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Descripción
Test por make.martin, actualizado hace más de 1 año
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Creado por make.martin
hace más de 8 años
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Pregunta 1
Pregunta
el límite establecido legalmente para el salario en especie consiste e que
Respuesta
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no se puede superar el 30% de las percepciones salariales del trabajador
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no se puede superar el 45% de las percepciones salariales del trabajador
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no existe límite legal
Pregunta 2
Pregunta
se entiende por salario:
Respuesta
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sólo las retribuciones recibidas en metálico
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La totalidad de las retribuciones económicas que perciben los trabajadores, en dinero o en especie
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las percepciones extrasalariales
Pregunta 3
Pregunta
es un complemento de puesto de trabajo:
Respuesta
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el plus de transporte
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el plus de convenio
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el plus de peligrosidad
Pregunta 4
Pregunta
A la hora de cotizar las horas extraordinarias lo relevante es su distinión entre:
Respuesta
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compensadas por descanso o por dinero
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por fuerza mayor y otras
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libres y obligatorias
Pregunta 5
Pregunta
solo la empresa, y no el trabajador, realiza aportaciones a favor de sus trabajadores:
Respuesta
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por accidentes de trabajo
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por desempleo
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por formación profesional
Pregunta 6
Pregunta
El período de liquidación de la nómina recoge:
Respuesta
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Las percepciones del trabajador
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los datos personales del trabajador
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el tiempo al que se refiere la nómina
Pregunta 7
Pregunta
indidca qué percepción es no salarial:
Respuesta
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salario base
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plus de transporte
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plus de idiomas
Pregunta 8
Pregunta
una persona con sueldo base de 900 euros, plus de convenio de 100. sabiendo que tiene derecho a dos pagas extras iguales al salario base, tiene una BCCC que asciende a
Respuesta
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1220
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1150
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1250
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