Avaliação forense

Avaliação forense

1. Avaliação forense # Avaliação terapêutica

2. Objetivos

   • Informar a corte a respeito do estado mental do réu.
   • Informar sobre os impactos que o estado do réu pode trazer a sociedade.

3. Consequências

   • Influenciar na determinação da sentença do réu.
   • Mudanças ou confirmações no curso do julgamento.

4. Arquivos

   • Deve abordar o histórico comportamental do avaliado, a partir de informações coletadas de registros institucionais e entrevistas à terceiros.

5. Princípios a serem seguidos

   • Confidencialidade
     • Menos em informações uteis ao caso.
   • Honestidade
   • Busca por objetividade
   • Consentimento
     • O avaliado precisa saber sobre os objetivos da avaliação.
     • Caso a pericia deva ser feita por determinação judicial, o consentimento não é obrigatório.

6. Clientes

   • Tribunal
   • Advogado contratante

7. Relatório

   • É um subproduto da avaliação.
   • Deve evitar informações desnecessárias, separar os fatos das inferências e minimizar os jargões clínicos.

8. Tipos de tratamento

   • Manejo
     • Reduzir e eliminar picos de crise.
   • Manutenção
     • O foco é a saúde de mental crônica.
   • Programas ambulatoriais
     • Foco nas dificuldades resultantes do dia-a-dia.
   • Programas especializados
     • Foco na intervenção de ações consideradas anormais.

9. Tipos

   • Entrevistas
     • Não estruturada
       • O psicologo simplesmente possui a ideia geral.
     • Semi-estruturada
       • Possui uma flexibilidade nas perguntas específicas.
     • Estruturada
       • Perguntas não maleáveis e rigorosamente seguidas, quanto ao seu propósito.
     • Clínica
       • O psicólogo fala diretamente com o examinado, a respeito de questões sobre sua vida.
   • Coleta de informações
   • Testes psicológicos
     • Avaliam a personalidade
       • Projetivas
         • Determina a personalidade através de figuras.
       • Objetivas
         • Determina a personalidade por meio de perguntas e respostas, objetivas.
   • Outros testes
     • Intelectuais
       • Foco nas capacidades intelectuais.
     • Neuropsicólogicos
       • Avalia déficits cerebrais subjacentes, que possam afetar habilidades psicológicas.