OSHAS 18001

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natalia rodriguez
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Resource summary

OSHAS 18001
  1. La adminitraciòn
    1. Es dirigir un grupo de recursos hacia la consecuciòn de un fin
      1. Administraciòn de empresas o ciencia administrativa: Es la ciencia social que estudia la organizaciòn de las empresas como gestiona los recursos
        1. Administrar: Es planear, organizar, dirigir y controlar recursos
          1. La administración de empresas se apoya en otras ciencias como sociología, economía, derecho, etc.
            1. Objetivo principal
              1. Organización racional del trabajo
                1. Importancia
                  1. Permite la organización racional del trabajo y la interación eficaz de los diversos recurso
                  2. Funciones Administrativas
                    1. tecnicas
                      1. comerciales
                        1. financieras
                          1. de seguridad
                            1. contable
                              1. PROCESO ADMINISTRATIVO
                                1. Organizar: coordinar
                                  1. Planear: visualizar el fututo
                                    1. Funciones del administrador
                                  2. Dirigir: guiar
                                    1. Dirigir es guiar la empresa por medio de unas estrategias y tácticas preestablecidas
                                      1. ENFOQUE POR PROCESOS, CICLO PHVA
                                        1. Herramienta para la mejora continua, KAIZEN
                                          1. Sistema integrado donde intervienen recursos, procesos y controles orientados al logro de objetivos
                                            1. preocuparse por la mejora continua significa preocuparse por la supervivencia
                                              1. Se eliminan desperdicios , reducen costos y mejora calidad de servicios y productos
                                              2. W Edward Deming presentó a los Japoneses el ciclo PHVA. El ciclo es adoptado por las normas 9000
                                                1. El ciclo PHVA es dinámico, aplicable a cualquier organización
                                                  1. Se pude describir así:
                                                    1. Planear: establecer los objetivos
                                                      1. Hacer: implementar procesos para alcanzar objetivos
                                                        1. Verificar: realizar seguimientos y medir los procesos
                                                          1. Actuar: realizar las acciones para promover la mejora del desempeño
                                                      2. El ciclo PHVA significa actuar sobre el proceso, resolviendo desviaciones, ya que asociado a la planificación, implementación, control y mejora del desempeño de los procesos
                                                        1. LOS SISTEMAS DE GESTION, LA NORMALIZACIÓN Y LAS ENTIDADES DE CERTIFICACIÓN
                                                          1. Sistema de Gestión
                                                            1. Conjunto de elementos interrelacionados usados para establecer la política y objetivos
                                                            2. Está formado por:
                                                              1. Beneficios principales
                                                                1. Administración de procesos
                                                                  1. Mejora comunicación interna
                                                                    1. Optimiza tiempos
                                                                      1. Reduce costos
                                                                        1. Da mayor coherencia a la organizaciòn
                                                                2. Estructura: organigrama
                                                                  1. Responsabilidades: personas y áreas encargadas
                                                                    1. Procedimientos: normas especìficas
                                                                      1. Recursos: bienes económicos
                                                                        1. Proceso: conjunto de actividades relacionadas
                                                                  2. LA NORMALIZACIÓN
                                                                    1. Elabora, ordena, aplica y mejora las normas
                                                                      1. Tiene tres Objetivos:
                                                                        1. Simplificación: modelos necesarios
                                                                          1. Unificación: nivel internacional
                                                                            1. Especificación: lenguaje claro y preciso
                                                                      2. Entidades de Certificación
                                                                        1. Organizaciones privadas que evaluán la conformidad y certifica el cumplimiento de una norma
                                                                          1. Debe ser independiente de la organización que audita
                                                                            1. Las entidades de certificación son evaluadas por entidades nacionales de acreditación
                                                                          2. Entidades de Acreditación
                                                                            1. reconocen la capacidad de evaluar la conformidad y emitir certificaciones e informes
                                                                              1. Organismos de acreditación intenacionales
                                                                                1. INCONTEC-COLOMBIA
                                                                                  1. UKAS-REINO UNIDO
                                                                                    1. ANA-ESTADOS UNIDOS
                                                                                      1. RvA-HOLANDA
                                                                            2. ISO INTERNATIONAL ORGANIZATION FOR STANDARIZATION
                                                                              1. Está integrada por organismos nacionales y expertos de todo el mundo. ISO desarrolla normas y guias, añade valor y hace que el comercio sea más fácil
                                                                                1. ISO 9901 CALIDAD
                                                                                  1. ISO 14001 AMBIENTAL
                                                                                    1. ISO 9004 TODAS LAS PESPERCTIVAS
                                                                              2. CONTEXTOS Y FUNDAMENTOS DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
                                                                                1. La salud pública se encarga de la protecciòn de la salud poblacional
                                                                                  1. La salud ocupacional es la rama de la salud de la salud pública que busca el bienestar fisico, mental y social de los trabajadores
                                                                                    1. RELACIÓN SALUD-TRABAJO: riesgos, accidentes enfermedades
                                                                                      1. La salud es el bien mas preciado y puede verse afectado por causas del trabajo
                                                                                        1. El empleador debe ofrecer condiciones laborales satisfactorias
                                                                                    2. EVOLUACIÓN DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL
                                                                                      1. Nace la revolución industrial en inglaterra 1744 con la máquina de vapor
                                                                                        1. Padre de la SYSO en Colombia 1914 RAFAEL URIBE URIBE, plantea recomendaciones sobre el bienestar de los trabajdores
                                                                                        2. PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL aborda los siguientes subprogramas
                                                                                          1. medicina preventiva y de trabajo
                                                                                            1. higiene y seguridad industrial
                                                                                              1. riesgo biomecánico
                                                                                              2. El programade salud ocupacional es la columna vertebral de todas las actividades
                                                                                  2. Controlar: si funciona segun las ordenes
                                                                          3. SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL BASADO EN OSHAS 18001-2007
                                                                            1. Inicia en Gran Bretaña en 1990
                                                                              1. Antecendes
                                                                                1. 1998 se constituye OSHAS Projet Group
                                                                                  1. 1999 se publica OSHAS 18001-1999
                                                                                    1. 2000 se publica OSHAS 18002-2000
                                                                                      1. 2007 se publica OSHAS 18001-2007
                                                                                        1. 2008 se publica OSHAS 18002-2008
                                                                              2. Las normas son resultado del acuerdo de muchas organizaciones
                                                                                1. OSHAS 18001 es la especificación de evaluación sobre el SGSST de reconocimiento internacional
                                                                                  1. NTC 18001 se crea por la demanda de la comunidad internacional de disponer de un estándar
                                                                                    1. La certificación NTC OSHAS 18001-2007 (occupational health and safety assessment series) facilita la integración de SST, ISO 9001 e ISO 14000
                                                                                      1. OSHAS 18001-2007 es el estándar más generalizado. Existe ILO-OSH también conocida como SGSST
                                                                                        1. PRESENTACION DE LA NORMA OSHAS 18001-2007
                                                                                          1. Las organizaciones están involucradas con el cumplimiento de la SST, control de riesgo, política y objetivos. La norma OSHAS proporciona elementos, específíca requisitos, es aplicable a todo tipo de organización
                                                                                            1. Objetivo General
                                                                                              1. Apoyar y promover las buenas practicas de SST
                                                                                              2. Alcance de la norma
                                                                                                1. controlar riesgo y mejorar desempeño
                                                                                                  1. Requisitos del SGSST
                                                                                                    1. La organización debe establecer, documentar, implementar, mantener y la mejora continua del SGSST
                                                                                                      1. OSHAS 18002 Revisión Inicial
                                                                                                        1. requisitos legales
                                                                                                          1. identificación de peligros de la SST
                                                                                                            1. Evaluaciones de la SST
                                                                                                          2. Debe incluir
                                                                                                            1. lista de verificaciòn, entrevistas,inspección
                                                                                                              1. resultados de auditoria
                                                                                                                1. resultados de consultas a los trabajadores
                                                                                                              2. Politica de SST
                                                                                                                1. Engloba el pensamiento de la gerencia. Debe ser apropiada a su naturaleza, incluye compromiso de lesión y enfermedad laboral. Debe ser documentada, implementada y mantenida, ser revisada periòdicamente
                                                                                                    2. Términos y definiciones
                                                                                                      1. Riesgo aceptable: ha sido reducido a nivel tolerable
                                                                                                        1. Auditoría: proceso sistemático, independiente y documentado para obtener evidencia
                                                                                                          1. Mejora continua: proceso recurrente de optimización del SGSST
                                                                                        Show full summary Hide full summary

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