Zusammenfassung der Ressource
Administración de Recursos Humanos
- ¿Qué es?
- Planeación, organización, desarrollo, coordinación y control de
técnicas capaces de promover el desempeño eficiente del personal.
(Chiavenato, 2000)
- Importancia
- Conocer las herramientas
de RRHH es importante
porque NO es bueno:
- * Tomar a la persona equivocada
- *Personal insatisfecho
- *Alta rotación de personal
- Gente NO comprometida
- Que los empleados piensen
que su salario es injusto
- Personal NO capacitado
- Factores a tener en cuenta para el
bienestar de los empleados:
- Trabajo Digno
- Condiciones seguras e higiénicas
- Pagos y prestaciones adecuadas
- Seguridad en el puesto
- Oportunidades de aprender y crecer
- Supervisión competente
- Clima laboral positivo
- Empresa
- Grupo de personas que comparten
el mismo interés y/o propósito y que
su fin en cubrir alguna necesidad de
la sociedad ofreciéndole algún
producto.
- Recursos Humanos
- Recursos Materiales
- Recursos Tecnológicos
- Recursos Financieros
- SISTEMA
- Organización
- OBJETIVOS
- Corporativos
- Funcionales
- Sociales
- Personales
- FUNCIONES
- Seguridad Social
- Riesgos Profesionales
- Salud Ocupacional
- Contratación
- Liquidaciones
- Cronogramas
- Dirigir procesos disciplinarios