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Decreto Lei 13/2015 de 26 de janeiro - o programa XIX Governo

Inês B 20 Fragen

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Fragen in diesem Quiz (20)

  1. 1Decreto Lei 13/2015 de 26 de Janeiro - O programa XIX Governo
    A importância da politica de emprego, com base num conjunto alargado de [blank_start]medidas e reformas[blank_end] com o objetivo de tornar o mercado de trabalho mais [blank_start]dinâmico e flexível[blank_end]. O decreto lei é norteado para os princípios que respeitam aspetos universais e de coesão económica e social, tais como, [blank_start]a liberdade[blank_end] e a [blank_start]igualdade[blank_end] de oportunidades na escolha e exercício de uma profissão, [blank_start]igualdade e não discriminação[blank_end] no acesso ao emprego e formação profissional, compreende diversos programas de diferentes naturezas. Apoio à contratação de [blank_start]desempregados.[blank_end] Apoios de empreendedorismos, destinados a promover a criação do [blank_start]próprio emprego/ própria empresa[blank_end], integração através do desenvolvimento de competências, formação e experiencia no [blank_start]contexto de trabalho e inserção[blank_end]. As necessidades particulares de emprego em regiões ou setores enquadrados em programas específicos.
    1. Amedidas e reformas
    2. Bformação e reformas
    3. Cplanos e reformas
    4. Ddinâmico e flexível
    5. Ecompetitivo
    6. Fcompetitivo e competente
    7. Ga liberdade
    8. Hrazoabilidade
    9. Ijustiça
    10. Jigualdade
    11. Krazoabilidade
    12. Ldiscricionariedade
    13. Migualdade e não discriminação
    14. Na discricionaridade e igualdade
    15. Oproporcionalidade
    16. Pdesempregados.
    17. Qempregados na requalificação
    18. Rpróprio emprego e própria empresa
    19. Spróprio emprego ou própria empresa
    20. Tcontexto de trabalho e inserção
    21. Ucontexto de teórico e inserção
    22. Vcontexto de trabalho
  2. 2Decreto Lei 13/2015 de 26 de janeiro - O programa XIX Governo
    Quais são os Objetivos do programa XIX Governo? Qual é o âmbito territorial? A todo o território nacional incluindo regiões autónomas.
    1. ADefinir objetos e princípios da política de emprego e regular a conceção, execução, acompanhamento, avaliação, financiamento dos programas e medidas. A todo o território nacional incluindo regiões autónomas.
    2. BDefinir objetos e princípios da política de emprego e regular a execução, acompanhamento, financiamento dos programas e medidas. A todo o território nacional excluindo regiões autónomas.
    3. CDefinir objetos e princípios da política de emprego e regular execução, acompanhamento, avaliação, financiamento dos programas e medidas. Porto e Lisboa.
  3. 3Quais são os objetivos gerais da Política de emprego?

    1. Assegurar o [blank_start]direito ao emprego[blank_end], promover o pleno emprego, qualidade qualificação e coesão social, prevenir e reduzir o [blank_start]desemprego/ subemprego[blank_end] e [blank_start]melhorar a empregabilidade[blank_end].

    2. Apoiar a [blank_start]competitividade da economia[blank_end] e estimular [blank_start]o empreendedorismo.[blank_end]
    1. Adireito ao emprego
    2. Bdever ao emprego
    3. Cdesemprego e subemprego
    4. Ddesemprego ou subemprego
    5. Edesemprego com maior afinco
    6. Fmelhorar a empregabilidade
    7. Gestabilizar a empregabilidade
    8. Hcompetitividade da economia
    9. Iestabilidade da economia
    10. Ja economia
    11. Ko empreendedorismo.
    12. Lo crescimento.
    13. Mas empresas.
  4. 4 Os objetivos específicos do Decreto Lei 13/2015 de 26 de Janeiro O programa XIX Governo:
    a) Melhorar a organização [blank_start]do mercado de trabalho[blank_end]= qualitativo / quantitativo entre as ofertas de emprego.
    b) Promover a [blank_start]qualificação e reconversão profissional[blank_end], [blank_start]experiencia profissional[blank_end], melhoria continua de conhecimento, aptidões e competências ao longo da vida, contribuindo para competitividade [blank_start]das empresas e da economia.[blank_end]
    c) Apoiar o empreendedorismo, [blank_start]criação/ manutenção[blank_end] do posto de trabalho.
    d) [blank_start]Reduzir as assimetrias[blank_end] regionais do emprego.
    e) Promover a inserção na vida ativa dos jovens com níveis adequados de [blank_start]escolaridade e qualificação profissional[blank_end].
    f) Promove a permanência dos trabalhadores [blank_start]mais velhos[blank_end] no mercado de trabalho.
    g) Inserção socioprofissional dos [blank_start]deficientes / incapacidade.[blank_end]
    h) [blank_start]Outros[blank_end] grupos [blank_start]desfavorecidos[blank_end] através do mercado social de emprego.
    i) Atuar [blank_start]preventivamente[blank_end] no desemprego de longa duração.
    j) Promover [blank_start]a adaptabilidade[blank_end] dos trabalhadores.
    k) Facilitar a mobilidade dos trabalhadores a nível [blank_start]nacional e na EU.[blank_end]
    l) [blank_start]Conciliação[blank_end] da atividade profissional com a vida familiar.
    m) [blank_start]Igualdade de géneros[blank_end] nas condições de trabalho.
    n) Assegurar a eficácia de proteção social no desemprego, estimulando a [blank_start]procura ativa de emprego[blank_end].

    1. Ado mercado de trabalho
    2. Bdas empresas
    3. Cdos empreendedores
    4. Dqualificação e reconversão profissional
    5. Ereconversão profissional e teórico
    6. Fqualificação e promoção
    7. Gexperiencia profissional
    8. Hexperiencia teórica
    9. Idas empresas e da economia.
    10. Jdos trabalhadores
    11. Kcriação e manutenção
    12. Lcriação e aprimordiamento
    13. Mcriação e ascensão
    14. NReduzir as assimetrias
    15. OReduzir as simetrias
    16. Pescolaridade e qualificação profissional
    17. Qexperiência e qualificação profissional
    18. Rexperiência e escolaridade
    19. Smais velhos
    20. Tmais novos
    21. Udeficientes / incapacidade.
    22. Vdeficientes com mais de 30 anos
    23. WOutros
    24. Xalguns
    25. Ydesfavorecidos
    26. Zfavorecidos
    27. AApreventivamente
    28. ABpermanentemente
    29. ACa adaptabilidade
    30. ADa convição
    31. AEa aptidão
    32. AFnacional e na EU.
    33. AGnacional e intercambio internacional
    34. AHsó no ambito nacional
    35. AIConciliação
    36. AJcompetição
    37. AKconsentimento
    38. ALIgualdade de géneros
    39. AMIgualdade entre mulheres
    40. ANIgualdade entre homens
    41. AOprocura ativa de emprego
    42. APprocura ativa de emprego em alguns casos
  5. 5Princípios do Decreto Lei 13/2015 de 26 de Janeiro O programa XIX Governo :
    A) Liberdade, [blank_start]universalidade[blank_end] e [blank_start]igualdade de oportunidades[blank_end] na escolha profissional.
    B) [blank_start]Igualdade, e não discriminação[blank_end] ao emprego/ formação profissional, sem prejuízos grupos desfavorecidos.
    C) Especialidades socioeconómicas a nível [blank_start]local/ regional.[blank_end]
    D) Cooperar [blank_start]com[blank_end] outras políticas económicas e sociais ([blank_start]direta ou indiretamente[blank_end]).
    E) Desenvolvimento da politica engloba responsabilidades entre ([blank_start]estado[blank_end], parceiros sociais, [blank_start]empresas[blank_end], outras entidades), iniciativas aos cidadãos.
    1. Aigualdade de oportunidades
    2. Bnão discriminação
    3. Cuniversalidade
    4. Dproporcionalidade
    5. EIgualdade, e não discriminação
    6. FRazoablidade e não discriminação
    7. Glocal/ regional.
    8. Hnacional.
    9. Icom
    10. Jsem
    11. Kdireta ou indiretamente
    12. Ldiretamente unicamente
    13. Mestado
    14. Ncidadãos
    15. Oempresas
    16. PIEFP
  6. 6[blank_start]Quais é[blank_end] a Conceção do Decreto Lei 13/2015 de 26 de Janeiro O programa XIX Governo?
    A política de emprego é coordenada pelo membro do governo do emprego, com membros de setores promovendo envolvimento dos parceiros sociais. O serviço público desenvolve atividades:
    1. [blank_start]Produção, recolha e análise de informaçã[blank_end]o e evolução do mercado de trabalho.
    2. Estudo de [blank_start]problemas e dos programas[blank_end] e medidas de política de emprego.
    3. Preparação dos [blank_start]programas e medidas[blank_end] de política de emprego.
    4. Promoção do diálogo social e do debate [blank_start]publico[blank_end] sobre programas / medidas.
    5. Estudo de viabilidade da ratificação de convenção [blank_start]internacionais.[blank_end]
    6. [blank_start]Divulgação[blank_end] de emprego e formação profissional.
    7. Cooperação técnica no domínio do emprego e formação ([blank_start]organizações internacionais[blank_end] / [blank_start]países estrangeiros.[blank_end]
    8. Preparação e execução de acordo de cooperação com organizações que atuem no [blank_start]domínio do emprego[blank_end]/ [blank_start]formação profissional[blank_end] e com outros países [blank_start]da língua oficial portuguesa.[blank_end]
    1. AProdução, recolha e análise de informaçã
    2. Brecolha e análise de informaçã
    3. Cproblemas e dos programas
    4. Dproblemas e dos paradigmas
    5. Eprogramas e medidas
    6. Fprogramas e planos
    7. Gpublico
    8. Hindividual
    9. Iinternacionais.
    10. Jnacionais.
    11. KDivulgação
    12. LCriação
    13. Morganizações internacionais
    14. Norganizações nacionais
    15. Opaíses estrangeiros.
    16. Ppaíses da EU e EUA
    17. Qdomínio do emprego
    18. Rdomínio do empreendedorismo
    19. Sformação profissional
    20. Tformação teórica
    21. Uda língua oficial portuguesa.
    22. Vda EU
    23. WO que é
    24. XQuais são
  7. 7Programas e medidas:
    Estrutura dos programas e das medidas são:
    Programas gerais, programas específicos e intermédios.
    Âmbito dos programas: Residência habitual/ permanente no território português e EU.
    1. ARichtig
    2. BFalsch
  8. 8Programas gerais: abrangem todo o território e todos os setores de atividade, compreende os seguintes programas:
    1. Aa) Programa de apoio a contratação (apoio financeiro direto ou reembolso do Segurança social)
      b) Programa de apoio ao empreendedorismo (criação do próprio emprego, 5 tipos de apoio)
      c) Programa de apoio a integração (formação)
      d) Programa de apoio a inserção
    2. Ba) Programa de apoio a contratação (apoio financeiro direto ou reembolso do fiscal)
      b) Programa de apoio ao empreendedorismo (criação do próprio emprego, 4 tipos de apoio)
      c) Programa de apoio a integração e inserção
    3. Ca) Programa de apoio a contratação (apoio financeiro indireto ou reembolso do fiscal)
      b) Programa de apoio ao empreendedorismo (criação do próprio emprego, 4 tipos de apoio)
      c) Programa de apoio a integração (formação)
      d) Programa de apoio a inserção para todos os desempregados
  9. 9a) Programas de apoio a contratação:
    1. Aconcessão de apoio financeiro direto para contratação ou reembolso parcial ou total da taxa social única as entidades que contratem desempregados inscritos (depende da criação liquida de emprego).
    2. Bconcessão de apoio financeiro indireto para contratação ou reembolso parcial ou total da taxa fiscal única as entidades que contratem desempregados inscritos (depende da criação de emprego).
    3. CO objetivo é a inserção ou reconversão profissional dos desempregos (jovens) no mercado, com experiencia prática no trabalho. Completar, adicionar e desenvolver novas competências, melhorando a qualificação para criação de emprego. Os destinatários são desempregados inscritos no centro de emprego
  10. 10Programa de apoio ao empreendedorismo: Há [blank_start]2[blank_end] medidas:
    1) Apoio a criação de empresa de [blank_start]pequena dimensão[blank_end], incluindo microempresa.
    2) Apoio à criação do próprio emprego por beneficiários de [blank_start]prestação de desemprego.[blank_end]
    Os destinatários das medidas são desempregados inscritos – Apoios:
    a) [blank_start]Crédito com garantia[blank_end] e bonificação da taxa de juro e da comissão de garantia.
    b) Empréstimo [blank_start]sem juros[blank_end]
    c) Subsidio [blank_start]não reembolsável[blank_end]
    d) Pagamento de uma só vez do montante global das [blank_start]prestações do desemprego.[blank_end]
    e) Apoio [blank_start]técnico da criação e consolidação[blank_end] dos projetos.
    1. A2
    2. B3
    3. Cpequena dimensão
    4. Dmédia dimensão
    5. Eprestação de desemprego.
    6. Fseguraça social.
    7. GCrédito com garantia
    8. HCrédito sem garantia
    9. Isem juros
    10. Jcom juros pequeno
    11. Knão reembolsável
    12. Lreembolsável
    13. Mprestações do desemprego.
    14. Nprestações da segurança social.
    15. Otécnico da criação e consolidação
    16. Pteórico da criação e consolidação

Informationen

Beschreibung
Programa de apoio a contratação; programa de apoio ao empreendedorismo ;programa de apoio a integração; programa de apoio a inserção ;Programa especifico
Autor
Inês B
Sprache
Português
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