EMPODERAMIENTO

EMPODERAMIENTO

1. Potenciacion

   • Procesos de delegacion de autoridada los colaboradores
     • Significa crear un ambiente en que los empleados de todos los niveles sienten que tiene influencia en la calidad, servicio y eficiencia de la organizacion

2. Beneficios con sistemas de gestion de recursos 1. Aumentar la confianza en los integrantes de la organizacion. 2.Aumentar la responsabiliada, autoria y compromiso en la satisfacion del cliente interno y externo. 3. Aumentar la Creatividad 4. Los integrantes de la organizacion comparten el liderazgo y las tareas administrativas. 5. Todos los miembros tiene la facultad para evaluar y mejorar la calidad del desempeño y el proceso de informacion y sus diferentes canales . 6. Se proporcionan ideas para nuevas estrategias dentro de la organizacion, que apuntan a la mejoria del las estrategias de negocio. 7. Se mejora la confianza de las clientes internos y externos