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Quiz

ENCUESTA CONTRATACIÓN LABORAL

Camilo Mina 10 Fragen

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Fragen in diesem Quiz (10)

  1. 11.- CUAL DE ESTAS AFIRMACIONES NO ES CORRECTA:
    1. AEl contrato de trabajo manifiesta la voluntad de las partes (empresario y trabajador)
    2. BPor el contrato de trabajo el trabajador se compromete a prestar determinados servicios
    3. CEl contrato de trabajo es un acuerdo por escrito
    4. DPor el contrato de trabajo el empresario se obliga a pagar un salario al trabajador
  2. 22.- SEÑALA CUAL DE LAS SIGUIENTES CARACTERÍSTICAS NO ES PROPIA DEL TRABAJO REGULADO POR EL DERECHO LABORAL:
    1. A Por cuenta ajena
    2. B Remunerado
    3. CVoluntario
    4. DPor cuenta propia.
  3. 33.- POSEE CAPACIDAD PARA CONTRATAR A UN TRABAJADOR:
    1. AUna Sociedad Anónima
    2. BUna empresario individual (autónomo)
    3. CUna cooperativa de trabajo asociado.
    4. D Todo lo anterior es cierto
  4. 44.- POSEE CAPACIDAD PARA ACORDAR VÁLIDAMENTE UN CONTRATO DE TRABAJO:
    1. ALas personas físicas y jurídicas
    2. BLas personas físicas, jurídicas y comunidades de bienes
    3. CLas personas físicas únicamente
    4. DNinguna de las anteriores es correcta.
  5. 55.- UN MENOR DE 16 AÑOS:
    1. ANo puede celebrar válidamente un contrato de trabajo en ningún caso
    2. BPuede celebrar válidamente un contrato de trabajo si cuenta con autorización de sus padres o tutor legal.
    3. C Puede celebrar válidamente un contrato de trabajo si tiene como objeto la intervención en un espectáculo público, dicho trabajo no perjudica su salud ni su formación profesional y humana y cuenta con la autorización por escrito de la autoridad laboral.
    4. D Las respuestas b) y c) son correctas.
  6. 66.- UN MENOR DE 17 AÑOS (MAYOR DE 16):
    1. ANo puede celebrar válidamente un contrato de trabajo en ningún caso
    2. BPuede celebrar válidamente un contrato de trabajo si está emancipado legalmente, cuenta con la autorización de sus padres o tutores o vive independiente (con independencia económica).
    3. CPuede celebrar válidamente un contrato de trabajo en cualquier caso..
    4. DEn cualquier caso, necesitaría la autorización de los padres o tutor legal, puesto que es menor de edad.
  7. 77.- UN FRANCÉS NECESITA PARA TRABAJAR LEGALMENTE EN ESPAÑA:7.- UN FRANCÉS NECESITA PARA TRABAJAR LEGALMENTE EN ESPAÑA:
    1. APermiso de trabajo
    2. BPermiso de residencia y de trabajo
    3. CNingún requisito
    4. DPermiso de residencia.
  8. 88.- CUAL DE LOS SIGUIENTES TRABAJADORES NECESITARÍA PERMISO DE RESIDENCIA Y DE TRABAJO para trabajar legalmente en España
    1. AUn lituano
    2. BUn portugués
    3. CUn marroquí
    4. Da) y c) son correctas.
  9. 99.- SEÑALA CUAL DE LOS ELEMENTOS DE UN CONTRATO NOMBRADOS, NO SE CONSIDERA UN ELEMENTO ESENCIAL DEL CONTRATO DE TRABAJO
    1. ACausa del contrato
    2. B Duración del contrato
    3. CObjeto del contrato
    4. DConsentimiento de las partes
  10. 1010.- EL CONTRATO DE TRABAJO PUEDE CELEBRARSE VÁLIDAMENTE DE FORMA ORAL O VERBAL
    1. ASiempre
    2. BNunca
    3. C Salvo que lo solicite cualquiera de las partes del contrato o estipule la forma escrita como obligatoria una norma legal.
    4. DÚnicamente si así lo establece una norma legal.

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UNA BREVE ENCUESTA SOBRE LA CONTRATACIÓN LABORAL
Sprache
Español
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