HENRY FAYOL (PIONERO
FRANCÉS DE LA DOCTRINA
ADMINISTRATIVA)
CRÍTICAS
-Principios carecen de comprobación científica
-Descuido del componente humano de interacción
-Visión demasiado formalista de la empresa, le
concede ciertas virtudes éticas y utópicas
APORTES
-Libro: "Administración
Industrial y General" (1916)
-Énfasis en el cuerpo social
-Analogía de la organización con
el cuerpo humano
-Administración general,
universalidad.
-Necesidad de enseñar la doctrina
administrativa, primera doctrina
completa
Actividad Industrial
Dividida en 6
funciones:
-Técnica
-Seguridad
-Comercial
-Financiera
-Contable
-Administrativa
14 PRINCIPIOS DE FAYOL:
1. División de trabajo 2.
2. Autoridad y
responsabilidad 3.
Disciplina 4. Unidad de
mando, un solo 5. Unidad
de dirección 6.
Subordinación del interés
Subordinación del interés
individual al general 7.
Remuneración 8.
Centralización 9. Cadena
de mando 10. Orden 11.
Equidad 12. Estabilidad en
la permanencia del
personal 13. Iniciativa 14.
Espíritu de equipo