VALORES PROGRESISTAS

VALORES PROGRESISTAS

1. SOLIDARIDAD

   • Es un valor humano por excelencia es uno de los valores que define como la colaboración mutua en las personas, sentimiento, convivencia en momentos críticos, ayuda soporte.

2. LIBERTAD

   • Capacidad que posee el ser humano de poder obrar según su propia voluntad a lo largo de su vida, pero es responsable de sus actos, respetuoso de sus leyes y normas en la sociedad.

3. JUSTICIA

   • Es un valor que se inclina a juzgar y obrar, teniendo por guía la verdad y dando a cada uno lo que le pertenece, y lo que le pertenece a cada uno es su realización y su dignidad, bien en general. como valor

4. COMPROMISO

   • El ser humano tiene la capacidad para tomar conciencia de la importancia que tiene cumplir con el desarrollo de su trabajo o acción dentro del tiempo estipulado para ello, al comprometernos ponemos al máximo nuestras capacidades para sacar adelante la tarea encomendada

5. PLURALISMO

   • Es todo un sistema en la sociedad que se vincula y acepta, reconoce y tolera la existencia de diferentes posiciones, concepciones o pensamientos en un ambiente de multicultura y ámbitos.

6. AUTORIDAD

   • Es dispersa y horizontal en las sociedades progresistas, en otras la tendencia es al estancamiento se concentra y es vertical.

7. IGUALDAD

   • Es el trato idéntico que un organismo, estado, empresa, asociación, grupo o individuo le brinda a las personas sin que medie ningún tipo de reparo por la raza, sexo, clase social u otra circunstancia plausible de diferencia o simple  ausencia de discriminación.

8. DIÁLOGO

   • Es aquella acción que hace al ser humano pensar con inteligencia y cuidado lo que se dirá al abordar temas importantes para nuestras vidas, escuchar a los otros y hacernos oír por los demás su metas son la paz, la concordia, la comprensión y la solución de conflictos.

9. TOLERANCIA

   • Aquella persona que aguanta, tolera, soporta o acepta; es un valor progresista que implica el respeto integro hacia el u otros, hacia sus ideas, prácticas o creencias, independientemente de que choquen o sean diferentes de las comunes o propias.

10. CREATIVIDAD

    • Es cuando se es capaz de generar nuevas ideas o conceptos, de nuevas asociaciones entre ideas o conceptos conocidos, que habitualmente producen soluciones originales en la sociedad. Es pensar de manera original, imaginación constructiva, pensamiento divergente HACER COSAS DIFERENTES en todo.

11. EDUCACIÓN

    • Es la llave de la prosperidad en las sociedades, para progresar y de importancia marginal en las sociedades estáticas con excepción de las élites.

12. FRUGALIDAD

    • Inversión y seguridad financiera, es una amenaza a las sociedades igualitarias

13. PARTICIPACIÓN

    • Cuando en la comunidad, sociedad, conglomerado, organización, estado, religión o cualquier grupo organizado de personas la persona utiliza su capacidad de involucrarse en las decisiones ya sean políticas de un país o región, sin dificultad ni distinción.

14. LIDERAZGO

    • Lo definiremos como el conjunto de habilidades gerenciales o directivas que una persona tiene para influir en la forma de ser o actuar de las personas o en un grupo de trabajo determinado, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo hacia el logro de sus metas y objetivos o la capacidad de delegar, tomar iniciativa, gestionar, convocar, promover incentivar, motivar, de forma eficiente y eficaz sea personal, gerencial o institucional.

15. ORIENTACIÓN AL TIEMPO

    • Es esencial para las sociedades por el bienestar, prosperidad, da estructura a la vida cotidiana. La disciplina, creatividad y logros son premiado y hay satisfacción personal y autoestima.

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