2. BLOKEA

Beschreibung

Bigarren blokea
Aaaa Cccc
Mindmap von Aaaa Cccc, aktualisiert more than 1 year ago
Aaaa Cccc
Erstellt von Aaaa Cccc vor mehr als 9 Jahre
13
0

Zusammenfassung der Ressource

2. BLOKEA
  1. BERRIKUNTZA
    1. Prozesuan laguntzen duten faktoreak
      1. Kolektibo batek bultzatua izatea
        1. Berrikuntza planteatzea
          1. Kolektiboan eragin
            1. Sinesgarritasuna eman
            2. Plangintza zaintzea
              1. Kideen ekimen kontzientetik abiatzea
              2. Berrikuntzaren aurreko erresistentziak
                1. Berrikuntza nola planteatzen den klabe
                  1. Norberaren interesa defendatzearren
                    1. Ulertzen ez delako
                      1. Konfidantza faltagatik
                        1. Kontserbadurismo edo tolerantzia faltagatik
                          1. Epe/erritmo desegokien ondorioz
                            1. Baliabideen kop/kudeaketa
                              1. Eskarien konplexutasunetik
                                1. Zuzendaritza desegokiagatik
                              2. DEF. Praktika hobetzeko nahita egindako ahalegina, lortu nahi diren helburuei lotuta
                                1. Berrikuntzaren kontrako erresistentziak gutxitzeko
                                  1. Info prozesuetan enfasia jartzea
                                    1. Parte hartzea
                                      1. Ekarpen esanguratsuak jasotzeko prest
                                        1. Denbora eskatu
                                        2. Erraztasunak eta laguntza
                                          1. Barnetik > Baliabideen banaketa, malgutasuna
                                            1. Kanpotik > Baliabideak, prestakuntza egokia
                                            2. Negoziazioa
                                            3. Faseak
                                              1. Proposamen justifikatuta egon behar da
                                                1. Aurreko praktiketatik abiatzea
                                                  1. Etengabeko diagnosi eta ebaluazioa
                                                    1. Bukaerako ebaluazioa
                                                      1. Instituzionalizazioa eta hedapena
                                                      2. Berrikuntza informazioaren gizartean
                                                        1. Berrikuntzaren instituzionalizazioa beharrezkoa
                                                          1. Ikasten duen erakundearekin lotuta
                                                            1. Iraganeko esperientzaren bidez erantzun berriak sortu eta aplikatu
                                                              1. Erakunde proaktiboa
                                                                1. Etor daitezkeen aldaketei erantzuteko prest
                                                                  1. Erantzun eta konponbide berriak aurreikusteko gai
                                                                2. Erakunde guztiak > soziohezitzaileak barne
                                                                  1. Gaur egun erakundeetan > egonkortasun eza
                                                                    1. Inguruneak etengabeko egokitzapena eskatu
                                                                      1. Internet
                                                                        1. Esperientzia berriak zabaltzeko
                                                                          1. Profesionalak formatzeko
                                                                            1. Erakundeen eragina areagotzeko aukerak biderkatu
                                                                          2. 3 faktore garrantzitsu
                                                                            1. Helburuak argi izatea
                                                                              1. Zuzendaritzak edo lidergoak pro berikuntza izatea
                                                                                1. Kulturak berrikuntzaren aldeko balioak eta jarrerak barne hartzea
                                                                              Zusammenfassung anzeigen Zusammenfassung ausblenden

                                                                              ähnlicher Inhalt

                                                                              3. BLOKEA
                                                                              Aaaa Cccc
                                                                              5. BLOKEA
                                                                              Aaaa Cccc
                                                                              1. BLOKEA
                                                                              Aaaa Cccc
                                                                              4. BLOKEA
                                                                              Aaaa Cccc
                                                                              Die Aufklärung (Karteikarten)
                                                                              AntonS
                                                                              Zellorganellen
                                                                              Sarah K.
                                                                              Analytische Geometrie
                                                                              sonnenblume1997
                                                                              IKA-Theoriefragen Serie 20 (15 Fragen)
                                                                              IKA ON ICT GmbH
                                                                              GESKO A JOUR WS18/19
                                                                              anna Meyer
                                                                              AVO 2017
                                                                              steff Müller
                                                                              Vetie Pharma 2019
                                                                              Lea Schmidt