienestar Social, la Consejería de Presidencia y la Consejería de Educación
  • La Consejería de Igualdad y Bienestar Social, la Consejería de Presidencia, la Consejería de Educación y la Consejería Justicia y Administración Pública

Question 50

Question
Según el artículo 40 de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, la Administración de la Junta de Andalucía establecerá un permiso de paternidad, de hasta cuatro semanas, individual y no transferible a favor de todo su personal en los casos de nacimiento de hija o hijo, adopción o acogimiento permanente de menores de:
Answer
  • Hasta 6 años.
  • Hasta 5 años.
  • Hasta 2 años.
  • Hasta 1 año.

Question 51

Question
A quién corresponde, según el artículo 23 de la Ley 12/ 2007, de 26 de noviembre, garantizar que en la elaboración de los Planes de Actuación de la Inspección de Trabajo se recoja como objetivo prioritario la actuación contra la discriminación laboral directa e indirecta:
Answer
  • Al Servicio Andaluz de Empleo.
  • A la Consejería de Igualdad y Bienestar Social.
  • A la Junta de Andalucía, en el marco de la legislación del Estado y del Estatuto de Autonomía para Andalucía.
  • A la Consejería de la Presidencia junto con el Instituto Andaluz de la Mujer.

Question 52

Question
De conformidad con lo establecido en el artículo 60 de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, se crean en todas las Consejerías de la Junta de Andalucía para impulsar, coordinar e implementar la perspectiva de género en la planificación, gestión y evaluación en sus respectivas políticas:
Answer
  • Comités de Igualdad de Género.
  • Observatorios de Igualdad de Género
  • Unidades de Igualdad de Género.
  • Gabinetes de Igualdad de Género.

Question 53

Question
¿Cuál de los siguientes derechos deberá garantizar las Administraciones Públicas de Andalucía a las mujeres víctimas de la violencia de género, según el artículo 27 de la Ley 13/2007, de 26 de noviembre?
Answer
  • El de separación legal de su cónyuge.
  • La asistencia sanitaria y psicológica especializada.
  • La escolta policial en supuestos de amenazas.
  • La protección de sus hijos.

Question 54

Question
Según el artículo 37 de la Ley 13/2007, de 26 de noviembre, la Consejería que ostente las competencias en materia de Administración de Justicia organizará, las unidades de valoración integral de la violencia de género a través de:
Answer
  • El Instituto Andaluz de la Mujer
  • El Instituto Andaluz de la Administración Pública.
  • El Instituto de Medicina Legal.
  • La Consejería de Bienestar Social.

Question 55

Question
De acuerdo con el artículo 53 de la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, las candidaturas para las elecciones al Parlamento de Andalucía garantizarán:
Answer
  • La presencia de mujeres al menos de un 30%
  • La presencia equilibrada de mujeres y hombres.
  • El trato igualitario a las mujeres.
  • La paridad de mujeres y hombres.

Question 56

Question
Es preceptiva la emisión del informe de evaluación del impacto de género en la tramitación de:
Answer
  • Los proyectos de ley y los planes que apruebe el Consejo de Gobierno
  • Los proyectos de ley, las disposiciones reglamentarias y los planes aprobados por los titulares de las distintas Consejerías
  • Los proyectos de ley y las disposiciones reglamentarias que apruebe el Consejo de Gobierno
  • Los proyectos de ley, las disposiciones reglamentarias y los planes que apruebe el Consejo de Gobierno

Question 57

Question
¿A quién corresponde el impulso y fomento de la preparación de anteproyectos con perspectiva de género en las diversas Consejerías y la realización de auditorías de género en las Consejerías, empresas y organismos de la Junta de Andalucía?
Answer
  • A la Comisión de Impacto de Género en los Presupuestos
  • Al Comité para la Igualdad de Género en Andalucía
  • A la Comisión interadministrativa para la Igualdad de Género en Andalucía
  • A la Comisión de Seguimiento y Evaluación del Plan de Igualdad

Question 58

Question
El Observatorio andaluz de la Violencia de Género, creado mediante Decreto 298/2010, de 25 de mayo:
Answer
  • Está adscrito orgánicamente a la Consejería de Justicia e Interior y funcionalmente a la de Igualdad y Políticas Sociales
  • Es un órgano colegiado de composición interdepartamental con participación administrativa y social y funciones asesoras de investigación en materia de violencia de género en Andalucía
  • Funciona en Pleno, Grupos de Trabajo y Equipos de Familia
  • Redactará trimestralmente una memoria sobre las actividades realizadas, en la que se incluirán las recomendaciones que considere oportunas sobre las actuaciones a desarrollar en el futuro

Question 59

Question
El fomento de la corresponsabilidad se refiere a:
Answer
  • La adopción de medidas necesarias para permitir la compatibilidad efectiva entre las responsabilidades laborales, familiares y personales de las mujeres y los hombres en Andalucía
  • El reparto equilibrado entre mujeres y hombres de las responsabilidades familiares, las tareas domésticas y del cuidado de las personas en situación de dependencia
  • El derecho a participar de forma equilibrada en los distintos ámbitos de representación y responsabilidad política, económica y social
  • La promoción del acceso a los recursos de todo tipo a las mujeres, para asegurar su participación plena, igualitaria y efectiva en la economía y en la sociedad

Question 60

Question
El órgano que se ocupa del seguimiento de las acciones y actuaciones de la Administración de la Junta de Andalucía en materia de igualdad de género es:
Answer
  • Las Unidades de Igualdad de Género en cada Consejería
  • La Comisión Interdepartamental para la Igualdad de Mujeres y Hombres
  • La Comisión de Coordinación de Políticas para la Igualdad de Género
  • El Consejo Andaluz de Participación de las Mujeres
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