Planes y Acciones para el Control de los Aspectos e Impactos Ambientales y de SST

Planes y Acciones para el Control de los Aspectos e Impactos Ambientales y de SST

1. El control de aspectos e impactos ambientales, así como la seguridad y salud en el trabajo, es crucial para garantizar operaciones sostenibles y seguras en cualquier organización. (fuente IA.ChatGPT)

   • SE DIVIDE EN
     • PLANES
       • PLAN DE TRABAJO ANUAL DEL SST
         • Documento en el que se consignan todas las actividades que se van a realizar en materia de SST durante el período de un año. debe incluir fechas y responsables para cada actividad.
       • PLAN DE COMUNICACIONES
         • Documento donde se incluyen todas las acciones a realizar en tres áreas: comunicación interna, comunicación a contratistas y visitantes y comunicación externa.
       • PLAN DE EMERGENCIA
         • contiene las acciones a seguir en caso de situaciones de calamidad, urgencia o catástrofe.
       • Prevenir, evaluar y realizar el seguimiento a los aspectos ambientales causados por la prestación de servicios de la entidad. • Desarrollar estrategias y mecanismos de concientización del deterioro ambiental causado por las actividades de la entidad. • Realizar un control documental de cada uno de los procesos asociados a la gestión ambiental de la CRA. • Realizar actividades pedagógicas que permitan identificar, prevenir y mitigar los daños en causados al medio ambiente derivados de las actividades desarrolladas en la CRA, así como sensibilizar a los colaboradores sobre el aprovechamiento de los recursos naturales. • Promover las buenas prácticas ambientales asociadas al consumo responsable de los recursos de los cuales dispone la Entidad, así como la generación y uso responsable de residuos sólidos.
     • ACCIONES
       • ACCIÓN CORRECTIVA
       • ACCIÓN PREVENTIVA
         • Actuación que elimina o mitiga la(s) causa(s) de una no conformidad potencial, u otra situación potencial no deseable.
       • ACCIÓN DE MEJORA
         • Actuación de optimización al Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo para lograr mejoras, tanto en el desempeño de la organización sobre aspectos de seguridad y la salud como en el trabajo, de forma coherente con su política.
       • MEDIDAS DE PREVENCIÓN
         • Son las acciones encaminadas a evitar los impactos y efectos negativos que pueda generar un proyecto, obra o actividad sobre el medio ambiente.
       • MEDIDAS DE MITIGACIÓN
         • acciones dirigidas a minimizar los impactos y efectos negativos de un proyecto, obra o actividad sobre el medio ambiente.
       • MEDIDAS DE CORRECCIÓN
         • acciones dirigidas a recuperar, restaurar o reparar las condiciones del medio ambiente afectado por el proyecto, obra o actividad.

2. SG-SST

   • • Acto realizado para eliminar la causa de una no conformidad detectada u otra situación no deseable.
       • SE DERIVAN DE
         • Resultados de las inspecciones y observación de tareas. Investigación de incidentes y accidentes de trabajo. Auditorías internas y externas. Sugerencias de los empleados. Revisión por la ata dirección. Cambios en los procedimientos Cambios en los métodos de trabajo.

3. SGA

   • El plan de Gestión Ambiental de la Comisión de Regulación de Agua Potable y Saneamiento Básico CRA, está sujeto a las actividades que se desarrollaran en la identificación y mitigación de los diferentes impactos y aspectos ambientales, dentro del ámbito empresarial y de este modo poder dar cumplimiento a las prácticas ambientales establecidas por la Entidad.

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